在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。

素質(zhì)教育工作匯報篇一

近年來，堅決貫徹黨中央決策部署和省委工作要求，立足__市實際，統(tǒng)籌抓好新冠肺炎疫情防控和鄉(xiāng)村振興工作，努力走出一條具有__市特色的鄉(xiāng)村振興之路。現(xiàn)將有關(guān)工作情況報告如下：

一、建立健全機制，鞏固夯實基礎(chǔ)。

堅持把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略放全市經(jīng)濟社會發(fā)展，全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越的大局中統(tǒng)籌謀劃，全面落實“四級書記”抓鄉(xiāng)村振興工作責(zé)任。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。在市縣兩級均成立實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)和工作機構(gòu)的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新成立“五個振興”工作專班，統(tǒng)籌推進各專項重點任務(wù)落實，形成了市委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、縣鄉(xiāng)推進落實、鄉(xiāng)村組織實施、部門合力共為、責(zé)任層層壓實的工作機制。

二是強化帶頭示范。以省級鄉(xiāng)村振興試點村為引領(lǐng)、串聯(lián)帶動沿線行政村，延伸輻射產(chǎn)業(yè)薄弱村，打造__條鄉(xiāng)村振興示范線，著力形成區(qū)域協(xié)同發(fā)展、共同富裕的鄉(xiāng)村振興新格局。創(chuàng)新現(xiàn)場推進會機制，每月選定一條示范線，召開市直有關(guān)單位負(fù)責(zé)人、各縣(市、區(qū))黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)村振興辦負(fù)責(zé)人參加的現(xiàn)場推進會，通過示范樣板集中展示，現(xiàn)場觀摩、點評、交流，推動各地取長補短、創(chuàng)先爭優(yōu)。

三是強化激勵機制。將鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施成效列入市委、市政府績效考評指標(biāo)體系，考核結(jié)果作為選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。實施年度鄉(xiāng)村振興行動計劃，建立進度跟蹤、督查通報、年度報告等制度，健全貫通市縣鄉(xiāng)村的鄉(xiāng)村振興一線考核干部機制，累計提拔重用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職崗位__名。

四是強化保障機制。強化各級財政支持力度，積極創(chuàng)新投融資機制，推動各級財政投入總量逐年遞增，累計投入鄉(xiāng)村振興各項資金__元。將鄉(xiāng)村振興作為政府和社會資本合作(ppp)模式重點支持的領(lǐng)域，實施鄉(xiāng)村振興類ppp項目__個，總投資達__元。

二、著力提升水平，推動產(chǎn)業(yè)振興。

堅持把產(chǎn)業(yè)振興作為鄉(xiāng)村振興的“頭號工程”來抓，重點圍繞特色產(chǎn)業(yè)，持續(xù)深化思路舉措，精心打造農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域公共品牌，實現(xiàn)__個行政村每村至少都有一個發(fā)展致富的特色產(chǎn)業(yè)，構(gòu)建起了“一縣一業(yè)”、“一村一品”的鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)格局。20__年，全市農(nóng)林牧漁業(yè)總產(chǎn)值__元、增長__%，其中特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)占比達__%以上;農(nóng)民人均可支配收入__元、增長__%。

一是堅持規(guī)模化。積極引導(dǎo)生產(chǎn)要素向特色產(chǎn)業(yè)集中，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營，切實提高勞動生產(chǎn)率、土地產(chǎn)出率和農(nóng)產(chǎn)品商品率。

二是堅持標(biāo)準(zhǔn)化。加強“三品一標(biāo)”產(chǎn)品認(rèn)證和管理，圍繞各個細(xì)分產(chǎn)業(yè)，積極推廣技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)，確保農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)出全環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，全市現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化示范基地__個。試行食用農(nóng)產(chǎn)品合格證制度和“一品一碼”并行管理，全市__家農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營主體納入“一品一碼”平臺管理。

三是堅持品牌化。堅持政、企聯(lián)動，著力打造一批叫得響、過得硬、有影響力的區(qū)域公共品牌和企業(yè)特色品牌，以品牌影響力提升產(chǎn)品市場競爭力，全市“三品一標(biāo)”產(chǎn)品認(rèn)證總數(shù)達__個，產(chǎn)地面積__畝，其中無公害農(nóng)產(chǎn)品__個，綠色食品__個。

四是堅持信息化。大力實施農(nóng)業(yè)智能化提升工程，推廣農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能、5g等信息化新技術(shù)新裝備應(yīng)用，累計建成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)智慧園、農(nóng)業(yè)物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用基地__個。全面推進“互聯(lián)網(wǎng)+”農(nóng)產(chǎn)品出村進城工程建設(shè)，20__年全市農(nóng)產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)零售額同比增長__%，__個縣入選國家電商進農(nóng)村綜合示范縣。

五是堅持企業(yè)化。依托農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，帶動專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場以及小農(nóng)戶發(fā)展，實現(xiàn)“建一企牽萬戶”，目前，全市累計培育省級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)__家、省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化示范聯(lián)合體__個。

三、實施重點工程，推動人才振興。

扎實做好“引、育、用、留”四篇文章，著力_鄉(xiāng)村人才瓶頸，切實強化鄉(xiāng)村振興人才支撐。

一是實施鄉(xiāng)村人才集聚工程。加大返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)扶持力度，全面落實吸納就業(yè)各項優(yōu)惠政策，完成__個村完成標(biāo)準(zhǔn)化人社服務(wù)平臺建設(shè)。放寬鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘條件，支持鄉(xiāng)村教師引進，每年安排到鄉(xiāng)村任教的新任教師均占招聘教師總數(shù)__%以上。

二是實施鄉(xiāng)村人才素質(zhì)提升工程。構(gòu)建服務(wù)型農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)體系，農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)__人，培育高素質(zhì)農(nóng)民(新型職業(yè)農(nóng)民)__人，發(fā)放補助資金__元。

三是實施鄉(xiāng)村人才精準(zhǔn)服務(wù)工程。推進專家服務(wù)鄉(xiāng)村振興行動計劃，設(shè)立__個專家服務(wù)基地，選派__名科技特派員駐村服務(wù)，組織__名專家組團對口服務(wù)，遴選__名專家組建專家?guī)欤瑢＜覍I(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)特色產(chǎn)業(yè)全覆蓋。

四是實施鄉(xiāng)村人才環(huán)境優(yōu)化工程。提高鄉(xiāng)村人才待遇，為__名鄉(xiāng)村教師、__名科技特派員兌現(xiàn)崗位聘任、職級晉升等優(yōu)惠政策，讓人才真心扎根基層、真情服務(wù)基層。共投入各類鄉(xiāng)村人才振興支持資金__多元。

文檔為doc格式

素質(zhì)教育工作匯報篇二

一直以來，我校努力實施素質(zhì)教育，取的了一定的成績。根據(jù)遂教字(20xx)165號通知和遂教字(20xx)38號通知精神，現(xiàn)將我校有關(guān)工作開展情況匯報如下：

一.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)

領(lǐng)導(dǎo)班子年輕有為，團結(jié)務(wù)實、勤奮高效、廉潔奉公。在師生中有崇高威信，能與老師打成一片。

二.師資配備不足。

小學(xué)即現(xiàn)有學(xué)生數(shù)370人，按照編制1:23.5,。應(yīng)有教師16人，現(xiàn)實有11人。(其中本科3人，專科4人，中專4人，大專以上占70%)學(xué)校擠出公用經(jīng)費請代課老師5人均為中師以上畢業(yè)。

教師超負(fù)荷工作。小學(xué)部有五位年近六旬的教師，體弱多病。近兩年經(jīng)常有教師生病住院。

三.辦公條件有改善。

近年來學(xué)校加大投入，建設(shè)了學(xué)校圖書室、儀器室、多媒體教室、計算機室，美化了操場，亮化了校園。目前尚缺師生閱覽室、衛(wèi)生室、師生食堂、學(xué)生多功能活動室、實驗室。五六年級每班人數(shù)在58-60人之間。生均占地面積21.42平方米，生均校舍面積7.89平方米。

四.辦學(xué)方向正確，沒有亂收費行為。

五.實行校長負(fù)責(zé)制，教學(xué)管理規(guī)范、有序。開展課程、開足課時。嚴(yán)守財務(wù)紀(jì)律，賬目清楚。上級下?lián)艿呢毨∷扪a助按時定額發(fā)放。成立學(xué)校財務(wù)稽核小組，每學(xué)期決算并公布，加強安全工作，建立健全各項制度，嚴(yán)禁學(xué)生下河洗冷水澡，二年內(nèi)無重大安全事故。加強教師隊伍建設(shè)，重視師德建設(shè)。重視教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織全校12 位教師參加“國培計劃”遠程教育培訓(xùn)，充分發(fā)揮班級、少先隊、學(xué)生會作用。

六.全面推行陽光體育活動，每學(xué)年開一次校運會，堅持做好體操、課間操、眼保健操、上好體育課，保證學(xué)生每天1小時體育活動時間。

七.重視音、美教學(xué)，本學(xué)期開展了藝術(shù)節(jié)活動，組織五年級以上學(xué)生開展唱紅歌比賽。重視勞技教育、信息技術(shù)教育。

八.加強教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量。

1.在教師中開展“優(yōu)秀教案”和“優(yōu)秀教學(xué)反思”評比活動。

3.邀請熒屏小學(xué)來校送課。

4.開展“我心中的好課堂”片內(nèi)校際聯(lián)誼活動。

九.重視學(xué)生綜合素質(zhì)評價和教師評價活動，建立健全《教師績效工資考核方案》。

十.普及程度：適齡人口入學(xué)率100%，在校學(xué)生年輟學(xué)率0.91%，標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)年齡的同齡人口按時畢業(yè)的比例達96.6%。

存在問題：

1，教師缺編嚴(yán)重。

2，教師人心思“動”，有能力的想考公務(wù)員，有門路的想改行，有關(guān)系的想調(diào)條件較好的學(xué)校。

素質(zhì)教育工作匯報篇三

教育要改革,關(guān)鍵在教師.本文從七個方面對中學(xué)數(shù)學(xué)教師在應(yīng)試教育向質(zhì)教育轉(zhuǎn)軌的'過程中,提出應(yīng)有的要求.

作者：高新作者單位：鄭州市第四十三中學(xué),河南,鄭州,450000刊名：考試周刊英文刊名：kaoshizhoukan年，卷(期)：2009“”(23)分類號：g63關(guān)鍵詞：素質(zhì)教育中學(xué)數(shù)學(xué)教師要求

素質(zhì)教育工作匯報篇四

一直以來，我校努力實施素質(zhì)教育，取的了一定的成績。根據(jù)遂教字(2008)165號通知和遂教字(2011)38號通知精神，現(xiàn)將我校有關(guān)工作開展情況匯報如下：

一.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)

領(lǐng)導(dǎo)班子年輕有為，團結(jié)務(wù)實、勤奮高效、廉潔奉公。在師生中有崇高威信，能與老師打成一片。

二.師資配備不足。

小學(xué)即現(xiàn)有學(xué)生數(shù)370人，按照編制1:23.5,。應(yīng)有教師16人，現(xiàn)實有11人。(其中本科3人，專科4人，中專4人，大專以上占70%)學(xué)校擠出公用經(jīng)費請代課老師5人均為中師以上畢業(yè)。

教師超負(fù)荷工作。小學(xué)部有五位年近六旬的教師，體弱多病。近兩年經(jīng)常有教師生病住院。

三.辦公條件有改善。

近年來學(xué)校加大投入，建設(shè)了學(xué)校圖書室、儀器室、多媒體教室、計算機室，美化了操場，亮化了校園。目前尚缺師生閱覽室、衛(wèi)生室、師生食堂、學(xué)生多功能活動室、實驗室。五六年級每班人數(shù)在58-60人之間。生均占地面積21.42平方米，生均校舍面積7.89平方米。

四.辦學(xué)方向正確，沒有亂收費行為。

五.實行校長負(fù)責(zé)制，教學(xué)管理規(guī)范、有序。開展課程、開足課時。嚴(yán)守財務(wù)紀(jì)律，賬目清楚。上級下?lián)艿呢毨∷扪a助按時定額發(fā)放。成立學(xué)校財務(wù)稽核小組，每學(xué)期決算并公布，加強安全工作，建立健全各項制度，嚴(yán)禁學(xué)生下河洗冷水澡，二年內(nèi)無重大安全事故。加強教師隊伍建設(shè)，重視師德建設(shè)。重視教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織全校12位教師參加“國培計劃”遠程教育培訓(xùn)，充分發(fā)揮班級、少先隊、學(xué)生會作用。

六.全面推行陽光體育活動，每學(xué)年開一次校運會，堅持做好體操、課間操、眼保健操、上好體育課，保證學(xué)生每天1小時體育活動時間。

七.重視音、美教學(xué)，本學(xué)期開展了藝術(shù)節(jié)活動，組織五年級以上學(xué)生開展唱紅歌比賽。重視勞技教育、信息技術(shù)教育。

八.加強教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量。

1.在教師中開展“優(yōu)秀教案”和“優(yōu)秀教學(xué)反思”評比活動。

3.邀請熒屏小學(xué)來校送課。

4.開展“我心中的好課堂”片內(nèi)校際聯(lián)誼活動。

九.重視學(xué)生綜合素質(zhì)評價和教師評價活動，建立健全《教師績效工資考核方案》。

十.普及程度：適齡人口入學(xué)率100%，在校學(xué)生年輟學(xué)率0.91%，標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)年齡的同齡人口按時畢業(yè)的比例達96.6%。

存在問題：

1，教師缺編嚴(yán)重。

2，教師人心思“動”，有能力的想考公務(wù)員，有門路的想改行，有關(guān)系的想調(diào)條件較好的學(xué)校。

素質(zhì)教育工作匯報篇五

一直以來，我校努力實施素質(zhì)教育，取的了一定的成績。根據(jù)遂教字165號通知和遂教字()38號通知精神，現(xiàn)將我校有關(guān)工作開展情況匯報如下：

一.領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)

領(lǐng)導(dǎo)班子年輕有為，團結(jié)務(wù)實、勤奮高效、廉潔奉公。在師生中有崇高威信，能與老師打成一片。

二.師資配備不足。

小學(xué)即現(xiàn)有學(xué)生數(shù)370人，按照編制1:23.5,。應(yīng)有教師16人，現(xiàn)實有11人。(其中本科3人，專科4人，中專4人，大專以上占70%)學(xué)校擠出公用經(jīng)費請代課老師5人均為中師以上畢業(yè)。

教師超負(fù)荷工作。小學(xué)部有五位年近六旬的教師，體弱多病。近兩年經(jīng)常有教師生病住院。

三.辦公條件有改善。

近年來學(xué)校加大投入，建設(shè)了學(xué)校圖書室、儀器室、多媒體教室、計算機室，美化了操場，亮化了校園。目前尚缺師生閱覽室、衛(wèi)生室、師生食堂、學(xué)生多功能活動室、實驗室。五六年級每班人數(shù)在58-60人之間。生均占地面積21.42平方米，生均校舍面積7.89平方米。

四.辦學(xué)方向正確，沒有亂收費行為。

五.實行校長負(fù)責(zé)制，教學(xué)管理規(guī)范、有序。開展課程、開足課時。嚴(yán)守財務(wù)紀(jì)律，賬目清楚。上級下?lián)艿呢毨∷扪a助按時定額發(fā)放。成立學(xué)校財務(wù)稽核小組，每學(xué)期決算并公布，加強安全工作，建立健全各項制度，嚴(yán)禁學(xué)生下河洗冷水澡，二年內(nèi)無重大安全事故。加強教師隊伍建設(shè)，重視師德建設(shè)。重視教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織全校12位教師參加“國培計劃”遠程教育培訓(xùn)，充分發(fā)揮班級、少先隊、學(xué)生會作用。

六.全面推行陽光體育活動，每學(xué)年開一次校運會，堅持做好體操、課間操、眼保健操、上好體育課，保證學(xué)生每天1小時體育活動時間。

七.重視音、美教學(xué)，本學(xué)期開展了藝術(shù)節(jié)活動，組織五年級以上學(xué)生開展唱紅歌比賽。重視勞技教育、信息技術(shù)教育。

八.加強教學(xué)研究，提高教學(xué)質(zhì)量。

1.在教師中開展“優(yōu)秀教案”和“優(yōu)秀教學(xué)反思”評比活動。

3.邀請熒屏小學(xué)來校送課。

4.開展“我心中的好課堂”片內(nèi)校際聯(lián)誼活動。

九.重視學(xué)生綜合素質(zhì)評價和教師評價活動，建立健全《教師績效工資考核方案》。

十.普及程度：適齡人口入學(xué)率100%，在校學(xué)生年輟學(xué)率0.91%，標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)年齡的同齡人口按時畢業(yè)的比例達96.6%。

存在問題：

1，教師缺編嚴(yán)重。

2，教師人心思“動”，有能力的想考公務(wù)員，有門路的想改行，有關(guān)系的想調(diào)條件較好的學(xué)校。