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解除合同證明蓋章 解除勞動合同證明書(模板7篇)

時間:2023-09-13 09:07:05 作者:HT書生

生活當(dāng)中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應(yīng)該要準(zhǔn)備好一份勞動合同。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。下面是小編幫大家整理的最新合同模板,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

解除合同證明蓋章篇一

解除勞動合同證明書(一)

茲有本單位職工____________,性別_____,年齡_____,住址_________________________。勞動合同期限為__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或無固定期限、以完成必須的工作為期限)因__________________________________________________,根據(jù)《勞動法》第_____條第_____款第_____項規(guī)定,本單位解除該職工的勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

______年______月______日

解除勞動合同證明書(二)

茲有本單位職工______________________________,性別___________,年齡_____________,住址________________________________,身份證號______________________________。勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。現(xiàn)因為_____________________________原因根據(jù)《勞動法》_____________________________等規(guī)定,本公司解除和該員工的勞動合同(無固定期限),特此證明。

(公司用章)

_____年_____月_____日

解除合同證明蓋章篇二

年齡 ,住址 .勞動合同

期限為 年 月 日 至 年 月 日

(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)因

,根據(jù)《勞動法》第 條

第 款 第 項規(guī)定,本單位解除與該職工的'勞動合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

年 月 日

解除合同證明蓋章篇三

編號:

勞動者身份證號碼:

止或 簽訂的勞動合同,于 年 月 日

解除(終止)。乙方解除(終止)勞動合同前的工作崗位為 ,在甲方工作年限為 。解除(終止)勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方按 月支付乙方,計人民幣 元。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,存入乙方個人檔案一份。

甲方公章 乙方簽章

法定代表人

簽章 (委托代理人)

勞動用工登記機(jī)關(guān)蓋章

勞動用工登記日期

年 月 日

解除合同證明蓋章篇四

編號:

勞動者身份證號碼:

止或簽訂的勞動合同,于年月日

解除(終止)。乙方解除(終止)勞動合同前的工作崗位為,在甲方工作年限為。解除(終止)勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方按月支付乙方,計人民幣元。

本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,存入乙方個人檔案一份。

甲方公章乙方簽章

法定代表人

簽章(委托代理人)

勞動用工登記機(jī)關(guān)蓋章

勞動用工登記日期

年月日

解除合同證明蓋章篇五

〔〕號

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》(浙政辦發(fā)

〔2004〕117號)第()條()款,本單位于年月日與解除聘用合同(合同編號:),特此證明。

(蓋章)

年月日

根據(jù)《北京市事業(yè)單位聘用合同制試行辦法》第條第款規(guī)定,解除、終止與的聘用合同,解聘、終止時間為年月日。如有爭議,可依據(jù)《北京市人事爭議仲裁辦法》向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請調(diào)解或裁決。

單位(蓋章)

年月日

注:此證明書一式叁份,一份單位留存,一份裝入職工檔案,一份交職工個人留存。

解除聘用合同證明書

字第號

于年月日解除年月日雙方簽訂的聘用合同(編號:)。

請本人于年月日前辦理解除合同的相關(guān)手續(xù)。

特此證明。

甲方(蓋章)乙方簽收:

法定代表人或

委托代理人(簽字蓋章):年月日

年月日

注明:此證明一式兩份,單位留存一份,本人留存一份。

解除聘用合同證明書

〔〕號

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》(浙政辦發(fā)

〔2004〕117號)第()條()款,本單位于年月日與解除聘用合同(合同編號:),特此證明。

(蓋章)

年月日

根據(jù)《北京市事業(yè)單位聘用合同制試行辦法》第條第款規(guī)定,解除、終止與的聘用合同,解聘、終止時間為年月日。如有爭議,可依據(jù)《北京市人事爭議仲裁辦法》向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請調(diào)解或裁決。

單位(蓋章)

年月日

注:此證明書一式叁份,一份單位留存,一份裝入職工檔案,一份交職工個人留存。

解除聘用合同證明書

字第號

于年月日解除年月日雙方簽訂的聘用合同(編號:)。

請本人于年月日前辦理解除合同的相關(guān)手續(xù)。

特此證明。

甲方(蓋章)乙方簽收:

法定代表人或

委托代理人(簽字蓋章):年月日

年月日

注明:此證明一式兩份,單位留存一份,本人留存一份。

解除聘用合同證明書

〔〕號

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》(浙政辦發(fā)

〔2004〕117號)第()條()款,本單位于年月日與解除聘用合同(合同編號:),特此證明。

(蓋章)

年月日

根據(jù)《北京市事業(yè)單位聘用合同制試行辦法》第條第款規(guī)定,解除、終止與的聘用合同,解聘、終止時間為年月日。如有爭議,可依據(jù)《北京市人事爭議仲裁辦法》向有管轄權(quán)的人事爭議仲裁委員會申請調(diào)解或裁決。

單位(蓋章)

年月日

注:此證明書一式叁份,一份單位留存,一份裝入職工檔案,一份交職工個人留存。

解除聘用合同證明書

字第號

于年月日解除年月日雙方簽訂的聘用合同(編號:)。

請本人于年月日前辦理解除合同的相關(guān)手續(xù)。

特此證明。

甲方(蓋章)乙方簽收:

法定代表人或

委托代理人(簽字蓋章):年月日

年月日

注明:此證明一式兩份,單位留存一份,本人留存一份。

解除合同證明蓋章篇六

甲方:

乙方:

甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

1.自年月日起,解除雙方簽訂的`勞動合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎等共計人民幣元(大寫)。扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實際支付乙方人民幣元(大寫)

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險金、基本醫(yī)療保險金、失業(yè)保險金、住房公積金)至年月日止。

4.甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

5.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

甲方:

乙方:

年月日

解除合同證明蓋章篇七

乙方:

甲乙雙方于年簽訂為期年的勞動合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

2、乙方工資結(jié)算至離職之日,支付時間為甲方正常發(fā)放工資時間。甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方。

3、甲方為乙方繳納工傷保險金至20__年_月_日止。

5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

6、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金___元。

8、甲乙雙方之間無任何競業(yè)限制協(xié)議,合同解除后,乙方無需履行任何競業(yè)限制義務(wù)。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規(guī)定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此協(xié)議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字或蓋章):法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

20__年_月_日20__年_月_日

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