近年來，巡察工作已成為監督黨員干部作風的重要方式，然而在實際巡察過程中，卻存在一些問題亟待解決。
首先，存在著執行力不足的問題。一些巡察組即使發現了問題，但卻缺乏進一步的措施來解決問題，導致問題得不到有效的整改和解決。
其次，在巡察工作中也出現了對待問題態度不夠嚴謹的情況。有些巡察組對于發現的問題，僅僅是口頭警告或者是書面通報，缺乏真正的剛性措施，讓被巡察單位對于問題的嚴重性缺乏足夠的認識。
還有就是，巡察過程中還存在一些差錯問題。例如巡察組的人員配置不合理，人員素質不高，甚至是某些巡察人員的行為不符合巡察規定等等，這些都會對于巡察結果的嚴謹性造成一定的影響。
為解決以上問題，必須加強巡察工作的執行力。首先必須對于巡察工作具體規章制度加強宣傳，使得巡察人員能夠深刻認識巡察工作的重要性和嚴肅性，從而落實到具體的行動中去。
其次，對于巡察工作的一些條例應該進行嚴格的落實，并對于巡察結果進行透明化，讓公眾能夠充分了解查處的結果，從而減少不必要的猜測和揣測。
最后，對于巡察工作的人員配置應該更加注重素質的提高，加強巡察人員的培訓，讓巡察人員深刻認識到自己在巡察工作中的責任和義務，從而對于自己的工作負責，對于全面從嚴治黨做出一定的貢獻。
總之，在巡察工作中存在的問題和缺陷都需要我們認真分析和總結，找出問題的根本原因，采取科學有效的辦法和措施解決這些問題，讓整個巡察過程更加標準化，讓全面從嚴治黨的目標更好地實現。
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