通過寫心得體會，我們可以更好地反思自己的成長與進步。以下是小編為大家收集的一些心得體會樣例，供大家參考和學習。

年在全區集中整治違法建筑專項行動動員會上講話1

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才×區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

一、認清形勢，堅定決心，打贏整治違法建筑攻堅戰。

今天，區委、區政府決定召開全區集中整治違法建筑專項行動動員大會，主要任務是按照市委、市政府關于全面治理違法建筑的會議精神和工作要求，安排部署我區集中整治行動，動員全區上下統一思想，齊心協力，迅速行動，打一場治理違法建筑的攻堅戰役，堅決遏制違法建筑時有發生的勢頭，為全區城鄉建設健康有序發展提供良好的環境和穩定的局面。今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才×區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

近年來，隨著東部城市群建設戰略的深入推進，尤其是×撤地設市以來，區委、區政府圍繞全區經濟社會發展目標，堅持城鄉統籌發展思路，穩步拓展城區規模，不斷完善基礎設施和公共服務配套設施，加快舊城改造步伐，強力推進舊城區棚戶區改造和高原美麗鄉村建設，城鄉面貌發生了巨大變化，城區功能日臻完善，城市形象快速改觀，城市承載能力得到進一步提高，為產業發展創造了有利條件，城市帶動發展的綜合效應逐年顯現，發展的基礎進一步夯實，城鄉居民生活環境不斷改善，人民群眾在城鄉建設中得到了豐厚的實惠。但是與之相伴的違法建筑、搶栽搶種等影響城鄉發展、埋下安全隱患的問題經常發生，嚴重影響了舊城改造、基礎設施建設，引起各方面的不滿，違法問題仍較為突出，主要表現為：一是項目建設未批先建、批少建多、批而不建、擅自改變規劃、設計和土地用途等現象仍有發生，違法用地、私下交易和非法買賣土地、隨意圈占租賃土地等問題較為突出。二是一些項目規劃、用地手續不齊全，而且存在擅自調整建設規模、變更戶型設計、擅自加層、增加商業面積等突出問題。三是有些項目先建設，后補辦手續，造成土地收益的大量流失。四是少數村民不辦任何手續，違規建房，高價出售或出租，造成了私搭亂建屢禁不止。出現這些問題最根本的原因是：一是違建者法律意識薄弱。一些企業和單位隨意拍賣國有土地、改變土地用途，在集體土地上違規修建住房、門面房等，違法改變土地使用性質。有些城區農戶違法買賣交易土地，非法變賣轉讓宅基地。有些居民在城鄉主次干道、庭園周邊空隙搶搭搶建各類工棚、彩鋼房、活動板房、遮陽棚等臨時違章建筑，“以房生財”，牟取拆遷補償。更有少部分所謂的“能人、厲害人、有背景的人”，在沒有取得任何法定手續的情況下，私自開發小產權房。二是監管、執法不得力。多年來，各鄉鎮不同程度存在思想認識不到位、監管執法不到位，工作推諉扯皮，發現違法建筑處置不及時，導致群眾僥幸違法建筑，撞運氣、謀私利。三是工作存在畏難情緒。土地、規劃、監察執法履職盡責不到位，對違法現象熟視無睹、視而不見。部分干部對違法建筑的處理害怕得罪人、害怕“惹事”，抱著一種“能躲則躲，能拖則拖，能不管則不管，睜只眼閉只眼，處理就低不就高”的態度，導致查處違法建筑流于“一紙空文”，管理效率低下，問題層出不窮，久拖不決，積壓成堆。

違法建筑是浪費資源、污染環境、制造矛盾、制約發展、頂撞法治的一種頑疾，若不整治危害極大：一是破壞社會公平。社會公平是社會穩定的前提，違法建設是少數人利用非法手段、套取公共資源的不法行為，這種行為造成了違法者得益，守法者吃虧，嚴重影響社會公平，破壞了社會風氣，阻礙了城市發展，影響了一批重大項目和民生項目的順利實施。二是踐踏了法律法規。違法建設的形成，嚴重違背了《中華人民共和國城鄉規劃法》《中華人民共和×地管理法》《中華人民共和國消防法》等法律法規。如果任其泛濫，法律的尊嚴和權威受到蔑視，城市的法治環境受到破壞。三是損害國家利益和公共資源。違法建設造成了土地資源和建筑材料的極大浪費，在征遷×中不僅浪費了國家資源，也制造了城市建設很大阻礙和矛盾糾紛。同時，破壞了城市的整體布局，弱化了城市功能，直接影響城鄉規劃的順利實施，從而降低城市品味，影響城市形象和社會經濟健康和諧發展。四是違法建筑對群眾生命財產安全造成重大威脅。違法建筑侵占了城市道路和公共空間，堵塞消防通道，存在極大消防安全隱患。尤為嚴重的是，在違法建筑建設和使用中各類質量安全無法保障，埋下了重大的安全隱患，在建設和使用過程中隨時都可能出現重大的安全事故，嚴重威脅著群眾的生命財產安全。×月×日，發生在樂都區的深夜偷建致×人死亡的違法建筑事故就是沉痛的教訓。因此，開展集中整治違法建設，是我區遏制當前違法用地和違法建設蔓延勢頭、維護群眾利益保障生命財產安全和社會公平正義、確保經濟社會健康發展的迫切需要。違法建筑危害深遠，若不整治，后患無窮。平安作為×市的核心區，加快城市發展，迅速在蘭西經濟區崛起的任務十分繁重，擔負起歷史的責任、組織的希望和人民的期盼，這是我們各級組織的光榮使命和歷史責任，如何排除前進道路上的各種阻礙，嚴厲打擊違法建筑，確保實現全區人民對快速發展的強烈期盼，確保城鄉發展中人民生命財產安全，這是擺在各級組織和廣大干部面前的一場嚴峻考驗，我們必須在考驗面前交出一份合格答卷。因此，全區上下要進一步統一思想，提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感，堅定整治違法建筑的信心和決心，嚴厲打擊違法建筑行為，堅決遏制違法用地、違章建筑蔓延的勢頭，為城市建設持續良性發展奠定堅實的基礎，圓滿完成整治違法建筑這一重大任務。

拆除違建，嚴控新增；

聯防共治，綜合治理；

強化檢察，杜絕違建”的原則，做好以下幾個方面的工作：

要通過村委宣傳欄、報刊等宣傳載體廣泛宣傳、接受監督；

在宣傳效果上，要讓法律政策深入人心，要讓程序方法戶戶皆知，促進主動拆除違建。區委宣傳部要積極協調×電視臺加大對整治工作的宣傳報道力度，曝光違法建設典型案例，形成警示、震懾作用，提高違法者拆除違章建筑的主動性和自覺性。通過強有力的宣傳，讓全區上下形成共識，把全區人民的思想和行動統一到區委、區政府的決策布署上來，為這次專項整治行動營造良好的輿論氛圍。

對不主動配合、阻礙甚至逃避調查，拒不接受處理的或頂風作案的，從重處罰；

對嚴重影響規劃的，堅決依法拆除；

對違法情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。

二是在待建用地、政府規劃預留地、城鄉結合部和城鎮發展用地上違法建設的；

四是侵占公共綠地等嚴重影響城鎮景觀以及嚴重影響居民生活或群眾反映強烈的違法建筑；

五是主次干道兩側影響市容市貌的違法建筑；

六是占壓各種管線、擠占消防通道等嚴重影響×的違法建筑；

特別是對那些“有勢力、有背景、有靠山”的人和事要敢于動真碰硬、狠剎嚴打，真正達到“拆除一處、震懾一片、教育一方”的目的。另外，對程序不合法或是已獲得批準建設，但兩年以上仍未建設的，終止土地出讓，依法收回出讓土地。

信訪部門要全力做好整治期間的信訪穩控工作。總之，要通過左右齊動、上下聯動和全區互動，在全區形成齊抓共管的強大合力。

三、加強領導，落實責任，確保違法建筑專項整治工作取得實效。

開展違法用地和違法建筑專項整治活動，時間緊、任務重，矛盾多、難度大。各鄉鎮、各部門要加強組織領導，落實工作責任，集中精力扎實推進，確保圓滿完成專項治理工作任務。

分管領導要全力以赴、扎實工作。各鄉鎮，各部門要按照專項整治責任區劃分，細化分解工作任務，分片包干到人，做到不留空白、不留尾巴、不留死角，確保專項整治扎實開展。

對構成犯罪的，將移送司法機關依法追究刑事責任，決不袒護包庇。法院、檢察院要重點查處一批違法建筑單位或個人，對嚴重違反規劃管理、土地管理、房地產管理法律法規，以出售、出租違法違規建筑牟取暴利為目的、情節嚴重的違法行為，以及行政執法過程中的暴力抗法行為，要堅決進行查處，構成犯罪的，要堅決追究刑事責任。要通過打擊少數違法者，使多數人受到教育。同時，各鄉鎮、各部門要堅持“誰的人誰管、誰的事誰辦”的原則，切實加強單位干部職工管理，嚴禁出現參與違法用地和違法建設行為，凡是部門、單位干部職工參與土地私賣私買、房屋私搭亂建、私改土地用途調查屬實的，除要追究當事人的責任、依法拆除違建房屋外，還要追究所在單位主要領導管理不嚴的責任，絕不姑息遷就。

對工作措施不力、進展緩慢、整治成效差的，要進行通報批評；

對拒不整改存在問題、影響專項治理工作整體成效的單位，除要對主要負責人進行黨政紀追究外，必要時區委還將采取組織措施。

同志們，開展違法用地和違法建筑專項整治工作既是一項難在當前、利在長遠的民心工程，也是一件迫在眉睫、刻不容緩大事。希望全區各級各部門按照區委、區政府的安排部署和要求，團結一心、迎難而上，扎實工作、合力攻堅，全力以赴打好專項整治工作這場硬仗！

年在全區集中整治違法建筑專項行動動員會上講話精選文檔

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們：

今天，區委、區政府決定召開全區集中整治違法建筑專項行動動員大會，主要任務是按照市委、市政府關于全面治理違法建筑的會議精神和工作要求，安排部署我區集中整治行動，動員全區上下統一思想，齊心協力，迅速行動，打一場治理違法建筑的攻堅戰役，堅決遏制違法建筑時有發生的勢頭，為全區城鄉建設健康有序發展提供良好的環境和穩定的局面。今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才*區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

一、認清形勢，堅定決心，打贏整治違法建筑攻堅戰。

近年來，隨著東部城市群建設戰略的深入推進，尤其是*撤地設市以來，區委、區政府圍繞全區經濟社會發展目標，堅持城鄉統籌發展思路，穩步拓展城區規模，不斷完善基礎設施和公共服務配套設施，加快舊城改造步伐，強力推進舊城區棚戶區改造和高原美麗鄉村建設，城鄉面貌發生了巨大變化，城區功能日臻完善，城市形象快速改觀，城市承載能力得到進一步提高，為產業發展創造了有利條件，城市帶動發展的綜合效應逐年顯現，發展的基礎進一步夯實，城鄉居民生活環境不斷改善，人民群眾在城鄉建設中得到了豐厚的實惠。但是與之相伴的違法建筑、搶栽搶種等影響城鄉發展、埋下安全隱患的問題經常發生，嚴重影響了舊城改造、基礎設施建設，引起各方面的不滿，違法問題仍較為突出，主要表現為：一是項目建設未批先建、批少建多、批而不建、擅自改變規劃、設計和土地用途等現象仍有發生，違法用地、私下交易和非法買賣土地、隨意圈占租賃土地等問題較為突出。二是一些項目規劃、用地手續不齊全，而且存在擅自調整建設規模、變更戶型設計、擅自加層、增加商業面積等突出問題。三是有些項目先建設，后補辦手續，造成土地收益的大量流失。四是少數村民不辦任何手續，違規建房，高價出售或出租，造成了私搭亂建屢禁不止。出現這些問題最根本的原因是：一是違建者法律意識薄弱。一些企業和單位隨意拍賣國有土地、改變土地用途，在集體土地上違規修建住房、門面房等，違法改變土地使用性質。有些城區農戶違法買賣交易土地，非法變賣轉讓宅基地。有些居民在城鄉主次干道、庭園周邊空隙搶搭搶建各類工棚、彩鋼房、活動板房、遮陽棚等臨時違章建筑，“以房生財”，牟取拆遷補償。更有少部分所謂的“能人、厲害人、有背景的人”，在沒有取得任何法定手續的情況下，私自開發小產權房。二是監管、執法不得力。多年來，各鄉鎮不同程度存在思想認識不到位、監管執法不到位，工作推諉扯皮，發現違法建筑處置不及時，導致群眾僥幸違法建筑，撞運氣、謀私利。三是工作存在畏難情緒。土地、規劃、監察執法履職盡責不到位，對違法現象熟視無睹、視而不見。部分干部對違法建筑的處理害怕得罪人、害怕“惹事”，抱著一種“能躲則躲，能拖則拖，能不管則不管，睜只眼閉只眼，處理就低不就高”的態度，導致查處違法建筑流于“一紙空文”，管理效率低下，問題層出不窮，久拖不決，積壓成堆。

違法建筑是浪費資源、污染環境、制造矛盾、制約發展、頂撞法治的一種頑疾，若不整治危害極大：一是破壞社會公平。社會公平是社會穩定的前提，違法建設是少數人利用非法手段、套取公共資源的不法行為，這種行為造成了違法者得益，守法者吃虧，嚴重影響社會公平，破壞了社會風氣，阻礙了城市發展，影響了一批重大項目和民生項目的順利實施。二是踐踏了法律法規。違法建設的形成，嚴重違背了《中華人民共和國城鄉規劃法》《中華人民共和*地管理法》《中華人民共和國消防法》等法律法規。如果任其泛濫，法律的尊嚴和權威受到蔑視，城市的法治環境受到破壞。三是損害國家利益和公共資源。違法建設造成了土地資源和建筑材料的極大浪費，在征遷安置中不僅浪費了國家資源，也制造了城市建設很大阻礙和矛盾糾紛。同時，破壞了城市的整體布局，弱化了城市功能，直接影響城鄉規劃的順利實施，從而降低城市品味，影響城市形象和社會經濟健康和諧發展。四是違法建筑對群眾生命財產安全造成重大威脅。違法建筑侵占了城市道路和公共空間，堵塞消防通道，存在極大消防安全隱患。尤為嚴重的是，在違法建筑建設和使用中各類質量安全無法保障，埋下了重大的安全隱患，在建設和使用過程中隨時都可能出現重大的安全事故，嚴重威脅著群眾的生命財產安全。*月*日，發生在樂都區的深夜偷建致*人死亡的違法建筑事故就是沉痛的教訓。因此，開展集中整治違法建設，是我區遏制當前違法用地和違法建設蔓延勢頭、維護群眾利益保障生命財產安全和社會公平正義、確保經濟社會健康發展的迫切需要。違法建筑危害深遠，若不整治，后患無窮。平安作為*市的核心區，加快城市發展，迅速在蘭西經濟區崛起的任務十分繁重，擔負起歷史的責任、組織的希望和人民的期盼，這是我們各級組織的光榮使命和歷史責任，如何排除前進道路上的各種阻礙，嚴厲打擊違法建筑，確保實現全區人民對快速發展的強烈期盼，確保城鄉發展中人民生命財產安全，這是擺在各級組織和廣大干部面前的一場嚴峻考驗，我們必須在考驗面前交出一份合格答卷。因此，全區上下要進一步統一思想，提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感，堅定整治違法建筑的信心和決心，嚴厲打擊違法建筑行為，堅決遏制違法用地、違章建筑蔓延的勢頭，為城市建設持續良性發展奠定堅實的基礎，圓滿完成整治違法建筑這一重大任務。

拆除違建，嚴控新增；

聯防共治，綜合治理；

強化檢察，杜絕違建”的原則，做好以下幾個方面的工作：

要通過村委宣傳欄、報刊等宣傳載體廣泛宣傳、接受監督；

在宣傳效果上，要讓法律政策深入人心，要讓程序方法戶戶皆知，促進主動拆除違建。區委宣傳部要積極協調*電視臺加大對整治工作的宣傳報道力度，曝光違法建設典型案例，形成警示、震懾作用，提高違法者拆除違章建筑的主動性和自覺性。通過強有力的宣傳，讓全區上下形成共識，把全區人民的思想和行動統一到區委、區政府的決策布署上來，為這次專項整治行動營造良好的輿論氛圍。

對不主動配合、阻礙甚至逃避調查，拒不接受處理的或頂風作案的，從重處罰；

對嚴重影響規劃的，堅決依法拆除；

對違法情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。

二是在待建用地、政府規劃預留地、城鄉結合部和城鎮發展用地上違法建設的；

四是侵占公共綠地等嚴重影響城鎮景觀以及嚴重影響居民生活或群眾反映強烈的違法建筑；

五是主次干道兩側影響市容市貌的違法建筑；

六是占壓各種管線、擠占消防通道等嚴重影響公共安全的違法建筑；

特別是對那些“有勢力、有背景、有靠山”的人和事要敢于動真碰硬、狠剎嚴打，真正達到“拆除一處、震懾一片、教育一方”的目的。另外，對程序不合法或是已獲得批準建設，但兩年以上仍未建設的，終止土地出讓，依法收回出讓土地。

信訪部門要全力做好整治期間的信訪穩控工作。總之，要通過左右齊動、上下聯動和全區互動，在全區形成齊抓共管的強大合力。

三、加強領導，落實責任，確保違法建筑專項整治工作取得實效。

開展違法用地和違法建筑專項整治活動，時間緊、任務重，矛盾多、難度大。各鄉鎮、各部門要加強組織領導，落實工作責任，集中精力扎實推進，確保圓滿完成專項治理工作任務。

分管領導要全力以赴、扎實工作。各鄉鎮，各部門要按照專項整治責任區劃分，細化分解工作任務，分片包干到人，做到不留空白、不留尾巴、不留死角，確保專項整治扎實開展。

對構成犯罪的，將移送司法機關依法追究刑事責任，決不袒護包庇。法院、檢察院要重點查處一批違法建筑單位或個人，對嚴重違反規劃管理、土地管理、房地產管理法律法規，以出售、出租違法違規建筑牟取暴利為目的、情節嚴重的違法行為，以及行政執法過程中的暴力抗法行為，要堅決進行查處，構成犯罪的，要堅決追究刑事責任。要通過打擊少數違法者，使多數人受到教育。同時，各鄉鎮、各部門要堅持“誰的人誰管、誰的事誰辦”的原則，切實加強單位干部職工管理，嚴禁出現參與違法用地和違法建設行為，凡是部門、單位干部職工參與土地私賣私買、房屋私搭亂建、私改土地用途調查屬實的，除要追究當事人的責任、依法拆除違建房屋外，還要追究所在單位主要領導管理不嚴的責任，絕不姑息遷就。

對工作措施不力、進展緩慢、整治成效差的，要進行通報批評；

對拒不整改存在問題、影響專項治理工作整體成效的單位，除要對主要負責人進行黨政紀追究外，必要時區委還將采取組織措施。

同志們，開展違法用地和違法建筑專項整治工作既是一項難在當前、利在長遠的民心工程，也是一件迫在眉睫、刻不容緩大事。希望全區各級各部門按照區委、區政府的安排部署和要求，團結一心、迎難而上，扎實工作、合力攻堅，全力以赴打好專項整治工作這場硬仗！

政法隊伍教育整頓工作動員會上講話和政法隊伍教育整頓心得體會

同志們：

經全市政法隊伍教育整頓工作第x指導組同意，今天召開xx市xx局政法隊伍教育整頓工作動員會，主要任務是深入貫徹落實習總書記關于加強政法隊伍建設重要指示精神，貫徹落實全省、全市政法隊伍教育整頓工作動員部署會議精神，對市x局政法隊伍教育整頓工作進行動員部署。一會兒，全市政法隊伍教育整頓工作第x指導組xx同志還要作重要講話，我們要認真學習領會，堅決貫徹落實。下面，我代表市xx局黨組，先講幾點意見。

時代政法隊伍建設的方向性、全局性、根本性問題，對政法系統堅持全面從嚴管黨治警提出了新的更高要求。作為政法機關的重要組成部分，xx機關開展教育整頓，是深入貫徹落實總書記要求，深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，從嚴管黨治警，全面推進正風肅紀，打造政法鐵軍的有力舉措，是夯實政治責任，傳遞政治壓力，以刮骨療毒式的自我革命、激濁揚清式的“延安整風”、鑄魂揚威式的主題教育的具體實踐，是人民群眾繼掃黑除惡專項斗爭之后的又一新期待，也是提升我市xx工作，特別是建設過硬xx隊伍的重大機遇。我們一定要增強政治意識、大局意識、責任意識，堅決把思想和行動統一到中央、省委的決策部署和市委的要求上來，把教育整頓工作作為重要政治任務，增強搞好教育整頓的思想自覺、政治自覺和行動自覺，認認真真、扎扎實實抓緊抓實抓好教育整頓工作。要通過教育整頓，進一步加強黨對xx工作的絕對領導，強化政治統領，解決xx隊伍中存在的突出問題，教育引導xx隊伍增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，確保xx隊伍始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保“刀把子”牢牢掌握在黨和人民手中。

二、明確總體要求，不折不扣落實好教育整頓工作各項目標任務。

開展教育整頓工作，必須深入學習貫徹習近平總書記關于加強政法隊伍建設的重要指示精神，堅持問題導向、效果導向和民意導向有機統一，把從嚴從實要求貫穿教育整頓全過程，貫穿加強xx隊伍建設各環節，推動教育整頓工作有力有序開展。

動作”做到位，又緊密結合實際，創新工作舉措，力爭“自選動作”有特色，確保教育整頓實現預期目標，達到預期效果。

（二）突出問題導向，著力攻堅克難。近年來，在市委、市政府和市委政法委的正確領導下，在各有關部門的大力支持下，全市xx系統聚焦主責主業，認真履職盡責，大膽開拓創新，主動擔當作為，積極服務大局，xx業務工作發展迅猛。特別是機構改革以來，全市xx系統奮力踐行“一個統籌、四大職能”的工作布局，業務工作實現跨越式發展，極大提振了廣大黨員干部的士氣和信心，xx干部隊伍的精神面貌煥然一新，能力素質進一步提升，為維護全市社會大局穩定、促進全市經濟發展作出了突出貢獻。可以說，全市xx干部隊伍在忠誠履職、干事創業、廉潔自律上，總體上好的。在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，xx隊伍在政治思想、紀律作風、執法xx等方面還有不少問題和差距，尤其是這次教育整頓要求整治的問題仍然不同程度地存在。我們必須保持清醒頭腦，敢于直面問題，敢于動真碰硬，以刀刃向內的勇氣、刮骨療毒的決心和自我革命的精神，對自己“動手術”，堅決清除害群之馬，確保xx隊伍的肌體健康。要堅持問題導向，把教育整頓的重心和關鍵放在解決問題上，堅持共性問題和個性問題、全局問題和局部問題、顯性問題和隱性問題一起查，一項一項深研細查，有什么問題就整改什么問題，什么問題突出就重點整治什么問題，堅決整治、系統整治、深入整治、徹底整治。要聚焦重點領域，緊盯中央政法委明確的“六大頑瘴痼疾”，結合全市xx實際，深入查糾涉及xx機關的“頑瘴痼疾”，重點對影響群眾對xx機關滿意度的突出問題開展專項整治。要深化自查自糾，堅持“自查從寬、被查從嚴”，把自查自糾作為查糾問題的切入點，層層開展談心談話，用好批評和自我批評武器，把問題找準，如實向組織講清楚，絕不能走過場，切實做到問題查究不全面不放過、不具體不放過、不到位不放過。要建賬銷號整改，針對查擺發現的問題，制定整改方案，明確整改措施和時限，落實整改責任，逐項整改到位。尤其是對發現和掌握的違法違紀線索，要按照有關規定及時移交紀委監委。要嚴肅執紀問責，對調查核實的違紀違法問題，充分運用監督執紀“四種形態”，依紀依法作出處理。這里需要強調的是，對涉黑涉惡腐敗、充當保護傘的，一經發現，必須從嚴從重查處。

進工作落實有新舉措，xx為民服務有新成效，改作風強隊伍樹新形象，為全市建設作出新的更大的貢獻。

三、

加強組織領導，切實確保教育整頓工作取得實實在在成效開展政法隊伍教育整頓，時間緊、任務重、要求高，全局黨員干部要主動擔當，積極作為，以最堅決的態度、最有力的舉措、最務實的作風，義無反顧地打一場刀刃向內、壯士斷腕、正風肅紀的攻堅戰。一要提高政治站位。要牢牢把握xx機關是政法機關，更是政治機關這一根本屬性，深刻認識開展教育整頓的現實緊迫性和極端重要性，進一步增強做好教育整頓工作的政治責任感和使命感，認真抓好各個環節目標任務的謀劃安排和落地落實，確保活動取得扎實成效。要充分發揮領導干部示范引領作用，黨組班子成員要以上率下，發揮好關鍵少數作用，自覺立標桿、做示范，一級抓一級，層層抓落實，確保壓力傳導到位。全體黨員干部政治站位要更高一層、思想認識要更深一尺、行動自覺要更強一步，自覺保持堅強的政治定力，樹牢政治意識、提高政治站位，切實抓好教育整頓各項工作。二要嚴明紀律要求。把教育整頓工作作為一項重要的政治任務，在市委、市政府和市委政法委的領導下，加強與第x指導組的聯系配合，做好工作對接，堅決服從安排，按照第x指導組審定的方案，明確任務，壓實責任，抓好落實，保質保量完成規定工作。要堅決落實指導組要求，凡是指導組需要的文件資料、召集的會議，都要認真準備、如實提供、按時參加；凡是指導組部署的工作，必須全力以赴抓落實，做到件件有回音、事事有落實；凡是指導組指出的問題，不回避、不遮掩、不推諉，照單全收，主動認領，做到即知即改、立行立改，并及時報告整改情況。三要強化責任落實。開展好教育整頓活動，核心在組織領導。局黨組成立了xx市xx局政法隊伍教育整頓工作領導小組及辦公室，負責教育整頓工作的組織實施。領導小組和辦公室要扛穩扛牢責任，堅持靠前指揮、具體指導、統籌推進。要落實好專題化研究、例會制推進制度，發揮好統籌協調、發現問題、跟蹤指導、掌控全程作用，抓好教育整頓工作的具體實施。要強化執行意識，力戒形式主義，加強宣傳引導，推進教育整頓工作往實里做、往深里抓,切實做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手、群眾不認可不罷休，確保教育整頓工作順利開展、善作善成。

xx、法治xx提供堅強的組織保證，以優異成績迎接建黨100周年!

心得體會。

目錄。

人民群眾的新期待。

從x月至xx月，中央政法委將開展全國政法隊伍教育整頓試點工作，在取得試點經驗基礎上，xxxx年起將自下而上一級一級在全國政法系統鋪開；到xxxx年一季度前，完成全國政法隊伍教育整頓任務。

開展政法隊伍教育整頓，是黨中央提出的新要求，是政法戰線全面從嚴管黨治警的新舉措，是人民群眾繼掃黑除惡專項斗爭之后的又一新期待。今年x月，習近平總書記強調，深入開展政法隊伍教育整頓，努力建設一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法隊伍。x月xx日至xx日在北京召開的中央政法工作會議提到，要以“政法隊伍教育整頓”為牽引，建設一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍。

底割除毒瘤，清除害群之馬，確保政法隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，意義重大、影響深遠。

全面從嚴治黨永遠在路上，全面從嚴治警一刻不能放松。開展教育整頓試點，是時間緊、任務重、難度大、要求高的專項政治任務。中央政法委已經成立全國政法隊伍教育整頓試點辦公室，統籌組織、整體推動試點工作，中央政法各單位、省級黨委政法委也要協調有關部門和領導支持試點工作。只有各方面共同努力，才能把政法隊伍教育整頓試點工作開展得扎實，才能摸索出適合在全國推廣的經驗，從自身做起扼守住清正廉潔這道閘門，讓試點工作成效更明顯、人民群眾有更多獲得感。

扎實開展教育整頓打造過硬政法鐵軍。

開展試點工作，強調“刮骨療毒”，不圖形式，不走過場，確保高質量開展教育整頓，表達了刀刃向內的堅強決心，釋放了從嚴治警的強烈信號。

一新強調，教育整頓試點是一項緊迫而重大的政治任務，必須大膽探索實踐，敢于動真碰硬，在全國政法系統開展一次“刮骨療毒”式的自我革命、鑄魂揚威式的主題教育，努力打造一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法鐵軍。

今年x月，習近平總書記就政法工作作出重要指示強調，深入開展政法隊伍教育整頓，努力建設一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的政法隊伍。如今開展全國政法隊伍教育整頓試點工作，為明年全國鋪開政法隊伍教育整頓工作開局探路，既是貫徹落實黨中央決策部署的生動實踐，也是政法戰線全面從嚴管黨治警的切實需要，具有重大的現實意義。

近年來，政法系統清除害群之馬的力度逐年加大，但形勢依然嚴峻。掃黑除惡專項斗爭開展以來，全國立案查處了一批涉黑涉惡腐敗和充當“保護傘”的政法干警。繼云南揪出了孫小果案后，近日任愛軍違規違法減刑案又引起了輿論的關注。山西省紀委監委通報，任愛軍背后的關系網十分復雜，涉及公檢法、監獄部門的多名公職人員，共有xx余名公職人員受到相應處理，其中包括密切相關的x名省管干部，教訓極其深刻。上述案例暴露了從嚴監督管理體系仍存在一些短板弱項，表明全面從嚴治黨永遠在路上，全面從嚴治警一刻不能放松，印證了開展政法隊伍教育整頓的重要性和必要性。

開展試點工作，強調“刮骨療毒”，意在不圖形式，不走過場，確保高質量開展教育整頓，表達了刀刃向內的堅強決心，釋放了從嚴治警的強烈信號。試點工作包括學習教育、查糾問題、整改總結等“三個環節”。起步影響結果，方法決定成效。開展試點工作，同樣要從端正學風入手，抓實學習教育，突出專題學習、警示教育，聚焦解決思想根子問題，引導干警對馬克思主義尤其是習近平新時代中國特色社會主義思想真學、真懂、真信、真用，及時清理思想塵埃，解決好精神缺鈣、信念動搖等問題，牢牢把好理想信念這一“總開關”，筑牢嚴格公正文明廉潔執法司法“防火墻”。

開展教育整頓，要奔著問題去、追著問題走，堅持“刮骨療毒”的勇氣、猛藥去疴的決心、動真碰硬的魄力，開展自查自糾、組織巡查，突出自查從寬、被查從嚴，找準本部門本單位及干警隊伍中的突出問題，做到問題不查清不放過、整改不到位不放過、責任不落實不放過、群眾不滿意不放過。

整治頑瘴痼疾。更重要的是，要在“隱患”排查上下功夫，強化制度建設和執行規范，填補管理漏洞，扎牢制度“籠子”。

打鐵必須自身硬。開展試點工作，要牢牢把握學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，認真借鑒延安整風經驗，把各環節工作都做實做好做到位。從而為明年全國鋪開政法隊伍教育整頓工作做出示范，為各地打造過硬政法鐵軍提供樣板。

為教育整頓開好局起好步。

學習教育是政法隊伍教育整頓的第一個環節。x月xx日，市委書記xx為全市政法干警上專題黨課。x月xx日，市政法隊伍教育整頓專題講座舉行。隨著一系列學習活動緊鑼密鼓地開展，學習教育環節已全面展開。

治能力、嚴守政治規矩。

抓好學習教育環節，就要強化政治引領和思想淬煉，突出抓好專題學習和警示教育。要始終堅持高標準、嚴要求開展學習教育，在深學細照中找準問題差距，在細思篤行中真刀真槍解決問題。要確保警示教育要常抓不懈，開展一場刮骨療毒式的自我革命、激濁揚清式的“延安整風”、鑄魂揚威式的主題教育，使政法系統的政治生態進一步優化、紀律作風進一步好轉。全市政法系統領導干部要以身作則、率先垂范，以高度的政治責任感、奮發有為的精神狀態帶頭認真學習，完成好各項任務，以優異的學習教育效果為教育整頓開好局起好步。

壓實責任搞好教育整頓試點工作。

在推進法院隊伍教育整頓試點進程中，人民法院當聚力加壓、接力奮進，確保試點工作圓滿完成。

碰硬、刀刃向內，扎實深入開展法院隊伍教育整頓試點工作，努力建設一支黨和人民信得過、靠得住、能放心的過硬法院隊伍，促進司法為民、公正司法，實現“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”的目標。

對人民法院而言，深入推進法院隊伍教育整頓試點工作是當前的一項重大政治任務，是一項打造“五個過硬”隊伍的重點工程，必須把責任扛在肩上，讓成效落到實處。筆者認為，在推進法院隊伍教育整頓試點進程中，人民法院當做到“四看”，聚力加壓、接力奮進，確保試點工作圓滿完成。

前后看。該項試點是對黨的群眾路線教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育等系列思想政治教育活動的鞏固拓展。人民法院既要“向后看”，發揚傳統、厚植優勢，也要“向前看”，創新探路、認真趕考。要“傳承”，將歷次思想政治教育中堅持黨對法院工作的絕對領導、以政治建設為統領等經驗貫徹延續下來，確保方向準、方法活。要“統籌”，將開展試點工作同“三項隊建”的活動要求貫通起來理解，統籌起來落實，爭取最好效果。要“開拓”，按照試點工作部署要求，眼光超前、謀劃在前、步伐向前，努力為開展教育工作積累經驗。

承“嚴”的主基調，既抓反面典型，又樹正面標桿，讓講政治、重規范和守正氣成為干警的鮮明特質。“反面”，就是樹立問題導向，對崗位權力相對集中的人員，對瑕疵差錯案件較多的承辦人，對出現交往、消費異常的干警，強化嚴管力度，該批評的批評，該教育的教育，還要利用已有案例抓好警示教育。“正面”則是加強典型培樹，對做人有定力、用權有正氣、群眾有口碑的干警，強化激勵和宣傳力度，努力塑造爭先進、趕先進、當先進的氛圍。

內外看。試點工作時間緊、任務重、要求高，必須內外協同汲取最大能量，推動整頓紅利不斷涌現。一方面，要抓對內。圍繞試點工作要求，結合試點法院實際，將責任定實、把步驟排細，確保干警全員參與、全面參與、全程參與，高規格、高要求地來一次理想信念的大洗禮、積弊痼疾的大掃除和能力素質的大提升。另一方面，要抓對外。緊跟上級動態性的工作部署和督查指導要求，加強與其他政法試點單位的工作交流，并要深入聽取人大代表、政協委員及一線群眾等主體的意見建議，聚眾智、匯眾力，為試點開展持續注入正能量。

任”文章，列出任務清單，補短板、強弱項，推動試點工作走深走實。做好“制度”文章，針對隊伍建設中的體制機制問題，從推進審判體系和審判能力現代化建設的高度，完善長效機制。做好“轉化”文章，將試點工作的先行優勢轉化為持續向好的法院政治生態、司法生態、院風院貌，轉化為群眾的司法獲得感，努力讓法治成為發展核心競爭力的重要標志。

按照教育整頓精神常態化抓好檢察隊伍建設。

全面從嚴治檢一刻不能放松。今年x月，中央政法委召開全國政法隊伍教育整頓試點工作動員會。隨后，最高檢黨組召開專門會議，研究審議了《檢察系統頑瘴痼疾專項整治方案》，對落實動員會要求進行了具體部署。雖然教育整頓活動有具體時間安排，但各級檢察機關都要以高度的政治自覺、法治自覺、檢察自覺，先行一步，早做安排。從現在開始，就要按照教育整頓精神常態化抓好檢察隊伍建設。

些深層次問題。在政法隊伍中開展教育整頓，是黨中央對加強政法隊伍建設提出的新要求，是政法戰線全面從嚴管黨治警的新舉措，是人民群眾繼掃黑除惡專項斗爭之后的又一新期待。檢察隊伍作為政法隊伍的重要組成力量，擔負著憲法賦予的法律監督職責，隊伍不純、不公、不廉，甚至發生違法亂紀問題，更會踐踏社會公平正義底線，嚴重損害黨和國家形象。各級檢察機關都要深刻認識這場新時代政法戰線刮骨療毒式的自我革命的深刻意義，切實增強“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感。

顆司法腐敗毒瘤。落實“三個規定”是從源頭整治干預司法的有效制度設置。最高檢黨組對檢察人員落實“三個規定”的情況十分重視，自去年x月就作出部署，定期通報各省落實“三個規定”情況。各地要認真督促落實，堅決防止報告不嚴肅、不嚴謹、走過場的問題。各地各級檢察機關對于發現的突出問題，必須從現在就針對性去解決，推動以突出問題整治帶動面上問題整改。這不僅僅是對試點地區檢察機關的要求，非試點地區的檢察機關也要有這個自覺，絕不能等高檢部署了、上級要求了才去查、才去改，要將頑瘴痼疾整治任務融入日常、抓在經常。

要突出嚴的主基調，確保教育整頓工作取得更實成效。對于發現的害群之馬，必須刮骨療毒，絕不姑息。檢察隊伍中還有沒有對黨不忠誠不老實的“兩面人”？還有沒有黑惡勢力“保護傘”？這些都要嚴查深查徹查，堅決清除影響檢察隊伍純潔性的消極因素。要堅持嚴在日常，把紀律挺在前面，深化運用“四種形態”，使每一名檢察人員都更加習慣在受監督和約束的環境中工作生活。要把嚴的要求融入制度設計，完善和落實全面從嚴治黨治檢責任制度，把制度優勢更加充分地發揮出來。

“事輟者無功，耕怠者無獲。”加強隊伍建設就像推著石頭。

上山，稍有松勁就會前功盡棄。因此，從開展教育整頓之始，就要在常態化上下功夫，堅決清除頑瘴痼疾，補齊短板弱項，強化源頭治理，確保檢察隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。

鐵腕重拳持續深化作風整頓。

作風，是形象，更是力量。通過鐵腕重拳，以情況通報、組織討論、開展“回頭看”、排查“風險點”等形式，精準發力、見人見事、邊查邊改，把作風建設推向深入、將作風改到深處，這充分體現了市委整頓作風的信心和決心，也為全市經濟社會持續健康發展提供堅強的政治保障。

推動發展要靠過硬作風來保證，細究那些不盡職不盡責、不作為亂作為、不守信不守法、不收斂不收手等問題，根子皆在思想深處。持續深入開展作風整頓，來不得半點兒戲，必須采取硬手段，鐵腕重拳出擊，認真抓、反復抓、一抓到底，尤其要防止問題反彈，切實做到失責必問、違紀必查。我們要始終牢記作風建設永遠在路上，要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，以壯士斷腕、猛藥去疴的勇氣，狠抓作風整頓，不斷凝聚推動發展的強大力量。

要立行立改、鐵腕治理，著力解決作風建設中的突出問題。開展作風整頓，必須始終堅持問題導向。各部門、各單位要從具體事情抓起，緊盯小事小節精準發力，切實做到慎于小事、守住小節，深入開展自查自糾、問題起底；要突出重點領域嚴查重懲，持續保持高壓態勢，堅決整治“庸懶散拖”，嚴厲查處“吃拿卡要”，徹底糾正不作為、慢作為、亂作為；要抓住關鍵少數較真碰硬，突出自查必實、自查從寬、督導必細、被查從嚴，一旦發現違紀違規現象絕不姑息。

要強化宣傳，抓好警示教育，進一步擰緊思想“總開關”。干部作風問題不僅關系工作效能高低、發展環境優劣，更關系到民心向背、事業興衰。要將學習教育貫穿作風整頓全過程，始終把握總體要求，不斷提高政治站位；要抓好警示宣傳教育，通過典型案例，找出問題癥結，總結經驗教訓，從而進一步做好統籌安排、精準發力。

整頓工作還將持續開展，鐵腕重拳出擊，鐵規嚴格整肅，這是民心所向，也是我們的決心所在。

以作風大整頓推動經濟社會大發展。

日前，市委出臺《xx市干部作風大整頓工作方案》，決定從xxxx年x月xx日起至xx月xx日，在全市各級黨政機關、國有企事業單位開展干部作風大整頓。全市各級各部門一定要充分認識這次活動的重大意義，切實把思想和行動統一到市委部署要求上來，以此為契機，下大力氣集中整治作風方面存在的突出問題，全方位營造干事創業的良好環境，不斷增強狠抓落實、加快發展的政治自覺、思想自覺和行動自覺，為實現xx經濟社會發展各項目標任務，如期建成全省經濟副中心提供堅強的紀律和作風保障。

站在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯點上，我們以什么樣的精神狀態和工作作風干事創業，直接關系到黨中央、省委的重大決策部署在我市的落地見效，直接關系到全市各項事業的持續健康發展，直接關系到黨和政府在人民群眾中的威信。特別是當前，繁重的發展任務和嚴峻的發展形勢，倒逼我們必須進一步改進工作作風、改善發展環境。我市在干部隊伍作風方面還存在一些不容忽視的問題。比如思想上存在“思想僵化、因循守舊”等問題，工作上存在“不敢擔當、拈輕怕重”“政令不暢、執行不力”“人心不齊、推諉扯皮”等問題，紀律上存在“紀律渙散、歪風反彈”“吃拿卡要、辦事不公”等問題這些人民群眾深惡痛絕、反映強烈的突出問題，是當前經濟社會發展的最大羈絆。我們只有對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大整治，才能保持黨同人民群眾的血肉聯系，才能進一步加壓奮進，推動新舊動能轉換，實現經濟社會高質量發展。

以作風大整頓推動經濟社會大發展，要深刻認識干部作風大整頓活動的重大意義。實踐表明，一個地方的發展，干部是第一要素，成也干部，敗也干部；在干部隊伍建設中，作風建設是關鍵，好在作風、差在作風。在全市開展干部作風大整頓活動，是市委全面貫徹落實中央、省委關于全面從嚴治黨的要求的具體行動，也是促進全市干部作風大轉變、推動xx經濟社會高質量發展的重要舉措。各地各部門一定要高度重視，全力以赴，精心組織實施，務求取得實實在在的成效。廣大黨員干部一定要深化對作風大整頓活動重要意義的認識，切實把思想和行動統一到市委部署要求上來，勇于自我革命，加強學習實踐，增強工作本領，狠抓作風轉變。

整治貫穿始終，要緊盯市委提出的六種作風之弊在各地區、各部門和各黨員干部身上的具體表現，要主動認領、對號入座、舉一反三，列出問題清單、建立整改臺賬，集中精力把問題找準、找深、找全、找實。要以制度約束為根本，堅持糾建并舉、破立并用，嚴肅執紀問責，形成有力震懾，使遵章守紀成為自覺、嚴抓作風成為常態，真正鍛造一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。

作風建設事關黨風政風、事關民心向背、事關事業成敗。開展作風大整頓既是一項長期的任務，也是當前刻不容緩的工作。全市上下要切實按照市委的統一部署，橫下一條心堅決剎住各種歪風，認真查找思想上、工作上存在的突出問題，采取過硬措施，堅決加以整治，以鍥而不舍、馳而不息的精神糾治形式主義官僚主義好人主義等問題，推動全市廣大黨員干部進一步嚴明規矩、改進作風、提升效能，從而解放思想、更新觀念，振奮精神、搶抓機遇，確保黨中央、省委、市委各項決策部署落地落實，全速開啟xx高質量發展新征程，為實現經濟社會發展各項目標任務，如期建成全省經濟副中心提供堅強的紀律和作風保障。

在全區生態文明建設專項行動動員會上講話完整文檔

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

x區長對專項行動進行了具體部署，針對性指導性非常強，各大塊各部門要認真貫徹落實。下面，我再強調幾點意見。

近年來，區委、區政府高度重視生態文明建設和環境保護各項工作，取得了較為明顯的工作成效。節能減排有力推進，加大鋼鐵、化工、印染、電鍍等行業落后設備和產能的淘汰力度，全區進入“無化工時代”。環保設施建設加快，以城鄉一體發展為統攬，基本實現供水、供電、燃氣、污水處理、垃圾處理區域全覆蓋。民生環保扎實開展，大力推進“綠色x”建設，高標準建成了五大城市公園和四條生態走廊，全區造林折實面積x萬畝，林木覆蓋率達到x%，僅去年我們就投入x億元用于整治市區河道。體制機制持續完善，建立健全了生態文明考核體系和多方聯動、全民參與的環保監管體系，生態環境保護的制度基礎進一步夯實。我區成功創成國家園林城市、國家衛生城市、國家綠化模范城市和省級生態區。

聚焦富民，不僅是增加收入，還要增進人民群眾的生態福祉。市第七次黨代會強調要把良好生態作為立市之本、發展之道、惠民之要，加快建設富有x特色、彰顯生態綠色的全面小康。這些重要指示和要求表明，生態環境的位置很重、份量很重，也充分說明，生態環境是當前經濟社會發展中最突出的短板。全區上下一定要從講政治、講大局、講民生的高度，以更高的共識、更深的警醒、更強的自覺，切實擔負起抓好生態保護、提升生態質量的重任，全力以赴打贏一場環境整治的攻堅戰。要深刻認識到，大力推進生態文明建設是建設xx*的內在要求。x是一個有機統一的整體，“環境美”是不可或缺的重要組成部分，如果生態不文明、環境不優美，“經濟強”就會缺少基礎支撐、難以為繼，“百姓富”就會存在缺憾、降低含金量，“社會文明程度高”就會名不副實、難以令人信服。多年來，我們在取得經濟迅猛發展新業績的同時，生態環境也遭到了一定程度的破壞。歷史欠賬總是要還的，每一代人都責無旁貸。只有還自然一河清流，還百姓一方藍天，才能無愧于大自然對我們的豐厚饋贈。我們一定要以等不起、坐不住、拖不得的緊張感，下定決心、咬定目標，群策群力、決戰決勝，切實拉長補齊生態環境這塊短板，全力建設經得起歷史、實踐、人民檢驗的x*。要深刻認識到，大力推進生態文明建設是x實現協調發展的迫切需要。對x而言，產業、城市、生態必須三足鼎立、共同提升，其中生態建設是前提和基礎。如果依然按照過去粗放式發展，成本將越來越高、路子會越走越窄。為了一個億的gdp，把環境破壞得一塌糊涂，回過頭來可能花x個億都修復不了。這種寅吃卯糧、殺雞取卵的做法得不償失，要堅決摒棄。“生態環境就是經濟社會發展這一桿秤上的秤砣，雖小但壓千斤”。要讓秤準確、平衡，就必須讓生態環境和經濟社會齊頭發展、協調融合。一方面，我們要積極淘汰落后產能，騰出環境容量吸引集聚更多的高端資源要素，走綠水青山就是金山銀山之路。另一方面，要發揮環保對產業轉型的倒逼作用、生態對城市提升的支撐作用，使產業結構加快調高調輕調優，讓城市更生態更宜居更秀美，早日走上生產持續發展、污染持續下降、生態持續改善的綠色發展之路。要深刻認識到，大力推進生態文明建設是人民群眾的強烈期盼。現在，全社會對良好生態的期望值越來越高，對污染問題的容忍度越來越低，老百姓關注更多的不是gdp增長了多少、工業總產值有多大，他們更關心空氣是不是清新、河水是不是干凈、環境是不是整潔，生態環境問題解決不好，積累到一定程度就是社會問題，甚至演變成政治問題。這次中央環保督察組在x督察期間，市里每天都要交辦超過x件的環保信訪件給x，說明我們在環境問題上的薄弱環節較多。群眾的訴求就是我們努力的方向。作為負責任的黨委政府，我們必須緊緊圍繞群眾反映強烈的環境問題，加大投入力度、建設力度、整治力度，通過解決群眾身邊的環境污染問題，讓群眾呼吸上新鮮的空氣、喝上干凈的水、吃上放心的食物、生活在優良美好的環境中。

二、切實抓好專項行動的關鍵和重點。

省、市x專項行動實施方案已經相繼出臺，這既是落實中央環保督察整改要求的具體動作，也是貫徹落實省黨代會精神的一項重要舉措。我區結合實際，也相應制定了x專項行動實施方案，要求和目標都很明確，就是要用x年時間，有力解決突出問題，著力改善環境質量，有效控制環境風險，爭取生態環境根本性好轉的拐點早日到來。只有專項行動實施到位了，到x年全面建成小康社會時，我們才有把握初步呈現出x的“環境美”。落實好這次專項行動，要著重把握好以下幾點：

一要精準發力，抓好問題整改。這次中央環保督察向x反饋的問題中，涉及x的有x項整改任務，共包含x個重點問題和x項共性意見建議，這些整改任務涉及范圍廣、難度大、情況復雜，每一項都是頭等大事，每一項都要明確責任單位、責任人和推進時間節點，逐項對賬銷號。中央環保督察組在x督察時交辦我區的x件信訪件中，目前還有文港路烤漆房廢氣擾民、第一溝河水黑臭、育才路活動板房搬遷等x件尚未整改到位，這些問題有的還沒有制定整改方案，有的制定了整改方案未執行到位，有的整改完成又出現反復，相關責任單位要立刻行動，主要負責人親自上手，堅決按照要求整改到位，不留尾巴。同時，要舉一反三，全面排查梳理面上存在的其他問題，建立長效機制，盡快補齊短板，切實堵塞漏洞。

二要瞄準源頭，轉變發展方式。從全區產業結構來看，通過這幾年的努力，淘汰了一批落后產能，化工、鋼鐵等重污染企業在x已經基本搬遷停產，但是產業結構偏重、能源消耗較高等問題依然很突出。如果不在結構調整上“傷筋動骨”，環境保護就難以實現“脫胎換骨”。要結合供給側結構性改革，對造紙、紡織、印染等傳統行業實施更嚴的落后產能淘汰標準，對能耗偏大的企業，要通過經濟、法律、行政等多種手段推動清潔化改造，從源頭上為生態環境減負。要把排污達標作為一個剛性任務，排出時序進度，列出標準要求，對排污不達標的企業要重點整治、限期達標，否則堅決予以關停，確保節能減排指標不折不扣完成。要實施最嚴格的環境準入制度，對超出區域環境容量、不符合國家產業和環保政策的項目一律不上馬，從嚴把好新上項目環保關，確保新上項目體現綠色發展要求、符合x產業發展方向。

三要突出為民，著力做優環境。環境污染是民生之患、民心之痛，必須以動真碰硬的勁頭攻克最突出問題。治水方面，要以提高群眾直觀感受為標準，大力實施水污染防治行動計劃，重抓通榆河、新洋港等重點河道水環境治理和生態保護，加快整治新老城區、集鎮區、工業園區黑臭水體，堅持多管齊下，特別是加強城鎮雨污分流和配套管網建設，實現建成區污水全收集、全處理。治氣方面，要深入推進大氣污染防治行動計劃，全力整治工業廢氣、道路運輸揚塵、工地堆場揚塵、秸稈焚燒、餐飲業油煙等痛點難點，推動空氣質量持續提升、重污染天數持續減少，確保空氣質量優良天數比例提高到x%以上，讓群眾享有更多藍天。治土方面，要扎實推進土壤污染防治行動計劃，開展土壤污染狀況詳查，編制土壤污染防治方案，強化“退二進三”污染土地監管和治理修復。要緊盯生活垃圾、危險廢物、畜禽養殖、揮發性有機物污染等重點領域，切實加大治理力度，特別是要加快提高危險廢物集中處置能力，解決好群眾反映強烈的突出問題。要樹立底線思維，深入排查危化品行業風險隱患，從源頭減少風險源，切實防控環境風險。

四要深化改革，建立長效機制。要落實保護優先機制，切實把握好開發與保護的平衡點，科學劃定生產空間、生活空間和生態空間，嚴守生態保護、耕地保護、城鎮開發邊界“三條紅線”，決不能突破資源環境承載力的極限。要確立“向改革要動能、靠制度增活力”的理念，充分發揮市場調節機制作用，大力強化“排污者付費、治污者受益”的鮮明導向，切實完善排污許可制度、生態補償機制，探索實行多渠道、多形式的生態補償方式，繼續開展排污權有償使用與交易、綠色信貸和綠色保險等工作，讓企業在市場倒逼下實現環境效益與經濟效益的同步提升。要積極引導社會參與，在全社會推行綠色、低碳的生活方式，鼓勵市民在綠色出行、節水節能、垃圾分類等方面身體力行，使全區企業和群眾都成為綠色發展的實踐者、推動者和監督者。

五要鐵腕監管，強化環境執法。環境執法是落實環境保護責任的“撒手锏”。這次x專項行動，提出了更高要求、下達了硬性指標、明確了具體措施，如期實現這些任務，必須從嚴監督、鐵腕監管。要以零容忍態度懲治環境違法行為，認真執行新環保法等法律法規，堅持標準嚴、檢查嚴、督查嚴、懲處嚴，嚴厲打擊環境違法行為。要建立健全環保失信企業聯合懲戒機制，設立“紅黑榜”，對環保失信企業實施聯合懲戒、提高其違法成本。要加大環境問題公開曝光力度，在報紙、電視、網站等媒體開設專欄，落實環境違法行為有獎舉報等有效措施，主動回應群眾關切，虛心接受社會監督。

三、努力形成各盡其責、有效落實的良好局面。

x專項行動是一場硬仗，是對全區干部隊伍能力水平和工作作風的一次新檢驗。各大塊各部門必須以勇于擔當的精氣神、攻堅克難的拼搏勁、眾志成城的向心力，確保各項工作落到實處、取得實效。

一要強化組織領導。區里已成立專項行動領導小組，各專項治理也相應成立了工作組，具體牽頭部門要結合治理要求，盡快制定下發各專項實施方案，確保專項行動開好局、起好步。各大塊各部門要堅決執行環境保護“黨政同責”“一崗雙責”，各司其職，協調配合，全力推進。這里要強調一點，生態環境保護沒有旁觀者、局外人。不能一講環保就是環保部門的事，各大塊各部門管發展的都必須管環保，管業務的都必須管治污，真正做到責任明晰、齊抓共管、確保實效。

二要強化督查考核。省、市已經借鑒中央環保督察工作方式，建立環保督察機制，對各地各部門專項行動推進落實情況進行重點督察。我們也要結合x實際，制定督查檢查方案，定期調度進展情況，并把專項行動開展情況納入全區年度目標任務綜合考核，形成倒逼壓力。區委、區政府將加大明查暗訪力度，并通過一定的形式將專項行動落實情況和考核情況向社會通報。

三要強化責任追究。開展x專項行動，從省到市是動真格、硬碰硬的，區委、區政府也將以鐵的紀律來保證工作的落實。完成不了，就必須追究責任，不能講情面、留余地。對存在專項行動推進不力、未完成年度重點任務、區域環境質量明顯惡化等情形的，要依照相關條例辦法，一查到底、嚴肅追責、絕不姑息，努力起到問責一例、教育一批、喚醒一片的效果。

同志們，推進生態文明建設，功在當代、利在千秋。全區上下要緊緊圍繞省、市決策部署，以“x”專項行動為抓手，真抓實干、務求實效，加快補齊生態短板，為全面建設社會主義現代化強市作出新的更大貢獻！

在公司提質增效專項行動動員會暨4月份工作例會上的講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

今天這次會議，是省公司提質增效專項行動的動員會，同時本著精簡高效原則，一并召開4月份工作例會，會議的內容非常重要。剛才，xxx處長通報了前一階段疫情防控、安全環保和數質量有關情況，xxx助理代表營銷系統就提質增效專項行動營銷工作進行了部署，xxx宣貫了集團公司、板塊提質增效專項行動方案及有關精神，解讀了省公司提質增效具體實施細則，并對下一步非油和財務工作進行了安排。這些都是省公司研究決定的，各單位、各部門要高度重視，全面細致的抓好貫徹落實。

一、充分認清當前形勢，把公司上下的思想統一到推進公司高質量發展目標上來。

當前和今后一段時期，成品油銷售行業競爭十分激烈，公司面臨的形勢更加錯綜復雜，實現這次會議確定的目標，任務更加艱巨。各單位要大力加強形勢目標任務教育，深入搞好思想發動工作，堅持用發展目標統一思想，把責任壓力傳遞下去，進一步動員廣大干部員工堅定信心、奮發有為，推進公司高質量發展。

一要保持定力，堅定不移貫徹高質量發展方針。本次會議確定的“以嶄新風貌推進貴州銷售公司高質量發展”工作方針，符合公司實際。貫徹高質量發展方針，就是要全面提升經營銷售能力、改革創新能力、合規管理能力、綜合服務能力，實現業務發展高質量、發展動力高質量、發展基礎高質量、運營水平高質量，為集團公司產業鏈價值最大化、保障產業鏈暢通多作貢獻。

二要緊扣目標，堅定不移地打好高質量發展基礎。推動高質量發展是黨的十九大及***經濟工作會議作出的重大部署，是集團公司結合新時代、新形勢、新要求，明確的發展目標。各單位要結合實際，實施好“資源、市場、可持續、人才強企、創新驅動”五大發展戰略，落實好“安全環保、基礎管理、黨建引領、紀律建設、民生工程”五大保障措施，持續向零售終端、非油終端發力，堅持投運加油站26座的目標不動搖，堅持完成零售128萬噸不動搖，堅持純槍同比硬增長不動搖，堅持沉淀資金3個億不動搖，這是我們持續推行精細營銷的重要舉措，是我們持續推進高質量發展的有力抓手。只有把終端做實，我們才能有高質量發展的堅實基礎；只有把終端做實，有了堅實的基礎，我們才能積極應對目前市場的嚴峻挑戰，才能打贏這場低價格的突圍戰，實現公司效益的穩健增長；只有把終端做實，我們才能優化結構，更加主動從容處理好量本利關系，實現高質量發展目標。

三要明確方向，堅定不移地走好高質量發展道路。高質量發展是公司率先建成世界一流水平銷售企業的必由之路。我們要堅持問題導向，精準把握業務發展、發展動力、發展基礎、運營水平高質量四個維度，正確處理好穩健發展與高質量發展、規模與效益、產品銷售與品牌營銷、當下與未來四層關系，解決發展過程中面臨的諸多“不平衡、不充分”問題。要堅持打好資源兌現保衛戰、資源配置運動戰、市場份額攻堅戰、客戶開發維護持久戰、提質增效陣地戰，履行好企業職責、實現規模有效提升。要堅持創新引領、整體協調、綠色發展、開放合作、共建共享五個理念，建設高質量營銷網絡、開發高質量客戶、實施高質量營銷策略、提供高質量服務。

第二，持續升級管控，毫不懈怠抓好疫情防控和安全管控。

越是在特殊時期、困難時期和戰時狀態，我們越要高度重視疫情防控和安全管控，決不能夠有絲毫松懈，也決不能夠有任何閃失。

在疫情防控上：要始終作為壓倒一切的政治任務，做到四個“毫不放松”。一是在思想認識上要毫不放松。各單位黨政主要領導是關鍵，疫情防控這根弦必須時刻繃緊。二是在防控措施上要毫不放松。要按照“外防輸入、內防反彈”的要求，對現有機關、庫站的防控措施要一抓到底，對延邊等重點地區的升級管控絕不能夠放松。三是在監督檢查上要毫不放松。加管處和質安處每日的視頻掃站、巡庫要持續堅持。剛才永達處長通報了一些掃站檢查的情況，在本月要全部兌現到站，兌現到人。四是在自我防控上要毫不放松。******在3月31日浙江考察時講到，“現在防控還不能夠麻痹，還是不要進行過多的聚集活動”。湖北武漢將從今天開始解禁，從全國通報的每天外部輸入和新增無癥狀感染病例，提醒我們現在還不是隨意摘口罩、聚集的時候，要本著對個人、對家庭、對組織、對企業負責的態度，絕不能夠掉以輕心、盲目樂觀。

在安全管控上，要始終把安全環保作為xx銷售最重要的工作來對待，深刻領會董事長所強調的海因里希安全法則要求，按照全員、全過程、全方位、全天候的“四全”原則，對安全隱患抓早、抓小、抓苗頭，消滅在萌芽。要做到“四個從嚴”：

一是要從嚴抓好上半年qhse體系內審工作。省公司已經出臺了安全內審員管理辦法，大家要切實擔負起職責。由于疫情防控的特殊形勢，今年上半年的體系內審交由各地市公司自行組織，但千萬不要因為是自己組織就有所松懈，要堅持內審標準比外審還要嚴格的思想來開展工作。不怕揭短亮丑，不怕檢查標準高，不怕發現的問題多。有多少問題就提出多少問題，能夠立即整改的馬上整改，不能立即整改的列出問題清單。對一些核心問題、短板問題，要據實上報，客觀反映。在安全管理上的嚴格，是對企業最大的負責。我們越嚴肅、越細致，上級才能越滿意，對我們的安全環保工作實現本質安全就越有利。各地市公司、經營處、加油站要高度重視，做好相關準備。

二是要從嚴落實監督檢查的方式。按照集團公司要求，今后各級干部到庫站、到施工現場，包括業務部門組織的各類檢查，都要盡可能的采取“四不兩直”方式進行，全面了解掌握最真實的情況，解決最真實存在的問題。下一步我到地市公司調研，也將采取這樣的方式，直接到庫站現場。

三是要從嚴抓好春防各項措施。要落實好永達處長所強調的具體要求，尤其是針對春季大風天氣、環境干燥等特點，開展防高空墜落、用火用電、靜電防護等隱患排查，消除安全風險。海因里希法則的核心就是概率風險，與點環源控制法相結合，就是要全面梳理風險點，落實責任，步步確認，消除隱患，確保安全。我們一定要高度重視隱患的排查與治理，以理論上的自信，實踐中的自覺，全力確保安全萬無一失。

四是要從嚴謀劃好施工項目的安全管理。要提前做好開工前各項準備工作，做好人員安全教育。今年重點要按照阿米巴的管理理念，推進“點環源控制法”在施工及檢維修領域應用，投資處和工程項目管理中心要研究抓好落實。這方面工作由李總牽頭負責。

第三，與時間賽跑，全力以赴抓好營銷創效工作。

按照提質增效專項行動的安排，我們要全面追趕疫情期間所丟失的銷量，下一階段的指標任務會更重。這就需要我們各單位要有“背水一戰”、“挖地三尺”的堅定決心，要有“一天也不耽擱、一刻也不懈怠”的拼搏精神，尤其是在上半年銷售的黃金時節，更是要與時間賽跑，全力以赴提量增效。一季度的營銷工作，成效是非常顯著的。在張總、孫總的總體策略把關，金海助理的總體調度下，營銷系統做了大量工作，付出了很多辛苦，也取得了較好的業績。一季度銷售總量完成了板塊下達計劃，一些主要指標的排名也處于東北片區乃至全國較好的水平。但是在提質增效專項行動的大環境下，我們更要看到差距和不足，特別是銷售較同期下降比較多，實現利潤還面臨著巨大的壓力。按照集團公司和板塊最新的考核政策，下一步的考核任務指標會更加繁重，完不成就掛不回足額工資。所以說我們肩上的擔子很重，我個人和我們班子一定盡最大努力，全力推動提量增效。這里我再強調八個方面：

一是要落實好集團公司新一屆黨組領導對成品油銷售業務的最新指示精神，以及板塊3月13日、3月27日兩次營銷視頻會議講話要求。這是我們下一階段的行動指南和方向。省公司已經召開兩次黨委會議和若干調度會進行了部署，并下發了紀要。各級干部要全面深入學習，按照點環源控制法抓好落實。

二是要按照董事長所強調的3天、3周、3個月滾動市場研判重要精神，增強對市場的敏感性和預判性。所有的競爭只有看到對手出牌才進入競爭。現在一些市場競爭對手在跟我們競價，吉林省的市場就這么大，份額就這么多，誰能多搶到手，誰就是贏家。我們要把情報信息的掌握，作為競爭的前提來對待，大力加強情報體系建設。地市公司、經營處經理要帶頭當好情報收集員，每月要至少一次到主要競爭對手加油站去體驗他的加油，去買他的非油，弄清楚對手用的是什么策略，取長補短，進而制定咱們的競爭策略，這也是集團公司戴厚良董事長和李凡榮總經理提出的要求。地市公司要作為一條紀律貫徹落實好，營銷處要加強督查。

三是要加強對春季“百日會戰”、“萬千百十”大營銷工作的督導。按照省公司年初工作會議安排，今年各級營銷干部要下沉到一線，把重心放到基層，真正到“戰場”去指揮“戰斗”。兩級機關要組建成立營銷督導組，深入基層單位，尤其是欠進度大的經營處和加油站實地督導，和基層單位一道來抓銷售、抓非油。上半年對于督導成效顯著的營銷干部要予以表彰獎勵。

四是要搶抓工程項目客戶和物流客戶。今年是脫貧攻堅的決勝年，緩解疫情給經濟帶來的不利影響，勢必會加大對基礎建設的投資。能否抓住工程和物流市場，對我們追趕進度，實現全年目標非常重要！誰下手早、誰抓得準、誰的措施到位，誰就能夠拿到這塊市場。營銷處要加強對全省客戶開發的整體調度，以往的“大排查、大摸底”“網格化管理”等措施都要用起來。各單位主要領導要帶頭當好“第一客戶經理”，放下身段、想盡辦法，不要光從價格找原因，要多想想自己是否盡了全力，去了幾趟、溝通了幾次，還有沒有可能，盡最大努力把這塊市場抓到手。

五是要深化跨界合作和油卡非潤氣一體化營銷，全力提升價格到位率和營銷創效水平。要遵循董事長所強調的“以市場為導向，以效益為中心”這個根本，不僅要關注銷售，更要關注效益，尤其是地市公司一把手、分管營銷的領導和經營處經理，對價格到位率、非油毛利要做到心中有數。要認真梳理現有的促銷政策，好好算一算促銷的后評價賬，杜絕重疊、無感和無效的促銷；要深化與昆侖銀行、通訊保險等第三方的跨界合作，加大八五折優惠的推廣力度，降低營銷支出；要加快省公司營銷策劃室的籌建，提高營銷活動的預判性、精準性和實效性。同時要充分運用好地方媒體做好品牌宣傳，總結推廣好各單位在疫情期間運用微信、抖音、直播等新媒體的促銷經驗，提高品牌溢價，擴大品牌效應，把促銷和宣傳費用都用到刀刃上。

六是要維護健康有序的市場秩序。這項工作同銷售同等重要。要做到兩個主動：一是地市公司、經營處的主要領導要每月甚至是每周溝通聯絡一次中石化和眾城等經營單位，解決不了的問題，隨時向省公司反映。二是要主動走訪政府執法部門，推動市場整頓工作。這段時期往往都是非法油品流竄的高發期，營銷處要加強督導，地市公司要作為專項工作高度重視，把重點時期的市場份額一定盯死看牢。

七是要抓好天然氣和潤滑油銷售創效。營銷處、潤滑油公司要拿出具體的辦法，總的原則是銷量與效益只能上升、不能下降。這兩項工作要作為今年工作的重點來抓，盡快理順體制機制和業務流程，中間有什么問題我可以出面協調。抓好了，這將會成為吉林銷售新的更大的利潤增長點，必須引起高度重視。

八是要充分利用國家和地方政府的支持政策。近期國家出臺了22項政策措施，包括增值稅和所得稅減免、降低用地用電用氣費用、社保醫保政策等等，初步測算能夠降低費用支出3000多萬元，省公司正在努力做這項工作。各地市公司也要提高思想認識，認真研究地方政府部門的相關政策，能用盡用，能爭必爭，確保可用的政策全部爭取到位，爭創更大效益。這方面工作，由張總、孫總牽頭負責，金海助理總體調度。

第四，聚焦做強加油站，全面提升加油站的服務與管理。

做強加油站是吉林銷售全部工作的龍頭，是各項工作的根本載體，也是省公司在經營管理上抓的頭等大事。只要把全省999座加油站都抓好了，吉林銷售各方面的工作也就抓實了，提質增效的指標任務也才能全部完成。這是今年各項工作的聚焦點，各級干部要強化“加油站是甲方、其他都是乙方”的理念，明確工作的著力點，抓要抓到點子上，管要管到關鍵處。近期要重點抓好以下幾項工作：

一是要按照李凡榮總經理所強調的“四同時”要求，深入落實好“千名干部齊包保”的各項要求。兩級機關干部要真下基層、真包保、真解決問題，必要的時候包保情況與機關干部績效掛鉤。在疫情防控期間，省公司機關部門對加油站的檢查考核情況，要與加油站績效考核掛鉤，做到獎罰分明。

二是要抓好機關首問負責制，開通“一線直通車”。加管處要暢通一線問題反映渠道，對加油站訴求要24小時內答復和解決。

三是要抓好加油站服務質量的提升。啟動2020年“客戶在我心、服務見我行”服務競賽活動，作為每年的常規工作抓，特別要發揮好五、六星級站經理的示范作用。今后凡是因為服務被板塊點名通報的，包括被省公司多次點名通報的，對站經理要考慮亮黃牌，情節嚴重的要進行崗位調整。大家要有思想準備，按照3月份工作例會的安排，到上半年結束了，對于那些銷量上不去、工作不上心，甚至是違規違紀的站經理，省公司將直接下令進行調整，人事處要做好相關準備，和營銷、非油、加管等部門加強溝通，確保工作的嚴肅性。

四是要抓好站經理的在站率和客戶結識率。這是年初確定的工作重點。要突出站經理在加油站的核心作用。站經理每天在站的時間不能少于6小時，早晚高峰跟班服務不能少于2小時，其他時間開發客戶，加管處要拿出具體的管理辦法。營銷處要對站經理現場客戶結識率拿出考核方案，現場進行抽查。

五是要抓好單站核算、單站考核與單站獎罰。這是阿米巴經營的最具體實踐，也是提質增效的最基本單元，黨組領導高度關注。財務處要和相關部門一道，盡快組織推進實施。

六是要采取革命性的措施，深化“雙低站”治理。要在前期摸底的基礎之上，按照市場化原則，從二季度開始全面啟動治理工作。這方面工作，由省公司和地市公司班子全面負責。

第五，牢固樹立過“緊日子”的思想，深入抓好開源節流降本增效工作。

戴厚良董事長明確提出，要樹立“一切成本皆可控”的理念，采取革命性措施降低成本。財務處要會同相關部門，盡快制定吉林銷售具體的實施方案。要做到“三個體現”：

二是要全面體現“點環源控制法”。要像“萬千百十”大營銷工程一樣，把每一項降本控費指標任務，細化分解到地市公司、經營處、油庫和加油站，責任到人、考核到人、獎罰到人。像板塊領導所強調的閑置資產處置工作，這兩年我們做得很好。今年的任務比較重，可以盤活的存量資產不多，但是在當前這么困難的時期，我們還要多想辦法在資產創效上多做文章。省公司在這方面的獎勵政策沒有改變，只是增加了難度系數和精準度，思路是體現誰干得多，誰就多收入。地市公司還要繼續努力，資產管理部門要列出清單，明確時點，落實責任人、建立獎勵機制，力爭上半年有重要突破。

三是要全面體現“說了就算、定了就辦”。這也是吉林銷售的基本規矩。提質增效是當前最重要的工作。不是方案制定了就萬事大吉了。上完會以后就發下去，一定要一條一條抓好落實。兩級財務部門要會同人事、營銷等相關部門，站在公司整體層面，建立責任落實的獎罰機制，加強跟蹤督導。這項工作是一項全局性工作，不是哪一個領導的事情，省公司由孫總牽頭，各級班子和全。

當前隱藏內容免費查看體員工共同擔當負責。

第六，增進思想共識，科學做好薪酬分配與績效考核工作。

吉林銷售的治企宗旨是“成就企業、福祉員工”。我到吉林銷售以來，就反復講過，在確保安全環保的前提下，提高員工收入永遠是本屆班子，也是我本人最想做好的好事和實事。這三年來，無論是一線員工，還是我們各級干部的收入，都有非常明顯的增長。可以說，在大家收入增長的問題上，我和班子成員都傾注了全部的真心和熱情，都無愧于自己的初心、無愧于自己的良心、無愧于全體干部員工！但是今年所面臨的形勢太特殊了，按照集團和板塊領導的說法，當前就是“最困難的時期”！我們的各級干部要帶頭轉變觀念，引導全體干部員工，真正把吉林銷售當作是“家”來看待。每個“家”都有難的時候，要學會用“順境與逆境、波峰與波谷、好日子與難日子”的眼光，換位思考。站在領導的角度，思考和看待特殊時期企業的發展和個人的回報，多一份擔當，多一份付出、多一份理解，增強共擔風雨、共渡難關的“家人”情懷！

要從上到下增強三個方面的思想共識：

一是要增強當前中石油正處于歷史最為艱難時期的思想共識。各級領導干部要把當前的嚴峻形勢，向干部員工講清楚、講明白，增強共克時艱的思想共識；各級黨組織要深入基層開展宣講，尤其是要以經營處、站庫為單位，黨組織書記要把形勢任務宣講作為總支（支部）思想政治工作的重點，講明形勢，明確任務，引導廣大員工與企業風雨同舟。

二是要增強薪酬分配的多少，取決于價值貢獻的思想共識。這也是集團公司的明確要求。下一步整個集團公司的分配導向，將是嚴格的工效掛鉤，全面體現效益導向、效率導向，根據指標完成情況確定發放額度，公開透明、嚴考核、硬兌現，并且要求把這樣的考核政策一貫到底。我們每個單位、每名員工都要深刻認識到，收入的多少不取決于省公司，而是取決于上級政策，取決于地市公司特別是每名員工自身的努力和貢獻。今年將在保基本的前提下，以業績為依據兌現薪酬分配，拉開收入差距。

三是要增強員工收入增長與優化用工是兩個概念的思想共識。今年我們的奮斗目標，仍然是盡最大努力實現員工收入再提高。但是我們必須正視人工成本在企業總成本占比過高、勞動效率偏低的現實問題。目前整個銷售企業人工成本占總費用比例約為xx％左右，我公司2017年以來持續上升，工資總額由xx億元增長到xx億，在費用中的占比從2017年的占比xx％上升到2019年的xx％，與板塊平均水平有很大差距。同時，這幾年雙層罐防滲改造、網絡建設等投資項目比較大，折舊攤銷幾乎翻番增長，占到了總費用比例的xx％，這些都是剛性的。在今年集團公司要求費用總額硬下降10％的環境下，降成本的難度非常大，必須要采取革命性措施提升勞效。人事處要盡快拿出措施，按照“眾人劃槳開大船”，以及我年初所講的“福祉員工”不是“不勞而獲”的定位，加強人員優化管理，在吉林銷售不允許有在冊不在崗人員，各個地市公司要好好梳理；新增用工需求以內部調劑為主，輕易不要再打增加用工報告；每個人都要為企業出力，盡到“家人”的職責，擔負好“萬千百十”大營銷任務，起碼要把自己的收入掙回來。這項工作主要由夏總牽頭負責。

第七，提振干事擔當，體現和發揮好各級干部的頭雁效應。

當前的形勢任務，可以說非常的嚴峻、非常的緊迫，對各級干部也都提出了更高要求。當前我們一些干部還缺乏危機意識、責任意識和緊迫意識。有一些現象表現：一些干部固步自封、朝九晚五、按部就班的干工作，與當前的形勢和要求不相適應；少數干部還不在工作狀態，一定程度上還存在著浮躁心態；個別干部不思進取，工作推著走，甚至是推著走都嫌累；還有個別干部不講政治、不守規矩，膽大膽肥、胡亂作為，私心遠遠大于公心，打著自己的小算盤，甚至是不干活的妒忌干活的，耍嘴皮子的瞧不上干實事的。真是令人齒寒心冷。此風必須剎車，領導和組織必須為那些真正干實事、干好事、貪黑起早爬半夜的干部撐腰鼓勁，絕不會因為哪一個人的哪一句話，影響到組織對這樣同志的評價、判斷和使用，要真正強化和樹立新風正氣。

應該說我們的多數干部都是好的，這兩年提拔調整的干部，不管是正處還是副處，包括各個層級的干部，都做得非常優秀，絕大多數都是好干部，這是不容否定的主流。在集團公司2019年147家單位的管理考核評價中，我們排名第1名，這是過去不敢想象的，也是各級干部共同努力的結果。剛才所指出的這些現象都只是苗頭，也只是存在于個別干部身上，但事關整個吉林銷售的整體風氣，必須從愛護提醒干部的角度及時指出，維護好吉林銷售來之不易的政治生態和人文環境，絕對不能夠因為一盆清水里面掉進去一個泥點子，就讓它不純凈了。對于好干部，組織和領導心里都有數。不管是我還是班子成員對大家都是包容的，有點毛病不可怕，脾氣秉性誰都有，真干事的干部很難說不得罪人，也很難說讓誰都看得順眼。但是這些為企業用心干實事的干部，他又為了誰他不是為了自己，他也是為了把一個部門、一個地市公司、經營處，包括庫站的工作干好。領導不為他做主，為誰做主宰相肚里能撐船！我們的各級干部要相信省公司領導的公心，相信省公司領導能夠把握住方向，更何況省公司領導班子是民主集中制的班子，是正氣非常足、公正嚴明的班子，每一個領導班子都是身先士卒的干工作、抓好分管工作的落實，對全局和分管領域都看得很清楚，絕對不會是聽風就是雨。語重心長的對大家講這番話，是我作為“大家長”的苦口婆心，是真心希望吉林銷售這個“大家庭”溫暖和諧。希望大家本著有則改之、無則加勉的態度，盡心盡職做好工作。

這里，對各級干部，包括全體員工我有三點要求：

第一點要求是：公司上下要大力強化“三種心態”。領導班子要帶頭增強事業心；各級干部要增強進取心；廣大一線員工要增強責任心。

第二點要求是：全體員工要做到“四個力戒”。這要作為大家經常對照反思的標尺。第一，要力戒浮躁。要凝神靜氣、腳踏實地來干工作，個人的成績、個人的發展，組織和領導都會看得到、想得到；第二，要力戒慵懶散。當干部就是要講擔當。特別是在當前困難關頭，要像董事長所講到的“困難面前有我們，我們面前無困難”來主動作為。如果什么事情都輕而易舉實現，還要我們干部來干什么今后在工作中，大家要多問問自己三個問題：一是工作是不是盡到了全力二是對不對得起組織的信任和崗位的收入三是對所帶領單位員工的收入和個人的職責，體沒體現“家長”應有的情懷與擔當要拍著自己的良心想、對著自己的良心干。第三，要力戒情商過低。人不能夠把一切都視為這是組織和領導應該給的，視為理所當然。******曾經專門強調過領導干部要提高情商，我也在過去給大家講過，情商的根本是要懂得感恩。大家捫心自問一下，在全省、乃至整個社會里面，就你是最優秀的嗎所得到的一切，都是你應該得到的嗎未必吧。不要把自己應該得到的收入也好、崗位也好，視為理所當然。組織培養一個干部很不容易，放到一個重要的崗位上也是寄予了很大的希望，組織和領導絕沒有私心雜念，只是希望你當一個地市公司的主要領導、班子副職，當一個經營處經理、油庫主任，甚至是加油站經理，你要有“成就企業、福祉員工”的情懷，把事業干好，把老百姓的事情辦好！這樣子你就是對得起組織和領導，就是感恩！千萬不要因為工作干得不到位，偏離了“成就企業、福祉員工”的方向，讓領導和組織寒心、傷心甚至是鬧心，這個是根本點。第四，要力戒虛言、浮言、妄言，惹事生非。吉林銷售走到今天很不容易，過程很艱難，大家都是親身經歷者。我們每一個人都要愛護她、珍視她，甚至是呵護她，自覺抵制各種歪風邪氣。省公司本屆班子也將旗幟鮮明的支持干事創業，鼓勵創新，包容失敗；鼓勵先進，懲罰后進，形成一種健康導向。

第三點要求是：領導干部要堅持做到“五個帶頭”。這里我不展開。一是要帶頭加強學習；二是要帶頭當好表率，時刻傳遞正能量；三是要帶頭解放思想，轉變觀念。真正從“你就是我”的定位，創造性、革命性的開展工作；四是要帶頭強化指標意識和工作執行力，特別是執行力。行勝于言，主要領導重視指標了，全體員工的指標意識就會強，否則就是完成得好壞無所謂。五是要帶頭守好自律底線，公私分明，真正把心思用在工作上。這方面工作由王書記牽頭負責。

還有大家關心的干部問題，干部培養工作是一項長期有序的系統工程，也是“成就企業、福祉員工”的重要內容。本屆班子還將一如既往，在時機和條件成熟的時候，盡最大的努力積極爭取上級支持，加強省市兩級公司班子、黨務紀檢干部的配備；加強省公司與地市公司干部的提拔、舉薦、相互交流與配備、輪崗；加強對70后特別是80后干部的培養和選拔，努力讓大家有更多的機會，能夠早成才、早出彩，實現人生更加美好的價值。這其中的前提，是我們必須把工作干好。只有每一名干部都各司其職、各負其責把指標完成好了，把管理等各項工作都做到位了，我們才能夠更好地展示吉林銷售的形象，才能夠在爭取干部配備、薪酬分配等方面有發出更大聲音的資本和條件，才能夠獲得新一屆黨組給予我們更大的支持。這與萬名吉林銷售員工的切身利益息息相關，與干部工作更加相關，特別是在今年的困難環境下，更要加倍努力，用優異業績為爭取政策創造條件。大家一定要明白，一定要好好干，要一起努力，吉林銷售好了，大家才能夠好！關于干部問題，待疫情穩定后，再做考慮。

在這段特殊敏感時期，各級黨組織要聚焦中心、服務大局，所有黨組織書記要多動腦筋、創新載體，發揮好基層支部，尤其是加油站黨支部的戰斗堡壘作用和一線黨員的先鋒模范作用。同時，省公司紀委要加強對這段時期干部擔當作為和執行力的督導。要抓好集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議的落實，對這段時期“微腐敗”問題要從嚴、從重進行處理。黨建和紀檢工作由王書記牽頭負責。

同志們，沖寒已覺xx暖！沒有一個冬天不可逾越，也沒有一個春天不會來臨！眼前的困難只是暫時的，危機也是辯證的。正如******在浙江考察時所講的，“危和機總是同生并存的，克服了危即是機”。只要我們堅定信心、群策群力，用你追我趕的不甘示弱，用你來我往的揮汗如雨，用你幫我扶的齊心協力，全員進取、奮發有為，吉林銷售一定能夠打贏提質增效的攻堅戰，也一定能夠開創“成就企業、福祉員工”的新局面！任爾東西南北風，萬眾一心齊努力！我們必將勇立潮頭，戰勝一切困難和挑戰！謝謝大家！

在全區集中整治違法建筑專項行動動員會上講話1全文完整

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才×區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

一、認清形勢，堅定決心，打贏整治違法建筑攻堅戰。

今天，區委、區政府決定召開全區集中整治違法建筑專項行動動員大會，主要任務是按照市委、市政府關于全面治理違法建筑的會議精神和工作要求，安排部署我區集中整治行動，動員全區上下統一思想，齊心協力，迅速行動，打一場治理違法建筑的攻堅戰役，堅決遏制違法建筑時有發生的勢頭，為全區城鄉建設健康有序發展提供良好的環境和穩定的局面。今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才×區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

近年來，隨著東部城市群建設戰略的深入推進，尤其是×撤地設市以來，區委、區政府圍繞全區經濟社會發展目標，堅持城鄉統籌發展思路，穩步拓展城區規模，不斷完善基礎設施和公共服務配套設施，加快舊城改造步伐，強力推進舊城區棚戶區改造和高原美麗鄉村建設，城鄉面貌發生了巨大變化，城區功能日臻完善，城市形象快速改觀，城市承載能力得到進一步提高，為產業發展創造了有利條件，城市帶動發展的綜合效應逐年顯現，發展的基礎進一步夯實，城鄉居民生活環境不斷改善，人民群眾在城鄉建設中得到了豐厚的實惠。但是與之相伴的違法建筑、搶栽搶種等影響城鄉發展、埋下安全隱患的問題經常發生，嚴重影響了舊城改造、基礎設施建設，引起各方面的不滿，違法問題仍較為突出，主要表現為：一是項目建設未批先建、批少建多、批而不建、擅自改變規劃、設計和土地用途等現象仍有發生，違法用地、私下交易和非法買賣土地、隨意圈占租賃土地等問題較為突出。二是一些項目規劃、用地手續不齊全，而且存在擅自調整建設規模、變更戶型設計、擅自加層、增加商業面積等突出問題。三是有些項目先建設，后補辦手續，造成土地收益的大量流失。四是少數村民不辦任何手續，違規建房，高價出售或出租，造成了私搭亂建屢禁不止。出現這些問題最根本的原因是：一是違建者法律意識薄弱。一些企業和單位隨意拍賣國有土地、改變土地用途，在集體土地上違規修建住房、門面房等，違法改變土地使用性質。有些城區農戶違法買賣交易土地，非法變賣轉讓宅基地。有些居民在城鄉主次干道、庭園周邊空隙搶搭搶建各類工棚、彩鋼房、活動板房、遮陽棚等臨時違章建筑，“以房生財”，牟取拆遷補償。更有少部分所謂的“能人、厲害人、有背景的人”，在沒有取得任何法定手續的情況下，私自開發小產權房。二是監管、執法不得力。多年來，各鄉鎮不同程度存在思想認識不到位、監管執法不到位，工作推諉扯皮，發現違法建筑處置不及時，導致群眾僥幸違法建筑，撞運氣、謀私利。三是工作存在畏難情緒。土地、規劃、監察執法履職盡責不到位，對違法現象熟視無睹、視而不見。部分干部對違法建筑的處理害怕得罪人、害怕“惹事”，抱著一種“能躲則躲，能拖則拖，能不管則不管，睜只眼閉只眼，處理就低不就高”的態度，導致查處違法建筑流于“一紙空文”，管理效率低下，問題層出不窮，久拖不決，積壓成堆。

違法建筑是浪費資源、污染環境、制造矛盾、制約發展、頂撞法治的一種頑疾，若不整治危害極大：一是破壞社會公平。社會公平是社會穩定的前提，違法建設是少數人利用非法手段、套取公共資源的不法行為，這種行為造成了違法者得益，守法者吃虧，嚴重影響社會公平，破壞了社會風氣，阻礙了城市發展，影響了一批重大項目和民生項目的順利實施。二是踐踏了法律法規。違法建設的形成，嚴重違背了《中華人民共和國城鄉規劃法》《中華人民共和×地管理法》《中華人民共和國消防法》等法律法規。如果任其泛濫，法律的尊嚴和權威受到蔑視，城市的法治環境受到破壞。三是損害國家利益和公共資源。違法建設造成了土地資源和建筑材料的極大浪費，在征遷×中不僅浪費了國家資源，也制造了城市建設很大阻礙和矛盾糾紛。同時，破壞了城市的整體布局，弱化了城市功能，直接影響城鄉規劃的順利實施，從而降低城市品味，影響城市形象和社會經濟健康和諧發展。四是違法建筑對群眾生命財產安全造成重大威脅。違法建筑侵占了城市道路和公共空間，堵塞消防通道，存在極大消防安全隱患。尤為嚴重的是，在違法建筑建設和使用中各類質量安全無法保障，埋下了重大的安全隱患，在建設和使用過程中隨時都可能出現重大的安全事故，嚴重威脅著群眾的生命財產安全。×月×日，發生在樂都區的深夜偷建致×人死亡的違法建筑事故就是沉痛的教訓。因此，開展集中整治違法建設，是我區遏制當前違法用地和違法建設蔓延勢頭、維護群眾利益保障生命財產安全和社會公平正義、確保經濟社會健康發展的迫切需要。違法建筑危害深遠，若不整治，后患無窮。平安作為×市的核心區，加快城市發展，迅速在蘭西經濟區崛起的任務十分繁重，擔負起歷史的責任、組織的希望和人民的期盼，這是我們各級組織的光榮使命和歷史責任，如何排除前進道路上的各種阻礙，嚴厲打擊違法建筑，確保實現全區人民對快速發展的強烈期盼，確保城鄉發展中人民生命財產安全，這是擺在各級組織和廣大干部面前的一場嚴峻考驗，我們必須在考驗面前交出一份合格答卷。因此，全區上下要進一步統一思想，提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感，堅定整治違法建筑的信心和決心，嚴厲打擊違法建筑行為，堅決遏制違法用地、違章建筑蔓延的勢頭，為城市建設持續良性發展奠定堅實的基礎，圓滿完成整治違法建筑這一重大任務。

整治違法建筑工作涉及面廣，政策性強，影響面大。各鄉鎮、各部門要嚴格按照“依法打擊，從嚴懲處；

拆除違建，嚴控新增；

聯防共治，綜合治理；

強化檢察，杜絕違建”的原則，做好以下幾個方面的工作：

一要加強宣傳教育。各鄉鎮、宣傳、住建、×、城管、×等部門要運用多種形式開展專項宣傳教育活動，宣傳有關規劃建設法律法規，把打擊違建的意義說透徹、把道理講明白、把政策講清楚，將政策法律原原本本講給群眾，讓其正確理解，主動配合開展工作；

在宣傳方式上，要通過進社區、入住戶，開展面對面宣傳引導，要對主動自拆的進行大力宣傳，樹立典型；

要通過村委宣傳欄、報刊等宣傳載體廣泛宣傳、接受監督；

在宣傳效果上，要讓法律政策深入人心，要讓程序方法戶戶皆知，促進主動拆除違建。區委宣傳部要積極協調×電視臺加大對整治工作的宣傳報道力度，曝光違法建設典型案例，形成警示、震懾作用，提高違法者拆除違章建筑的主動性和自覺性。通過強有力的宣傳，讓全區上下形成共識，把全區人民的思想和行動統一到區委、區政府的決策布署上來，為這次專項整治行動營造良好的輿論氛圍。

二要摸清底數，分類查處。各鄉鎮、各有關部門要立即行動起來，組織力量對本單位、本轄區建設用地及違法違規建設情況進行全面摸底排查，登記造冊，準確掌握土地來源、違法行為性質、對象身份、項目審批等各方面詳細情況，實事求是地上報，嚴禁出現瞞報、錯報、漏報現象。對群眾反映強烈的地方要現場巡查，對可能遇到阻力的環節要盡早預警，提前制定應急預案。對以前的亂占濫建行為進行分類處置，能主動申報、接受處罰、主動拆除的，可依法從輕處理；

對不主動配合、阻礙甚至逃避調查，拒不接受處理的或頂風作案的，從重處罰；

對嚴重影響規劃的，堅決依法拆除；

對違法情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。

三要突出重點，保證效果。這次專項整治的重點區域是城市建設區，城中（郊）村、大湟平公路、民小公路、×國道兩側及各鄉鎮政府所在地規劃區范圍內各類違法建設。各鄉鎮要做好鄉鎮主干道兩側的整治工作，整治的重點對象：一是非法買賣、轉讓、租賃土地，改變土地用途等違法違規用地行為；

二是在待建用地、政府規劃預留地、城鄉結合部和城鎮發展用地上違法建設的；

三是未依法取得建設工程規劃許可證、土地使用證、建設施工許可證的建筑物、構筑物及其他設施；

四是侵占公共綠地等嚴重影響城鎮景觀以及嚴重影響居民生活或群眾反映強烈的違法建筑；

五是主次干道兩側影響市容市貌的違法建筑；

六是占壓各種管線、擠占消防通道等嚴重影響×的違法建筑；

七是其它被認定的違法違規用地和建設的。八是改變耕地用途，謀求征地補償搶建、搶栽、搶種的；

特別是對那些“有勢力、有背景、有靠山”的人和事要敢于動真碰硬、狠剎嚴打，真正達到“拆除一處、震懾一片、教育一方”的目的。另外，對程序不合法或是已獲得批準建設，但兩年以上仍未建設的，終止土地出讓，依法收回出讓土地。

四要加強協作，合力整治。各鄉鎮、各部門、各單位既要堅持“依法行政、屬地管理，統一指揮、分工協作”的原則履行好各自職責，又要自覺服從整治工作領導小組的統一安排。住建局、×局要發揮好牽頭作用，加強與各鄉鎮的協調聯系和工作上的支持、指導；

市監、環保、衛生、消防等職能部門對利用違法建筑從事經營活動的，一律不得核發各種證照，已核發的依法予以吊銷或收回；

電力、電信、自來水公司等部門對涉及違法用地違法建設的，一律停止供電、供水等服務。紀檢、監察部門要嚴厲查處黨員干部參與私買私賣土地、亂占濫建幕后操控等行為，嚴肅查處利用職務之便為違法行為提供便利的人和事；

法院、檢察院要對×、住建等部門移交、移送、申請強制執行的案件，不推不拖，從快接收、從快辦理；

公安部門對執法過程中遇到的阻撓執法、暴力抗法等行為，要加大打擊力度，對社會影響惡劣、違法情節嚴重的不法分子，要及時立案查處；

信訪部門要全力做好整治期間的信訪穩控工作。總之，要通過左右齊動、上下聯動和全區互動，在全區形成齊抓共管的強大合力。

三、加強領導，落實責任，確保違法建筑專項整治工作取得實效。

開展違法用地和違法建筑專項整治活動，時間緊、任務重，矛盾多、難度大。各鄉鎮、各部門要加強組織領導，落實工作責任，集中精力扎實推進，確保圓滿完成專項治理工作任務。

一要加強領導，落實責任。為抓好專項整治工作，區委、區政府已印發了實施方案，成立了領導小組，各鄉鎮、各關部門也要及時成立相應的領導機構，制定整治方案，明確任務、重點和時限要求，逐級逐層夯實工作責任。各鄉鎮主要負責同志要親自安排部署、親自參與、親自督查，對遇到重點難點問題要親自上手；

分管領導要全力以赴、扎實工作。各鄉鎮，各部門要按照專項整治責任區劃分，細化分解工作任務，分片包干到人，做到不留空白、不留尾巴、不留死角，確保專項整治扎實開展。

二要依法行政，嚴肅紀律。各鄉鎮、各部門要嚴格遵守工作紀律，依法行政、依法辦事。×、住建等執法部門要發揮執法主體作用，做到敢抓、敢管、敢為、敢碰硬。特別是要注意工作方式方法，正確處理好開展專項整治與維護穩定的關系，堅決不得出現“攬權推責”現象。在集中整治過程中，凡因工作不力、失職瀆職，導致違法建設行為得不到有效治理、混亂局面得不到徹底扭轉、違法分子得不到依法查處的，區委、區政府將按照有關規定嚴肅追究相關主要負責人和直接責任人的責任；

對構成犯罪的，將移送司法機關依法追究刑事責任，決不袒護包庇。法院、檢察院要重點查處一批違法建筑單位或個人，對嚴重違反規劃管理、土地管理、房地產管理法律法規，以出售、出租違法違規建筑牟取暴利為目的、情節嚴重的違法行為，以及行政執法過程中的暴力抗法行為，要堅決進行查處，構成犯罪的，要堅決追究刑事責任。要通過打擊少數違法者，使多數人受到教育。同時，各鄉鎮、各部門要堅持“誰的人誰管、誰的事誰辦”的原則，切實加強單位干部職工管理，嚴禁出現參與違法用地和違法建設行為，凡是部門、單位干部職工參與土地私賣私買、房屋私搭亂建、私改土地用途調查屬實的，除要追究當事人的責任、依法拆除違建房屋外，還要追究所在單位主要領導管理不嚴的責任，絕不姑息遷就。

三要強化督查，嚴格獎懲。專項整治領導小組辦公室要加強對各鄉鎮、各部門整治工作開展情況的檢查，及時掌握進展情況，提出指導意見，促進專項整治工作有效開展。督查室要通過明查暗訪等方式，加大督促檢查力度，發現問題，限期整改并跟蹤問效，每半月通報一次進展情況。對工作力度大、措施得力、整治成效顯著的部門和單位要給予通報表揚；

對工作措施不力、進展緩慢、整治成效差的，要進行通報批評；

對拒不整改存在問題、影響專項治理工作整體成效的單位，除要對主要負責人進行黨政紀追究外，必要時區委還將采取組織措施。

同志們，開展違法用地和違法建筑專項整治工作既是一項難在當前、利在長遠的民心工程，也是一件迫在眉睫、刻不容緩大事。希望全區各級各部門按照區委、區政府的安排部署和要求，團結一心、迎難而上，扎實工作、合力攻堅，全力以赴打好專項整治工作這場硬仗！

縣長在全縣信訪百日整治行動動員會上講話

同志們：

這次全縣信訪百日整治行動動員會，是縣委、縣政府決定召開的一次十分重要的會議。剛才，x同志分析了當前的信訪工作形勢，安排部署了我縣的百日整治行動，并對下步全縣信訪工作提出了具體要求，希望大家認真抓好落實。下面，就如何開展好百日整治行動，我講幾點意見。

一、提高認識，增強做好信訪工作的緊迫感。

領導整天為息訪罷訴、消化矛盾忙得不亦樂乎，顧此失彼，嚴重影響了正常工作的開展。有的鄉鎮領導反映：天不怕、地不怕，就怕群工部來電話。可以說，群眾上訪問題已經影響了穩定，影響了發展，影響了全縣的大局。今年以來，特別是省政府x經濟發展座談會、全市經濟發展座談會召開后，我縣加快經濟發展，趕超先進縣市的壓力不斷增加，各項工作都拉高了標桿，全縣上下正在為適應新形勢、實現新跨越埋頭苦干，奮力拼搏。這是清豐的大局，第一要務，但是，沒有穩定就沒有發展，穩定是前提，是條件。因此，做好信訪工作，維護社會穩定，盡快掃清前進中的障礙，營造加快發展的良好氛圍，迫在眉睫，異常重要。

從大的方面講，做好信訪工作是全面落實科學發展觀的迫切需要。全面貫徹落實科學發展觀，要求我們在抓好發展這個第一要務的同時，注意協調好各種社會利益關系，保持社會的和諧穩定，為實現經濟又好又快發展提供堅強有力的保障。做好信訪工作是維護人民群眾切身利益的現實需要。目前廣大群眾比以往更加關心自己的現實利益和切身利益，對黨委、政府解決問題的期望越來越高，也對信訪工作的要求越來越高。做好群眾信訪工作，既是一個對人民群眾的感情問題，也反映出一個黨員干部的政治覺悟問題。我們各級領導必須設身處地為群眾排憂解難，集中解決涉及群眾切身利益和實際困難的信訪問題，切實維護好廣大群眾的合法權益。做好信訪工作是勝利召開x的現實需要。這一政治敏感期往往是各種社會矛盾和信訪問題的集中爆發期。我們必須高度警惕，高度重視信訪工作，集中精力、集中時間、集中行動，最大限度的消除不穩定因素，創造有利于x召開的良好氛圍。

按照省市統一部署，縣委、縣政府決定，從x月x日至x月x日，在全縣集中開展赴京到省到市集體上訪、赴京非正常上訪、重信重訪百日整治行動，努力實現全縣信訪形勢整體好轉，維護社會大局穩定。全縣上下務必引起高度重視，切實把思想認識統一到省委市委的重大決策部署上來，進一步增強做好當前群眾信訪工作的責任感和緊迫感，切實通過開展百日整治行動，維護穩定，促進和諧，為x勝利召開創造良好的社會環境。

二、抓整治，加大查處力度，大力消除信訪存量。

這次集中開展信訪百日整治行動，省交辦我縣x起案件、市交辦我縣x起案件，任務艱巨。這些案件大都屬于涉法涉訴土地征收征用、勞動社會保障、企業改組改制、干部紀律作風等方面的突出問題，必須加大工作力度，采取有效措施認真加以解決。要對這些案件進行全面排查，分類建立臺帳，逐案明確責任單位、責任人、包案領導和解決期限，逐案進行核查處理，堅決做到不查清事實不放過、不解決問題不放過、不追究責任不放過。對省市交辦的這x起案件，要全部實行縣級以上領導包案，全程負責一抓到底。對涉及面廣、復雜、疑難信訪事項，黨委、政府主要領導要協調組織有關部門進行集中會辦，聯合處理，力求一次性解決到位。必要時也可以組織信訪聽證，以理服人。同時，信訪部門要以這次百日整治行動為契機，認真組織各級干部，深入基層、進村入戶，廣泛開展矛盾糾紛排查化解工作，建立信訪臺帳，交辦信訪案件。省市交辦的案件必須在x月x日前解決x%以上，x月x日前解決x%以上，x月x日前全部辦結，赴京非正常上訪人員必須x%穩控到位，確保不發生大規模赴京到省到市集體上訪，不發生有惡劣影響的赴京上訪。

三、抓源頭，落實決策評估，嚴格控制信訪增量。

責任倒查要追究源頭單位，這個項目是誰搞的、決策是誰作的，就要追究誰的責任。同時，也要研究建立信訪工作激勵機制，對連續多年不發生赴京到省到市集體上訪，或雖發生少量信訪問題，但處理快、效果好的，要大力宣傳表彰，引導各級各部門把工作重點放到加強基層基礎工作上，切實預防和減少不穩定問題的發生。

四、抓創新，健全體制機制，切實提高信訪效率。

面對異常繁重的信訪任務，必須創新工作方式方法，著力構建群眾信訪工作新體系，全面提高信訪工作效率和水平。

一要創新工作理念。要牢固樹立群眾觀念，始終把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，把群眾利益作為第一原則。突破就信訪抓信訪的慣性思維，跳出信訪看信訪，真正把信訪工作融入群眾工作之中，用群眾工作統攬信訪工作，通過做群眾工作維護群眾利益，理順群眾情緒，減少矛盾、疏導矛盾、解決矛盾，贏得民心，實現社會穩定，促進社會和諧。

二要健全工作體制。通過群眾工作部這個平臺，著力構建縣、鄉、村三級群眾工作網絡，切實把信訪穩定工作向源頭和結果延伸。充分運用交辦轉辦、督促檢查、指導協調、直接調查、情況通報、責任追究建議等六項職權，硬起手腕去追究漠視群眾利益、拖延或不解決群眾正當信訪問題的單位和個人。

三要創新工作機制。在建立和完善重大決策評估機制的基礎上，進一步完善群眾利益訴求表達、矛盾糾紛排查調處、績效考核獎懲等工作機制，努力暢通信訪渠道，切實維護群眾的合法權益，不斷提高辦案質量，切實做到“案結事了、息訴罷訪、群眾滿意”。

五、抓領導，嚴肅責任追究，為百日整治行動提供有力保障。

分管副職作為直接責任人，對信訪工作負有直接責任；

其他領導成員要嚴格執行“一崗雙責”制度，既要抓好分管業務工作，又要抓好職責范圍內的信訪工作，要主動閱批分管范圍內的群眾來信，接待分管范圍內的群眾來訪，包案處理分管范圍內信訪案件，確保分管范圍內不出現大規模集體上訪和惡性上訪案件。要將信訪工作納入干部考核、黨風廉政建設等考核體系，作為干部任用提拔的重要條件。

班、人盯人等形式穩控在當地。駐京信訪工作組要制定切實可行的應急工作預案，提高。

防控。

處置能力，發揮好最后一道防線的作用，確保我縣百日整治行動目標任務的完成。和責任人予以黨政紀處分。

工作。

關系全局意義重大我們一定要站在全局和戰略的高度以對黨和人民高度負責的態度積極主動履行職責全面推動信訪穩定形勢進一步好轉不斷開創我縣信訪工作新局面為全縣。

改革。

發展創造良好環境，以優異成績迎接x勝利召開。

在油田公司改革三年行動動員會上的講話

各位領導，同志們：

按照會議安排，現在我代表油田公司就近期改革管理工作作以簡要回顧，并對下一步改革三年行動和對標世界一流管理提升行動進行安排部署。

一、近期所做的主要工作及成效。

油田公司認真貫徹落實集團公司改革管理工作部署要求，以建立現代化“油公司”為目標，以深化改革創新、提升管理水平為主線，創新方法，精準施策，穩步推進改革管理各項重點工作，實現了管理水平與經營效益“雙提升”。

1.“油公司”模式改革持續深化。堅持以業務歸核化為主導，統籌謀劃業務結構優化調整方向，編制《*公司“油公司”業務結構優化調整實施方案》，著力做強做優油氣主業，有序推進科研體制機制改革、工業物業移交、通信業務整合、工程監督機制理順等重點任務，實現了業務布局的持續優化。精簡優化管理職能，公司機關“大部制”改革壓減機構29個。持續精干采油氣廠業務及機構，積極探索“1+2+2+n”的新型組織架構，形成采油采氣廠“廠—作業區—中心站”三級管理模式。

2.廠辦大集體改革按計劃完成。認真貫徹落實集團公司廠辦大集體改革總體部署，堅持“無感改革”、“微感改革”原則，制定《*廠辦大集體改革實施方案》及運行計劃，明晰責任、理清思路、靠實舉措，做到行動迅速、責任到位、推進有力。通過細化明確“三步走”的改革時間表、路線圖，*4家廠辦大集體企業關閉注銷3家、公司制改制1家，妥善安置集體工68名，提前一個月時間完成集團公司考核目標。

3.退休人員社會化管理平穩推進。成立*退休人員社會化管理領導小組辦公室，制定《*退休人員社會化管理工作總體實施方案》，*3.3萬名退休人員，已全面完成管理服務職能、黨組織關系、人事檔案移交任務。

4.未上市業務改革與處僵治困成效顯著。深化未上市托管業務改革，堅持“上市未上市業務一體化管理”發展方向，使未上市單位圍繞油氣主業服務的歸核化業務調整進一步完善，機械制造總廠設備監管信息平臺去年11月上線運行。未上市托管業務實現連續十一年盈利。穩步推進特困企業專項治理，多措并舉扭虧挖潛，兩家特困企業順利完成扭虧解困任務，并已連續四年保持盈利。

5.市場化管理機制持續健全完善。圍繞“高效益、高效率、高效能”目標，以市場化運作為抓手，突出工程、物資、服務三大類市場化承包商培育，建立覆蓋工程建設、物資供應、業務外包、技術服務等業務領域的市場化管理體系，構建形成了市場化“關聯交易+戰略合作+社會化隊伍”運行模式，通過市場化的高效運作，油氣田開發投資規模受控運行、運行成本逐年下降。

6.常態化對標工作高效開展。堅持“多層次、高標準、常態化”原則，推動內部全方位對標，建立了月分析、季評價、年總結的對標工作機制，實現對標、樹標、追標、創標的良性循環。按照國務院國資委、集團公司對標世界一流管理提升行動總體部署，制定了《*分公司對標世界一流管理提升行動方案》，建立了對標指標體系、標準體系和工作清單，確保了對標管理提升行動規范有序開展。

7.企業管理創新持續加強。深入開展頁巖油、致密氣開發管理項目研究，形成了“平臺化生產組織、工廠化施工作業、信息化決策支持、全生命周期過程管理”的頁巖油開發管理體系，構建了以項目建設、生產組織、設計施工、技術管理、生產經營、黨建生產“六個一體化”為主要內容的致密氣效益開發模式。*頁巖油開發管理典型經驗簡報在集團公司層面展示交流，得到焦方正副總經理專門批示。積極總結管理創新典型經驗做法，*榮獲集團公司管理創新成果一等獎1項、二等獎2項；獲全國企業管理現代化創新優秀成果、優秀論文、優秀著作37項；陜西省企業管理現代化創新成果獎11項，創近年來最好成績。

8.崗位責任制管理取得新進展。聚焦以“兩冊”為載體的崗位責任制管理，緊跟油田智能化發展方向，按照“三個堅持、五個創新、一體化融合”的工作思路，把黨建、安全、設備、信息化等相關業務內容有機融入“兩冊”，發布可復制、可推廣的“兩冊”模板，在各單位穩步推廣，基礎管理水平顯著提升。

二、下步重點工作安排。

各單位、各部門要高度重視，提高站位，全力抓實抓好改革三年行動和對標世界一流管理提升行動，推進改革向縱深發展，管理向更高水平邁進。

總體思路：以習近平新時代中國特色主義思想為指引，深入貫徹黨的二十大精神，全面落實集團公司和油田公司作會議部署，緊緊圍繞高質量發展主題，聚焦資源保障、創新驅動、效益優先、綠色低碳、人才強企、品牌價值“六大戰略”，全力打好改革攻堅戰，深入推進對標管理提升，提效率、增活力，實現質量變革、效率變革、動力變革，為*高質量發展提供有力保障。

工作目標：

——在改革三年行動上取得突破完成70%以上工作任務，改革三年行動圓滿收官。

——在完善公司治理結構和管理體制上取得突破。公司治理結構健全完善，分級授權精準到位，基礎管理水平顯著提升。

——在特困企業治理、“兩非”剝離上取得突破。兩家特困企業持續保持盈利；三家企業“兩非”剝離專項治理按期完成。

——在人事勞動分配制度改革上取得突破。用工市場化全面推進，激勵約束機制精準到位，全員勞動生產率持續提升。

——在提升自主創新能力上取得突破。科技創新能力大幅提升，智能化油田建設取得實質性進展，科研管理機制完善高效。

——在對標世界一流管理提升行動上取得突破。年度任務全面完成，管理能力明顯增強，管理水平進一步提升。

（一）抓住重點，靠實舉措，統籌推進改革三年行動。

改革三年行動是*中*、國*院深化國企改革的重大部署，是落實國有企業改革“1+n”政策體系和頂層設計的具體施工圖。要始終堅持問題導向，扎實推進改革三年行動各項任務措施落地，做到精準施策、對癥下藥、逐項攻破、務求實效。

1.明確改革目標任務，壓實改革主體責任。要把改革三年行動作為當前深化改革的重中之重，按照“三個有利于”的改革基本原則，緊盯六個方面改革目標，聚焦29項重點工作95條具體任務，全力打好改革攻堅戰。各改革責任單位、部門是落實具體改革任務的責任主體，要建立專項改革任務臺賬，把改革重點任務逐項細化分解，納入本部門、單位年度重點工作計劃，實行動態管理、壓茬推進。公司深化改革領導小組辦公室要加強改革三年行動的統籌協調，確保改革工作按照既定的時間表、路線圖有序推進。*年2月，各責任單位、部門要根據改革任務分解表，進一步細化建立專項改革任務臺賬；到*年底，按照集團公司最新要求，要完成不低于任務分解表中70%的任務；*年底，實現改革三年行動圓滿收官。

2.強化過程督導協調，構建改革工作機制。一是建立信息聯絡員機制。改革三年行動涉及面廣，涵蓋企業管理各個方面。為了發揮整體優勢，強化信息交流，在26個責任單位、部門中各明確一名科級干部擔任信息聯絡員，負責改革事項的工作對接、協調推進、信息報送等日常工作。聯絡員要認真履職，做到任務內容明了，進度掌握詳細，信息反饋及時。二是建立分級審核機制。改革事項政策性強、信息敏感度高。對向集團公司改革在線督辦系統上報的各類報表、資料，要按照“職能部門負責人審核把關、上級主管部門溝通確認、公司主管領導審定”的程序逐級審核把關，確保各類報表、資料及時準確上報。三是建立定期督導通報機制。集團公司明確提出將改革事項完成情況與油田公司綜合考核評價掛鉤。公司深化改革領導小組辦公室要建立定期督導通報機制，堅持“一月一督辦、一季一通報”，每月對各單位、各部門重點改革任務進展情況進行督辦，并在公司領導月度例會上報告，對出現的問題及時協調解決，對難點問題組織專題會議研究解決；每季度要將改革三年行動推進情況在油田公司生產經營分析會上進行通報。

3.深化重點問題研究，健全改革配套政策。改革工作需要前瞻性思考、全局性謀劃，注重各專項方案、政策制度的系統集成。企管法規部對照集團公司改革三年行動實施方案，對比梳理出油田公司需要制定的配套方案或制度。各相關單位、部門要結合實際工作，認真調查研究，建立并完善與重點改革任務相配套的方案或制度。

（二）問題導向，精準發力，抓實抓好專項改革任務。

緊緊圍繞油田高質量發展目標，將改革三年行動與“油公司”模式改革、三項制度改革、對標世界一流管理提升工作等有機結合，全力推進各專項改革任務落實，持續優化業務結構布局，完善管理體制機制，不斷提高油田公司發展活力和經濟效益。

1.持續完善優化現代企業制度，提升公司治理效能。把黨的領導融入公司治理各環節，修訂油田公司黨委工作規則、公司工作規則、公司“三重一大”決策制度實施細則等制度，推動黨的領導與公司治理有機統一。探索推行模擬法人治理結構，健全管控模式和授權管理體系，每年發布油田公司授權管理清單，實現精準差異化管控。持續優化調整組織機構，到*年，二三級機構較2019年末壓減比例不低于10%，油田公司“扁平短精”組織機構框架基本成型；持續推進新型采油氣管理區作業區建設，到*年，實現新型采油氣作業區管理模式全面覆蓋。

2.推進業務歸核化結構性改革，優化業務整體布局。認真落實《*公司“油公司”業務結構優化調整實施方案》，推動各類資源要素向油氣主業集中。深化科研體制機制改革，推動油氣主營業務快速高效發展。持續深化未上市托管業務改革，提升供電檢修、通訊網絡、物資采供、裝備制造等保障能力，實現未上市業務繼續保持盈利。落實集團公司培訓療養機構改革工作安排，*年10月底前完成培訓療養機構改革任務。穩步推進“兩非”剝離專項治理，清理退出不具備競爭優勢、缺乏發展潛力的非主業和非優勢主業企業（業務），*年底前完成國務院國資委督辦的1家“兩非”企業關閉注銷，2025年底前完成集團公司督辦的2家“兩非”企業關閉注銷。做好退休人員社會化管理后續事宜，*年底前建立退休人員社會化管理移交常態化機制。

3.積極穩妥推進混合所有制改革，推動多元經濟質量效益發展。堅持“因地施策、因業施策、因企施策”的原則，分層分類推進集體資產投資管理中心混合所有制改革。資本運營部作為集投混改的牽頭部門，前期已經做了大量工作，國聯同欣股權投資基金設立、同欣石油股權轉讓、委托經營等多項工作，仍需加大工作力度。后期各部門要齊心協力，加快*集體資產投資管理中心混合所有制改革進程，確保*年底前全面完成。

4.持續健全完善市場化經營機制，深化三項制度改革。穩步推進用工方式改革，持續強化企業市場主體地位，有序推進用工市場化，*年研究配套第三方用工監管、考核、評價實施細則和考核標準，*年力爭在用工方式轉型的四家試點單位取得顯著成效。穩步推進基本工資制度改革，持續優化分配關系、合理拉開收入差距，進一步完善“掙薪酬”機制。穩步推進績效考核評價體系改革，聚焦勞效提升，配套業績指標體系，進一步提升干部員工工作積極性。

5.持續推進提質增效深入開展，形成控投降本長效機制。堅持“先算后干、效益優先”原則，建立健全全面預算管理和投資管控機制，設置生產建設經營綜合考核指標，制定優化投資方案，持續提升投資回報率。牢固樹立“長期過緊日子”思想和“一切成本皆可降”理念，堅持低成本發展戰略，積極踐行提質增效專項行動，持續精細成本管理，優化資源配置，提高共享程度，進一步壓縮低效無效工作量和非生產性支出，全力保障年度降本增效目標的順利實現。

（三）錨定目標，協同推進，全面開展對標管理提升行動。

《*公司對標世界一流管理提升行動實施方案》建立了“四縱四橫”對標指標體系、14項重點對標項的標準體系，制定了涵蓋八個方面、27項具體任務的工作清單，下一步公司對標管理提升行動的工作重點就是抓好方案實施和工作清單的落實。

1.加強組織領導，細化分解任務。油田公司成立了對標世界一流管理提升行動領導小組，領導小組辦公室設在企管法規部，主要負責公司對標管理提升行動的整體推進、組織協調、信息收集報送、經驗總結交流推廣等具體工作。

領導小組下設8個對標管理提升行動工作組，各牽頭部門要組織開展好本工作組的對標管理提升行動工作，主要職責為：一是組織成員單位每年度調整優化對標標準，確保對標指標先進性、時效性和實用性。二是推進對標管理提升行動工作清單落實，確保各項任務目標按時間節點完成。三是組織做好對標管理提升行動的檢查、評價、總結和成果推廣應用等工作，每月向公司領導小組辦公室報送節點目標完成情況，每季度末25日前報送階段對標管理提升行動工作總結。

2.加強業務指導，強化工作落實。公司各二級單位是對標管理提升行動的主要踐行者，要結合實際，抓緊研究制定本單位對標管理提升行動實施方案，配套相應的指標體系、標準體系和工作清單，于3月中旬前向公司對標管理提升行動領導小組辦公室備案審查。

領導小組辦公室要組織相關業務部門做好方案會審工作，在收到方案后10個工作日內提出具體反饋意見，各單位根據反饋意見修訂完善后正式報備并組織實施。

公司各相關部門要按照業務主導原則，加強對各單位的指導幫促，財務資產部、質量安全環保部、油田開發事業部、氣田開發事業部等部門要繼續做好月度、季度業務指標對標排名通報工作，引導各單位準確認識自身管理水平，持續提升管理能力。

3.加強過程管控，建立保障機制。通過“兩抓三建立”保障機制，推進“全員、全要素、全方位”對標提升常態化管理，持續提高工作效率和質量。

抓好工作清單落實。對標管理提升行動工作清單涵蓋了戰略管理、組織管理、運營管理等八個方面工作和27項具體任務，各單位、各部門要重點抓好工作清單各項任務目標、時間節點、工作措施落實，促進各項管理指標的持續提升。

抓好對標體系優化。對標管理“對什么”、“跟誰對”是工作的關鍵點。公司各單位、部門要按照逐級對標、逐級遞進的要求，根據對標提升情況每年調整優化一次對標標準，合理選取標桿對象，確保對標指標先進性、時效性和實用性。

建立溝通聯絡機制。油田公司已經明確了對標管理提升行動信息聯絡制度和工作機制，各牽頭部門要與工作組成員單位聯絡員做好工作對接、信息匯總、協調推進等日常工作，及時將工作進展情況反饋到公司領導小組辦公室。

建立督導考核機制。集團公司正在出臺對標管理提升行動考核辦法，油田公司也將制定專項考核辦法和評價標準，確保對標管理提升行動有序高效推進。領導小組辦公室要對8個工作組的重點任務列入督辦臺賬，每月進行督辦，確保按時保質完成。

建立經驗交流機制。公司對標管理提升行動領導小組辦公室要聚焦管理提升行動的新舉措、新經驗、新亮點，大力挖掘和宣傳先進典型，定期編發《對標管理情況通報》，形成比學趕超的良好氛圍。要注重培育對標管理提升行動標桿單位，適時分片區召開經驗交流會，以點帶面推進對標管理提升行動向縱深開展。

同志們，推進改革三年行動和對標世界一流管理提升行動是事關油田全局和長遠發展的重要工作。我們要按照集團公司黨組、油田公司黨委的整體部署，持續深化改革，對標世界一流，提升管理水平，為推動*高質量發展提供強有力保障！

謝謝大家！

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在全區集中整治違法建筑專項行動動員會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們：

今天，區委、區政府決定召開全區集中整治違法建筑專項行動動員大會，主要任務是按照市委、市政府關于全面治理違法建筑的會議精神和工作要求，安排部署我區集中整治行動，動員全區上下統一思想，齊心協力，迅速行動，打一場治理違法建筑的攻堅戰役，堅決遏制違法建筑時有發生的勢頭，為全區城鄉建設健康有序發展提供良好的環境和穩定的局面。今天的會議規格高、規模大，這既說明了當前我區違法建設形勢較為嚴峻，同時又體現了區委、區政府打擊違法建筑行為的堅定決心。剛才*區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

一、認清形勢，堅定決心，打贏整治違法建筑攻堅戰。

近年來，隨著東部城市群建設戰略的深入推進，尤其是*撤地設市以來，區委、區政府圍繞全區經濟社會發展目標，堅持城鄉統籌發展思路，穩步拓展城區規模，不斷完善基礎設施和公共服務配套設施，加快舊城改造步伐，強力推進舊城區棚戶區改造和高原美麗鄉村建設，城鄉面貌發生了巨大變化，城區功能日臻完善，城市形象快速改觀，城市承載能力得到進一步提高，為產業發展創造了有利條件，城市帶動發展的綜合效應逐年顯現，發展的基礎進一步夯實，城鄉居民生活環境不斷改善，人民群眾在城鄉建設中得到了豐厚的實惠。但是與之相伴的違法建筑、搶栽搶種等影響城鄉發展、埋下安全隱患的問題經常發生，嚴重影響了舊城改造、基礎設施建設，引起各方面的不滿，違法問題仍較為突出，主要表現為：一是項目建設未批先建、批少建多、批而不建、擅自改變規劃、設計和土地用途等現象仍有發生，違法用地、私下交易和非法買賣土地、隨意圈占租賃土地等問題較為突出。二是一些項目規劃、用地手續不齊全，而且存在擅自調整建設規模、變更戶型設計、擅自加層、增加商業面積等突出問題。三是有些項目先建設，后補辦手續，造成土地收益的大量流失。四是少數村民不辦任何手續，違規建房，高價出售或出租，造成了私搭亂建屢禁不止。出現這些問題最根本的原因是：一是違建者法律意識薄弱。一些企業和單位隨意拍賣國有土地、改變土地用途，在集體土地上違規修建住房、門面房等，違法改變土地使用性質。有些城區農戶違法買賣交易土地，非法變賣轉讓宅基地。有些居民在城鄉主次干道、庭園周邊空隙搶搭搶建各類工棚、彩鋼房、活動板房、遮陽棚等臨時違章建筑，“以房生財”，牟取拆遷補償。更有少部分所謂的“能人、厲害人、有背景的人”，在沒有取得任何法定手續的情況下，私自開發小產權房。二是監管、執法不得力。多年來，各鄉鎮不同程度存在思想認識不到位、監管執法不到位，工作推諉扯皮，發現違法建筑處置不及時，導致群眾僥幸違法建筑，撞運氣、謀私利。三是工作存在畏難情緒。土地、規劃、監察執法履職盡責不到位，對違法現象熟視無睹、視而不見。部分干部對違法建筑的處理害怕得罪人、害怕“惹事”，抱著一種“能躲則躲，能拖則拖，能不管則不管，睜只眼閉只眼，處理就低不就高”的態度，導致查處違法建筑流于“一紙空文”，管理效率低下，問題層出不窮，久拖不決，積壓成堆。

違法建筑是浪費資源、污染環境、制造矛盾、制約發展、頂撞法治的一種頑疾，若不整治危害極大：一是破壞社會公平。社會公平是社會穩定的前提，違法建設是少數人利用非法手段、套取公共資源的不法行為，這種行為造成了違法者得益，守法者吃虧，嚴重影響社會公平，破壞了社會風氣，阻礙了城市發展，影響了一批重大項目和民生項目的順利實施。二是踐踏了法律法規。違法建設的形成，嚴重違背了《中華人民共和國城鄉規劃法》《中華人民共和*地管理法》《中華人民共和國消防法》等法律法規。如果任其泛濫，法律的尊嚴和權威受到蔑視，城市的法治環境受到破壞。三是損害國家利益和公共資源。違法建設造成了土地資源和建筑材料的極大浪費，在征遷安置中不僅浪費了國家資源，也制造了城市建設很大阻礙和矛盾糾紛。同時，破壞了城市的整體布局，弱化了城市功能，直接影響城鄉規劃的順利實施，從而降低城市品味，影響城市形象和社會經濟健康和諧發展。四是違法建筑對群眾生命財產安全造成重大威脅。違法建筑侵占了城市道路和公共空間，堵塞消防通道，存在極大消防安全隱患。尤為嚴重的是，在違法建筑建設和使用中各類質量安全無法保障，埋下了重大的安全隱患，在建設和使用過程中隨時都可能出現重大的安全事故，嚴重威脅著群眾的生命財產安全。*月*日，發生在樂都區的深夜偷建致*人死亡的違法建筑事故就是沉痛的教訓。因此，開展集中整治違法建設，是我區遏制當前違法用地和違法建設蔓延勢頭、維護群眾利益保障生命財產安全和社會公平正義、確保經濟社會健康發展的迫切需要。違法建筑危害深遠，若不整治，后患無窮。平安作為*市的核心區，加快城市發展，迅速在蘭西經濟區崛起的任務十分繁重，擔負起歷史的責任、組織的希望和人民的期盼，這是我們各級組織的光榮使命和歷史責任，如何排除前進道路上的各種阻礙，嚴厲打擊違法建筑，確保實現全區人民對快速發展的強烈期盼，確保城鄉發展中人民生命財產安全，這是擺在各級組織和廣大干部面前的一場嚴峻考驗，我們必須在考驗面前交出一份合格答卷。因此，全區上下要進一步統一思想，提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感，堅定整治違法建筑的信心和決心，嚴厲打擊違法建筑行為，堅決遏制違法用地、違章建筑蔓延的勢頭，為城市建設持續良性發展奠定堅實的基礎，圓滿完成整治違法建筑這一重大任務。

整治違法建筑工作涉及面廣，政策性強，影響面大。各鄉鎮、各部門要嚴格按照“依法打擊，從嚴懲處；

拆除違建，嚴控新增；

聯防共治，綜合治理；

強化檢察，杜絕違建”的原則，做好以下幾個方面的工作：

一要加強宣傳教育。各鄉鎮、宣傳、住建、*、城管、*等部門要運用多種形式開展專項宣傳教育活動，宣傳有關規劃建設法律法規，把打擊違建的意義說透徹、把道理講明白、把政策講清楚，將政策法律原原本本講給群眾，讓其正確理解，主動配合開展工作；

在宣傳方式上，要通過進社區、入住戶，開展面對面宣傳引導，要對主動自拆的進行大力宣傳，樹立典型；

要通過村委宣傳欄、報刊等宣傳載體廣泛宣傳、接受監督；

在宣傳效果上，要讓法律政策深入人心，要讓程序方法戶戶皆知，促進主動拆除違建。區委宣傳部要積極協調*電視臺加大對整治工作的宣傳報道力度，曝光違法建設典型案例，形成警示、震懾作用，提高違法者拆除違章建筑的主動性和自覺性。通過強有力的宣傳，讓全區上下形成共識，把全區人民的思想和行動統一到區委、區政府的決策布署上來，為這次專項整治行動營造良好的輿論氛圍。

二要摸清底數，分類查處。各鄉鎮、各有關部門要立即行動起來，組織力量對本單位、本轄區建設用地及違法違規建設情況進行全面摸底排查，登記造冊，準確掌握土地來源、違法行為性質、對象身份、項目審批等各方面詳細情況，實事求是地上報，嚴禁出現瞞報、錯報、漏報現象。對群眾反映強烈的地方要現場巡查，對可能遇到阻力的環節要盡早預警，提前制定應急預案。對以前的亂占濫建行為進行分類處置，能主動申報、接受處罰、主動拆除的，可依法從輕處理；

對不主動配合、阻礙甚至逃避調查，拒不接受處理的或頂風作案的，從重處罰；

對嚴重影響規劃的，堅決依法拆除；

對違法情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。

三要突出重點，保證效果。這次專項整治的重點區域是城市建設區，城中（郊）村、大湟平公路、民小公路、*國道兩側及各鄉鎮政府所在地規劃區范圍內各類違法建設。各鄉鎮要做好鄉鎮主干道兩側的整治工作，整治的重點對象：一是非法買賣、轉讓、租賃土地，改變土地用途等違法違規用地行為；

二是在待建用地、政府規劃預留地、城鄉結合部和城鎮發展用地上違法建設的；

三是未依法取得建設工程規劃許可證、土地使用證、建設施工許可證的建筑物、構筑物及其他設施；

四是侵占公共綠地等嚴重影響城鎮景觀以及嚴重影響居民生活或群眾反映強烈的違法建筑；

五是主次干道兩側影響市容市貌的違法建筑；

六是占壓各種管線、擠占消防通道等嚴重影響公共安全的違法建筑；

七是其它被認定的違法違規用地和建設的。八是改變耕地用途，謀求征地補償搶建、搶栽、搶種的；

特別是對那些“有勢力、有背景、有靠山”的人和事要敢于動真碰硬、狠剎嚴打，真正達到“拆除一處、震懾一片、教育一方”的目的。另外，對程序不合法或是已獲得批準建設，但兩年以上仍未建設的，終止土地出讓，依法收回出讓土地。

四要加強協作，合力整治。各鄉鎮、各部門、各單位既要堅持“依法行政、屬地管理，統一指揮、分工協作”的原則履行好各自職責，又要自覺服從整治工作領導小組的統一安排。住建局、*局要發揮好牽頭作用，加強與各鄉鎮的協調聯系和工作上的支持、指導；

市監、環保、衛生、消防等職能部門對利用違法建筑從事經營活動的，一律不得核發各種證照，已核發的依法予以吊銷或收回；

電力、電信、自來水公司等部門對涉及違法用地違法建設的，一律停止供電、供水等服務。紀檢、監察部門要嚴厲查處黨員干部參與私買私賣土地、亂占濫建幕后操控等行為，嚴肅查處利用職務之便為違法行為提供便利的人和事；

法院、檢察院要對*、住建等部門移交、移送、申請強制執行的案件，不推不拖，從快接收、從快辦理；

公安部門對執法過程中遇到的阻撓執法、暴力抗法等行為，要加大打擊力度，對社會影響惡劣、違法情節嚴重的不法分子，要及時立案查處；

信訪部門要全力做好整治期間的信訪穩控工作。總之，要通過左右齊動、上下聯動和全區互動，在全區形成齊抓共管的強大合力。

三、加強領導，落實責任，確保違法建筑專項整治工作取得實效。

開展違法用地和違法建筑專項整治活動，時間緊、任務重，矛盾多、難度大。各鄉鎮、各部門要加強組織領導，落實工作責任，集中精力扎實推進，確保圓滿完成專項治理工作任務。

一要加強領導，落實責任。為抓好專項整治工作，區委、區政府已印發了實施方案，成立了領導小組，各鄉鎮、各關部門也要及時成立相應的領導機構，制定整治方案，明確任務、重點和時限要求，逐級逐層夯實工作責任。各鄉鎮主要負責同志要親自安排部署、親自參與、親自督查，對遇到重點難點問題要親自上手；

分管領導要全力以赴、扎實工作。各鄉鎮，各部門要按照專項整治責任區劃分，細化分解工作任務，分片包干到人，做到不留空白、不留尾巴、不留死角，確保專項整治扎實開展。

二要依法行政，嚴肅紀律。各鄉鎮、各部門要嚴格遵守工作紀律，依法行政、依法辦事。*、住建等執法部門要發揮執法主體作用，做到敢抓、敢管、敢為、敢碰硬。特別是要注意工作方式方法，正確處理好開展專項整治與維護穩定的關系，堅決不得出現“攬權推責”現象。在集中整治過程中，凡因工作不力、失職瀆職，導致違法建設行為得不到有效治理、混亂局面得不到徹底扭轉、違法分子得不到依法查處的，區委、區政府將按照有關規定嚴肅追究相關主要負責人和直接責任人的責任；

對構成犯罪的，將移送司法機關依法追究刑事責任，決不袒護包庇。法院、檢察院要重點查處一批違法建筑單位或個人，對嚴重違反規劃管理、土地管理、房地產管理法律法規，以出售、出租違法違規建筑牟取暴利為目的、情節嚴重的違法行為，以及行政執法過程中的暴力抗法行為，要堅決進行查處，構成犯罪的，要堅決追究刑事責任。要通過打擊少數違法者，使多數人受到教育。同時，各鄉鎮、各部門要堅持“誰的人誰管、誰的事誰辦”的原則，切實加強單位干部職工管理，嚴禁出現參與違法用地和違法建設行為，凡是部門、單位干部職工參與土地私賣私買、房屋私搭亂建、私改土地用途調查屬實的，除要追究當事人的責任、依法拆除違建房屋外，還要追究所在單位主要領導管理不嚴的責任，絕不姑息遷就。

三要強化督查，嚴格獎懲。專項整治領導小組辦公室要加強對各鄉鎮、各部門整治工作開展情況的檢查，及時掌握進展情況，提出指導意見，促進專項整治工作有效開展。督查室要通過明查暗訪等方式，加大督促檢查力度，發現問題，限期整改并跟蹤問效，每半月通報一次進展情況。對工作力度大、措施得力、整治成效顯著的部門和單位要給予通報表揚；

對工作措施不力、進展緩慢、整治成效差的，要進行通報批評；

對拒不整改存在問題、影響專項治理工作整體成效的單位，除要對主要負責人進行黨政紀追究外，必要時區委還將采取組織措施。

同志們，開展違法用地和違法建筑專項整治工作既是一項難在當前、利在長遠的民心工程，也是一件迫在眉睫、刻不容緩大事。希望全區各級各部門按照區委、區政府的安排部署和要求，團結一心、迎難而上，扎實工作、合力攻堅，全力以赴打好專項整治工作這場硬仗！

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集中整治違法建筑專項行動動員會上講話,&,全區違法建筑整治推進會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

剛才*區長對集中整治違法建筑專項行動進行了安排部署，希望大家認真抓好貫徹落實。下面，我就扎實開展好集中整治違法建筑專項行動，再講三方面的意見：

一、認清形勢，堅定決心，打贏整治違法建筑攻堅戰。

不管則不管，睜只眼閉只眼，處理就低不就高”的態度，導致查處違法建筑流于“一紙空文”，管理效率低下，問題層出不窮，久拖不決，積壓成堆。

中隨時都可能出現重大的安全事故，嚴重威脅著群眾的生命財產安全。*月*日，發生在樂都區的深夜偷建致*人死亡的違法建筑事故就是沉痛的教訓。因此，開展集中整治違法建設，是我區遏制當前違法用地和違法建設蔓延勢頭、維護群眾利益保障生命財產安全和社會公平正義、確保經濟社會健康發展的迫切需要。違法建筑危害深遠，若不整治，后患無窮。平安作為*市的核心區，加快城市發展，迅速在蘭西經濟區崛起的任務十分繁重，擔負起歷史的責任、組織的希望和人民的期盼，這是我們各級組織的光榮使命和歷史責任，如何排除前進道路上的各種阻礙，嚴厲打擊違法建筑，確保實現全區人民對快速發展的強烈期盼，確保城鄉發展中人民生命財產安全，這是擺在各級組織和廣大干部面前的一場嚴峻考驗，我們必須在考驗面前交出一份合格答卷。因此，全區上下要進一步統一思想，提高認識，切實增強工作的責任感和緊迫感，堅定整治違法建筑的信心和決心，嚴厲打擊違法建筑行為，堅決遏制違法用地、違章建筑蔓延的勢頭，為城市建設持續良性發展奠定堅實的基礎，圓滿完成整治違法建筑這一重大任務。

二、明確責任，強化措施，全力推進整治違法建筑各項工作。

嚴控新增；聯防共治，綜合治理；強化檢察，杜絕違建”的原則，做好以下幾個方面的工作：

一要加強宣傳教育。各鄉鎮、宣傳、住建、*、城管、*等部門要運用多種形式開展專項宣傳教育活動，宣傳有關規劃建設法律法規，把打擊違建的意義說透徹、把道理講明白、把政策講清楚，將政策法律原原本本講給群眾，讓其正確理解，主動配合開展工作；在宣傳方式上，要通過進社區、入住戶，開展面對面宣傳引導，要對主動自拆的進行大力宣傳，樹立典型；要通過村委宣傳欄、報刊等宣傳載體廣泛宣傳、接受監督；在宣傳效果上，要讓法律政策深入人心，要讓程序方法戶戶皆知，促進主動拆除違建。區委宣傳部要積極協調*電視臺加大對整治工作的宣傳報道力度，曝光違法建設典型案例，形成警示、震懾作用，提高違法者拆除違章建筑的主動性和自覺性。通過強有力的宣傳，讓全區上下形成共識，把全區人民的思想和行動統一到區委、區政府的決策布署上來，為這次專項整治行動營造良好的輿論氛圍。

警，提前制定應急預案。對以前的亂占濫建行為進行分類處置，能主動申報、接受處罰、主動拆除的，可依法從輕處理；對不主動配合、阻礙甚至逃避調查，拒不接受處理的或頂風作案的，從重處罰；對嚴重影響規劃的，堅決依法拆除；對違法情節嚴重構成犯罪的，依法追究刑事責任。

出讓，依法收回出讓土地。

四要加強協作，合力整治。各鄉鎮、各部門、各單位既要堅持“依法行政、屬地管理，統一指揮、分工協作”的原則履行好各自職責，又要自覺服從整治工作領導小組的統一安排。住建局、*局要發揮好牽頭作用，加強與各鄉鎮的協調聯系和工作上的支持、指導；市監、環保、衛生、消防等職能部門對利用違法建筑從事經營活動的，一律不得核發各種證照，已核發的依法予以吊銷或收回；電力、電信、自來水公司等部門對涉及違法用地違法建設的，一律停止供電、供水等服務。紀檢、監察部門要嚴厲查處黨員干部參與私買私賣土地、亂占濫建幕后操控等行為，嚴肅查處利用職務之便為違法行為提供便利的人和事；法院、檢察院要對*、住建等部門移交、移送、申請強制執行的案件，不推不拖，從快接收、從快辦理；公安部門對執法過程中遇到的阻撓執法、暴力抗法等行為，要加大打擊力度，對社會影響惡劣、違法情節嚴重的不法分子，要及時立案查處；信訪部門要全力做好整治期間的信訪穩控工作。總之，要通過左右齊動、上下聯動和全區互動，在全區形成齊抓共管的強大合力。

三、加強領導，落實責任，確保違法建筑專項整治工作取得實效。

實工作責任，集中精力扎實推進，確保圓滿完成專項治理工作任務。

一要加強領導，落實責任。為抓好專項整治工作，區委、區政府已印發了實施方案，成立了領導小組，各鄉鎮、各關部門也要及時成立相應的領導機構，制定整治方案，明確任務、重點和時限要求，逐級逐層夯實工作責任。各鄉鎮主要負責同志要親自安排部署、親自參與、親自督查，對遇到重點難點問題要親自上手；分管領導要全力以赴、扎實工作。各鄉鎮，各部門要按照專項整治責任區劃分，細化分解工作任務，分片包干到人，做到不留空白、不留尾巴、不留死角，確保專項整治扎實開展。

房地產管理法律法規，以出售、出租違法違規建筑牟取暴利為目的、情節嚴重的違法行為，以及行政執法過程中的暴力抗法行為，要堅決進行查處，構成犯罪的，要堅決追究刑事責任。要通過打擊少數違法者，使多數人受到教育。同時，各鄉鎮、各部門要堅持“誰的人誰管、誰的事誰辦”的原則，切實加強單位干部職工管理，嚴禁出現參與違法用地和違法建設行為，凡是部門、單位干部職工參與土地私賣私買、房屋私搭亂建、私改土地用途調查屬實的，除要追究當事人的責任、依法拆除違建房屋外，還要追究所在單位主要領導管理不嚴的責任，絕不姑息遷就。

三要強化督查，嚴格獎懲。專項整治領導小組辦公室要加強對各鄉鎮、各部門整治工作開展情況的檢查，及時掌握進展情況，提出指導意見，促進專項整治工作有效開展。督查室要通過明查暗訪等方式，加大督促檢查力度，發現問題，限期整改并跟蹤問效，每半月通報一次進展情況。對工作力度大、措施得力、整治成效顯著的部門和單位要給予通報表揚；對工作措施不力、進展緩慢、整治成效差的，要進行通報批評；對拒不整改存在問題、影響專項治理工作整體成效的單位，除要對主要負責人進行黨政紀追究外，必要時區委還將采取組織措施。

不容緩大事。希望全區各級各部門按照區委、區政府的安排部署和要求，團結一心、迎難而上，扎實工作、合力攻堅，全力以赴打好專項整治工作這場硬仗！

同志們：

今天，我們召開全區違法建筑整治推進會，主要目的是統一思想，明確任務，落實責任，動員大家按照省、市部署要求，強化舉措，加快速度，全力以赴打好違法建筑整治攻堅戰，確保按期完成目標任務。剛才，xx同志通報了整治工作進展情況，各單位作了表態發言，希望大家按照任務要求，對照時間節點，切實抓好落實，不折不扣完成任務。

點意見：

一、深化思想認識，切實增強違法建筑整治的責任感、使命感。開展違法建筑整治，是省委、省政府和市委、市政府貫徹落實習近平生態文明...

年在“學理論悟思想見行動創一流”活動動員會上的講話

立足崗位、務實創新、爭創一流是安裝分公司人員對自己的要求。我們安裝隊伍經歷多次重大工程和搶修任務的磨練，完成了成百上千個大大小小的工程，是特別能吃苦、特別能辦事、特別能奉獻的隊伍，并以優良的工作作風、較好的施工質量，贏得了用戶的稱贊。

一、 始終抓好安全這件頭等大事。

?隊員在施工作業當中，施工環境非常復雜，這就給我們安全生產提出了更高的要求。施工隊重點做好的是安全預防工作，首先在思想上能真正的重視起來，樹立安全第一，預防為主，以人為本的理念。定期組織全體隊員認真學習公司的安全規范和規章制度，杜絕違規施工；其次是要求全員必須按要求做好安全預防措施。在施工過程中設置防護標志，正確佩帶防護用品。嚴格對現場安全檢查，在萌芽中把安全隱患消除。

二、 始終保持團結拼搏的精神，創一流佳績。

隊員在以安全施工為前提下，團結拼搏，圓滿的完成一個又一個施工任務。特別是在多次緊急任務時，憑著對工作的熱情和愛崗敬業的精神，樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。在人防工程、信江新區建設及一些小區樓房建設等，安裝隊伍制定詳細的施工進度，每天白天沒有完成的，晚上接著干，一天的任務一天清，絕不留到第二天。下雨做室內，雨停做室外，緊湊安排施工。通過全隊人員一股敢打硬仗的精神和合理的施工安排，我們按時、保質保量的完成了施工任務，得到了相關單位和用戶的好評。

三、 發揚奉獻精神。

施工人員，沒有奉獻精神是不行的。管道安裝是枯燥的，作業環境通常不太樂觀，時間也不能任意支配，只要有工程任務，就要在工期內完成。而接到搶修任務，那我們更是義不容辭了。今年年初，高新廣場施工造成dn400主管坍塌，安裝分公司施工隊接到通知后立即組織搶修，緊急安裝dn200臨時管200多米，第二天下午管道鋪設完畢，晚上繼續加班完成碰頭施工。雖然辛苦，但沒有一個施工人員有任何抱怨。

在公司領導的帶領下，以公司發展為契機，安裝隊伍將繼續保持良好的工作作風和精神風貌，爭創一流的隊伍、一流的工程、一流的服務，為供水事業貢獻更大的力量。

在民營經濟“兩個健康”提升行動暨“一聯三幫”保企穩業專項行動動員會上的講話

抓作風建設，關鍵在領導，關鍵在責任，關鍵在措施。各地各部門要把開展“轉作風、優環境”專項活動、深入推進作風建設，作為加強領導班子和干部隊伍建設的重要內容，貫穿于今年各項工作始終，切實加強領導，明確責任，強化措施，確保取得實實在在的成效。

(一)要強化責任。

要建立健全主體明確、層級清晰、具體量化的崗位責任制，對主管、分管、具體工作人員的責任進行量化，將每個工作崗位、每項工作任務、每個工作環節的責任具體到人，真正做到一級對一級負責，逐級抓好落實。各級黨委領導班子要負總責，黨政“一把手”要親自抓，班子成員要根據各自分工，切實承擔起相應責任。各有關單位要積極發揮職能作用，各司其責，密切配合。

(二)要強化督查。

督查，是推動工作、促進落實的有效手段。市“轉作風、優環境”專項活動領導小組辦公室，要把督查工作貫穿于整個活動的全過程，采取定期與不定期相結合的方式，切實加強督查，確保活動順利高效推進。特別要加大對重點部門、重要工作、重大項目、重點工程、服務窗口的督查力度，切實解決群眾反映的突出問題。對搞形式、走過場、效果不明顯的，要限期整改落實。要積極拓寬監督渠道，把黨內監督與各方面監督結合起來，建立督查專員制度，可聘請一批年富力強、德高望重的老同志擔任督查專員，也可組織黨代表、人大代表、政協委員、無黨派和各民主黨派人士、新聞媒體以及群眾代表，對“轉作風、優環境”活動進行監督和評議。同時，在此次專項活動第二階段工作的開展調查研究、查找梳理問題結束后，每個單位都要通過各種渠道，及時向社會公布整改方案、整改內容、整改措施、整改時間和有關責任人，作出公開承諾，接受社會監督。

(三)要強化機制。

抓作風建設，必須堅持常抓不懈、鍥而不舍。要堅持立足當前與著眼長遠相結合，牢固樹立打持久戰的思想，不斷建立健全長效機制，進一步修訂完善干部管理、議事決策、效能考核規則等制度，努力形成一套科學完善、規范合理、運轉高效的工作機制。各級紀檢監察機關要切實履行監督、監察職能，及時發現和糾正廣大黨員干部特別是各級領導干部在作風方面存在的問題，旗幟鮮明地保護敢干事、會干事、能干事的領導干部，嚴肅查處各種不正之風和違法亂紀行為，切實為我市科學發展保駕護航。各級組織部門要大膽提拔使用敢干事、會干事、能干事的干部，努力形成鼓勵干事的良好導向。

(四)要強化氛圍。

有氛圍，才有熱潮;有聲勢，才成氣候。要堅持宣傳先行、輿論先導、聲勢先造，利用各種宣傳陣地，采取各種宣傳手段，深入宣傳，廣泛發動，強勁造勢，營造濃厚的社會氛圍。要充分發揮新聞媒體輿論導向作用，多渠道、多形式、多層次、多角度地宣傳活動的重要意義、主要內容和相關規定，既加大對先進典型的正面宣傳力度，也加大對反面典型的警示曝光力度，確保形成良好的社會輿論環境。

總之，作風建設事關干部形象、影響社會風氣、關乎事業成敗。全市上下一定要深入貫徹落實科學發展觀，按照中央和省、市委的決策部署，高標準、高質量地搞好“轉作風、優環境”專項活動，全面推進干部作風建設，為推進我市經濟社會又好又快發展作出新的更大貢獻。

在民營經濟“兩個健康”提升行動暨“一聯三幫”保企穩業專項行動動員會上的講話

抓作風建設，其根本目的是為了轉變作風、優化環境、推動工作、促進發展。推進“轉作風、優環境”活動，要立足當前、著眼長遠，以貫徹落實市委、市政府的決策部署為根本出發點，引導全市廣大黨員干部做中心工作的推動者、狠抓落實的促進者、克難攻堅的實踐者，以作風建設的新成效，實現改革發展的新成果。

（一）要把作風建設落實到推動工作上。

去年底召開的市委十屆八次全會，對今年的工作作出了全面研究部署，提出要圍繞建設宜商宜居的現代化大都市和營造創業富民、健康舒適的良好環境這個目標，深入研究實施沿海產業帶發展戰略、大都市區建設戰略、生態環境優先戰略、先進文化引領戰略、內外xx人互動戰略等“五大戰略”，把保持經濟平穩較快發展、促進經濟轉型升級擺在突出位置來抓，積極應對國際金融危機的沖擊，努力開創xx科學發展新局面。剛剛閉幕不久的市“兩會”，也對做好今年的各項工作，提出了明確目標和具體要求。各地各部門要把推進作風建設與貫徹落實市委十屆八次全會和市“兩會”的部署要求緊密結合起來，與推動市委、市政府的中心任務和重點工作緊密結合起來，把克難攻堅、推動工作作為轉變作風的落腳點，采取現場辦、協調辦、交付辦、督查辦等多種形式，著力解決事關我市改革發展穩定的重點難點問題、群眾反應強烈的熱點焦點問題，在深入推進作風建設的同時，更加有力地推動市委、市政府各項重點工作的落實。

（二）要把作風建設落實到改善民生上。

關注民生、改善民生，是推進作風建設的重要任務之一。要把作風建設與改善民生緊密結合起來，把保障和改善民生作為今年作風建設工作的一個重要方面，確保取得群眾滿意的成效。要高度關注民生，大力推動民生項目落實到位，切實辦實辦好民生工程，努力促進廣大群眾在更大范圍和層面上共享改革發展成果。要大力推行“一線工作法”，著力解決歷史遺留問題和群眾反映強烈的信訪問題，從嚴治理關乎民生的“亂收費、亂罰款、亂攤派”行為，從嚴整治教育、醫療以及涉農、涉路行業存在的違規評比達標表彰和亂辦班亂發證問題、看病難收紅包問題、價格違法違規及損害群眾利益行為等，認真糾正公務消費不規范、堅決杜絕奢侈浪費現象，切實保障廣大群眾的切身利益。

（三）把作風建設落實到提升效能上。

效能，是作風的體現，是能力的反映，是形象的展示。當前，我市的一些部門機關仍然存在行政審批事項環節過多、周期過長、效率低下的問題，整體工作效能還不能完全適應發展的需求和群眾的需要。推進作風建設，必須把提升部門機關和廣大黨員干部的工作效能作為一個重點環節來抓。要按照“取消一批、簡化一批、規范一批、提速一批”的要求，堅持從辦事窗口抓起，穩步推進“兩集中”（審批職能向一個處室集中、審批處室向審批中心集中）、“兩到位”（審批授權到位、審批事項到位），積極探索審批事項首次辦理預登記制度，深入推進“陽光政務”，進一步優化審批服務環境、提升辦事服務效率。要完善行政首長問責和行政過錯行為責任追究制，加大對政令不暢通、執行政策不嚴格、工作任務不落實、勞動紀律不遵守、拖拉扯皮不辦事、行政執法不作為、群眾訴求不關心、占著崗位不謀事等庸懶漂浮習氣的糾治力度，有力遏制行政不作為、亂作為等現象。要抓一批“治庸治懶”典型案例，通過曝光、討論、剖析、追究等手段，舉一反三，促進效能提升、作風轉變。

（四）把作風建設落實到求真務實上。

抓作風，最終要落到抓工作、促落實上來。要把作風建設與求真務實結合起來，努力在全社會興起求真務實、真抓實干之風，切實促進廣大黨員干部改進工作作風、提高辦事效率。要引導廣大黨員干部大力弘揚求真務實、頑強拼搏的優良作風，堅持從我做起，從小事做起，從現在做起，推進重心下移，帶頭深入基層，解決基層問題，化解基層矛盾，優化基層環境。特別是各級領導干部要重實績、辦實事、求實效，堅持貼近實際、貼近基層、貼近群眾，不斷提高工作的針對性和有效性，努力做求真務實、真抓實干的表率。

在“學理論悟思想見行動創一流”活動動員會上的講話

同志們：

今天會議的主要任務是，貫徹落實近期省、市委的相關會議精神，動員和號召全區領導干部積極投身“三解三促”活動，進一步深入基層、深入群眾，了解基層、了解民情、了解區情，努力提升做好新形勢下群眾工作水平。下面，根據區委會研究的意見，我就如何開展“三解三促”活動，再強調三點意見。

任何一項工作，如果認識不到位，那么措施必然就不會到位，不管干什么事情首先一條就是要提高思想認識，提高對“三解三促”活動認識的核心就是要增強群眾觀念。

(一)開展“三解三促”活動是創新社會管理、加強群眾工作的迫切需要。經濟越發展，群眾工作就越重要;經濟發展越深入，群眾工作就要越深入。社會管理說到底就是對人的服務，群眾工作是社會管理的基礎性、經常性、根本性工作。胡錦濤在“七一”重要講話中強調當前全黨正面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗“四個考驗”和精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險“四個危險”。說到底這些考驗都與領導干部宗旨意識淡薄緊密相連，說到底這些危險都與領導干部群眾觀念不強不無關系。開展“三解三促”活動，就是要進一步增強領導干部的群眾觀念，帶著感情做群眾工作，帶著政治責任做群眾工作，帶著敬畏之心做群眾工作，以工作成效贏得群眾信賴、獲得群眾支持。

(二)開展“三解三促”活動是轉變黨員干部作風，密切黨群干群關系的必然要求。隨著經濟社會的快速發展，城市建設的大步邁進，各種矛盾日益凸顯，改善民生的任務更加繁重，迫切需要更加和諧穩定的發展環境，迫切需要發揮領導干部的先鋒模范作用，迫切需要增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。民找官，官離民越遠;官找民，民離官越近。開展“三解三促”活動，就是要把領導干部推向基層一線，直接了解基層和群眾的所思所想、所盼所愿，直接為基層和群眾辦實事、辦好事，切實解決干部作風方面存在的突出問題，進一步密切黨群干群關系，凝聚起共建繁榮幸福新宿城的強大合力。

(三)開展“三解三促”活動是推動宿城搶先突破、跨越發展的重要舉措。區第四次黨代會提出了“躋身蘇北區級前列，如期建成全面小康社會”的戰略目標，目標實現關鍵在于調動全區上上下下、方方面面的積極性，關鍵在于抓好各項工作任務的落實。開展“三解三促”活動，就是要把各級領導干部的思想和行動統一到貫徹落實黨代會的精神上來，統一到推動宿城搶先突破、跨越發展的任務上來，進一步激勵各級干部以求真務實的作風、克難攻堅的勇氣、奮勇爭先的干勁，全力推動各項工作落實。

根據市委的安排，宿城區被確立為全市“三解三促”活動試點縣(區)，這體現出市委對宿城區工作的關心和重視，我們務必按照市委要求，突出重點環節，落實關鍵舉措，一著不讓地組織好活動，真正把“三解三促”活動打造成為在全省有一定影響力的群眾滿意工程。

開展好活動，首先要下得去。下得去、接地氣是開展好“三解三促”活動的前提和基礎。領導干部應該下基層，能夠下基層，下基層以后也一定會大有收益。只有下去，真正走下去，才能知道辦公大樓與農家小屋的遠近，才能發現機關干部與普通百姓感情的深淺，才能明了辦公室決策決定與田間地頭生產生活差距的大小。這次活動沒有明確規定住在哪里，但是一定要堅持一個原則，就是“安民不擾民、做事不作秀”。

其次要重實效。浮光掠影得不到真知灼見，走馬觀花換不來真情實意。下基層關鍵在于解決制約科學發展、影響和諧穩定的突出問題，解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，活動的出發點和落腳點在于幫助基層解決工作難題、幫助群眾解決生產生活實際困難，一心一意為基層和群眾辦“不容易”的事、辦“不簡單”的事、辦“不平凡”的事。要盡量多地走村到戶，主動到群眾中去，了解群眾對黨委、政府工作的評價和期盼，了解基層干部對上級機關的要求和希望，共同分析和查找矛盾問題產生的根源，謀劃解決問題、改善生產生活條件的思路辦法，并能夠根據問題的難易程度和輕重緩急，逐一破解，積極整改，確保群眾反映問題事事有回音，件件有結果。

第三要有創新。舊船票難登新客船，吃老本難以立新功。“自選動作”是特色，是亮點，更應該是我們開展工作的興奮點、聚神點和強攻點。圍繞“三解三促”活動的有效推進，在做好各階段、各環節、各步驟“規定動作”的基礎上，區委還將啟動“區直部門服務基層辦實事競賽”、“部門職能十下鄉”、“牽手奔小康”等一系列活動，力爭打造出一批體現時代特點、彰顯宿城特色、在省內外有一定影響力的實事項目、民心工程。

方案已經出臺，目標更加明確，各單位各部門務必高度重視，精心組織，周密安排，有力有序推進。一要強化組織領導。區領導小組辦公室要積極謀劃，統籌思考，創新載體，全力推動活動有序深入開展。各單位、各部門要迅速成立相應組織機構，制定實施方案，認真抓好落實。主要負責同志更要率先垂范，以身作則，以說了就算的硬作風盡快推動形成說了就干的好局面。二要加強宣傳引導。大力宣傳活動中涌現出來的先進典型，全面開展“一創四爭”評比活動和“雙十雙百”評選活動，上下互動，干群聯手，充分營造比學趕超氛圍。三要嚴格督查考核。要加強對各單位、各部門活動開展情況和紀律遵守情況跟蹤督查，及時通報活動開展情況及存在的問題，作為年底考核、獎優罰劣依據，對群眾認可，實績突出的干部加大培養使用力度，對敷衍塞責、陽奉陰違、屢屢出事的干部要堅決予以嚴肅處理。四要建立長效機制。領導小組定期召開“三解三促”活動情況通報會，對活動開展情況進行及時總結，探索建立“三個必到”長效機制，推動活動深入持久地開展下去。五要掀起大干高潮。把開展“三解三促”活動與貫徹落實市、區委工作會議精神相結合，與開展創先爭優活動相結合，全面掀起“大干三季度”的工作熱潮，確保活動開展與當前重點工作兩手抓、兩促進。

同志們，“三解三促”活動是一次高尚的活動，一次高尚的活動就是一次有意義的人生體驗，每一次有意義的人生體驗都是一次能力的鍛煉和道德的升華。希望同志們都能把“三解三促”活動作為一次難得的人生體驗，真正把感情帶下去，情況帶上來;身心帶下去，民聲帶上來;責任帶下去，信任帶上來;思考帶下去，帶著思路上來，在同人民群眾的真實生活中檢驗自己、鍛煉自己、提高自己，為誓奪“十二五”發展“開門紅”作出應有的貢獻!

年在“學理論悟思想見行動創一流”活動動員會上的講話

年在“學理論悟思想見行動創一流”活動動員會上的講話范文

活動是由共同目的聯合起來完成某些社會功能的行動的總和。活動由目的、動機、行動和共性組成，具有完整的結構體系。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

同志們：

大家好！

今天我們召開20xx年招生動員大會，主要任務是，總結經驗，展望未來。動員廣大招生員進一步認清形勢，統一思想，明確目標，以高度的責任感和飽滿的工作熱情，積極投身到20xx年招生工作中來，為共創我校招生工作新局面。

招生就業工作是學院工作中的重中之重，是攸關學院生存發展和全院教職工切身利益的大事。“規模是學院的生存線，質量是學院的生命線，品牌是學院的生長線”

20xx年，廣東省高考報名人數為75.6萬，比20xx年72.7萬人增加2.6萬多人，增長3.6%，考生數量居全國第二。招生計劃41萬人。

今年的招生工作要重點把握好以下幾個方面：

1、要進一步認識招生工作的重大意義，增強做好工作的責任感和使命感。

同志們都知道，要提高學院的社會認可度和吸引力，辦學規模和辦學質量是關鍵，而在校生數量是衡量辦學規模的一個重要方面，要讓學院的學生達到一定規模，形成可持續發展的良好氛圍，招生工作開展的好壞成敗具有決定性意義。

一是要充分認識到，做好招生工作對學院發展具有重要的現實意義。全體招生人員要克服困難，忘我工作，取得大發展、快發展的顯著成效，全院教職工享受到了發展的成果，其心情之切，如渴思飲，這是其一，群眾有迫切發展的愿望；我們要在20xx年迎評估，20xx年創省一級，我們要在各方面創造一切條件爭取市委、市政府、市人社局的支持，促進學院跨越式發展，這是其二，組織重托；現在全省、全國同類院校發展勢頭迅猛，對我們來講，壓力與動力并存，機遇與挑戰同在，這是其三，發展的責任；眾望、重托、重責，千斤重擔，必須用十分的勇氣、百倍的努力才能挑起，我們只有歷盡千辛萬苦，用盡千方百計，把招生工作如火如荼的開展起來，才能履行好我們肩負的責任。只有進一步做好招生工作，保持并不斷擴大在校生數量，學院才能享受更多的政策支持和資金支持，才能更好地生存，才能不斷發展壯大。

二是要充分認識到，做好招生工作對技工教育發展具有深刻的長遠意義。隨著國家經濟結構和產業結構優化升級，“十二五”期間需要更多高素質技能型人才，尤其目前國家大力發展職業教育的腳步明顯加快，政策導向和輿論氛圍更有利于職業教育的長足發展，這為我們學院的發展提供了更強大的動力和更廣闊的空間。同時，省內外高職院校都在積極探索新的特色辦學模式，開辟獨特的發展之路，規模較大、特色鮮明的高職院校也在不斷崛起，形成大批競爭群體，競爭日趨激烈。面對如此有利的機遇和嚴峻的形勢，我們的出路只有一條，必須牢牢把握發展這個主題，盡快做大做強。首當其沖的工作就是擴大辦學規模，保持和提高在校生數量，使我們學院在國家大力發展職業教育的歷史機遇和浪潮中把握航向，勇往直前，保持住發展的強勁勢頭，迅速做大做強，使學院立于一個更高的發展層次上、更高的發展臺階上、更高的發展水平上。

2、要采取有利措施，確保招生工作順利有效開展。

首先要繼續做好動員宣傳工作，用強大的辦學實力吸引生源。全院的招生工作任務已經明確，這些任務就在我們每一個人的肩上，目前最重要的是大家積極參與、齊心協力來完成。要走出“宣傳是招生的宣傳、、是宣傳部門的宣傳”的認識誤區，把宣傳當成學院的常態文化，把每項工作都當成一個宣傳面，每個人都把自己視作一個宣傳點。我們是學院的一員，是學院的主人，學院的發展與我們每個人息息相關。關心招生，參與招生，想方設法完成招生任務，既是為了學院，也是為了我們自己。只有學院發展壯大，每名招生員自身利益才能最大化。大家都有一定的社會圈子和社會關系，我們要積極熱心地當好講解員、宣傳員，要把我們學院的發展規劃、辦學特色、辦學優勢宣傳給周圍的每一個人，要宣傳我院的招生政策，讓更多的人認識學院、了解學院、向往學院，有利于我們學院招生工作開展的良好氛圍。

二要繼續加強全院聯動，用配合有利保證生源。招生工作是學院各項工作的龍頭，嚴格要求，搞好銜接配合，在開展工作中既要有干事的本領和精神，更要有共事的意識和水平。特別在學生、家長以及社會各界來學院考察、參觀、報名、接待等各個環節，要心往一處想、勁往一處使，部門之間搞好配合，妥善安排好招生咨詢、接待等方面細節工作。要創新工作機制，形成既有分工，又有合作；既能單獨出擊，又能聯合行動的工作機制。重點地區、重點領域要打破分工，協同推進，聯動推進。真正形成“招生搭臺、全體唱戲”良好的招生工作新局面。

三要落實責任，為圓滿完成好招生任務提供保證。這次會議既是動員會，又是任務落實會，還是督促推進會。各部門、廣大招生員要按照學院統一部署，明確任務，落實責任，在高質量、高標準做好本職工作的同時，扎扎實實、富有成效地搞好招生工作。

第一，要強化招生的責任。我們都知道，招生工作越來越困難，蛋糕就那么大，誰分的多，關鍵是招數和辦法。我不擔心我們的招生隊伍自然稟賦不好，最擔心的是思想不新；不擔心我們的隊伍務實不夠，最擔心的是創新不足。應該說做具體工作，到底干成干不成，關鍵看我們以怎樣的精神狀態在干，就是要有敢于拼搏、勇于爭先的闖勁；就是要有自強不息、永不滿足的韌勁；就是要有吃苦耐勞、有所作為的干勁。用這“三勁”和學院提供的人力物力財力，集中時間集中精力，一定能打好招生“攻堅戰”。

第二，要強化跟蹤問效，獎懲分明。從現在開始，每名教職工都要在心中裝著本職工作的同時，也裝著招生這個全院中心工作，主動出擊，積極招生。要定期召開專門招生會議，研究掌握本部門教職工招生情況，推進招生工作有效開展。要堅決做到獎罰分明，在開展招生工作中的好辦法、好措施、好成效、好經驗，以及涌現出的招生典型，帶動和引導全院積極投入到招生工作中，形成攜手并肩、同心協力招生的良好氛圍。

同志們，招生工作十分重要，關系學院未來發展，對我們學院在“十二五”期間能否上質量、上檔次至關重要。希望大家進一步統一思想，提高認識，不斷增強做好招生工作的責任感和緊迫感，精心籌劃，積極落實，想方設法完成計劃任務，為學院的快速、健康、可持續發展做出新貢獻！

尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好!

身為一名新員工，我非常榮幸能作為代表發言。感謝各位領導的信任，感謝各位同事的支持!

今天很高興能借這個講臺談談我進公司一個月以來的感受。

也許在新進員工當中，也有同事和我一樣，在春節過后，我們紛紛穿梭于求職的人群當中，可是我們為什么最后相約在聯天，我想這大概就是聯天她的魅力所在吧。

正如對賓客而言，前臺接待是賓館形象的窗口，而在求職者的眼中，人力資源部就成了體現企業文化與素質的媒體。從曉曼專業的招聘問答和范經理溫文爾雅的談吐中，我感受到的不僅僅是他們的個人素質，同時也領略到了聯天企業的文化氛圍。接下來我被安排在房務中心實習，我深深感受到了領班劉姐的一絲不茍與細致嚴謹。而在接手辦公室的工作時，非常感謝倪經理和范經理給了我很多幫助與指導，讓我很快融入了工作環境，感受到了集體的溫暖。我也從兩位經理身上學到了認真做事，微笑待人!

很高興在上班的第二天，我參加了每月18號的經理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業的第一個不錯的判斷，那么在賀總主持會議時，一首《我們是一家人》，如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中，在那美妙的旋律當中，我徹底地愛上了這里---聯天。而幾天后賀總親自主持的企業文化培訓，從企業的艱辛創業、用人標準，到運籌帷幄，怎樣引領聯天的未來發展方向，怎樣提升員工素質及競爭力，都無不體現老板的求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業文化的同時，更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。

賀總，聯天賓館的董事長兼總經理，我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中，賀總他---為人隨和、好學善思，無論工作上還是生活上都認真嚴謹、注意細節、追求完美;工作上更是經常通宵達旦。我被其深深地感染，同時也很想和同事們分享：成功是靠汗水堆積起來的!其實，我們每個人是老板的員工，同時也是自己的老板，所以不管我們在哪個崗位，做什么工作，我們都應該拿出主人翁的精神，在實現自身價值的同時，也為聯天為社會創造價值。我相信聯天明天的燦爛也將是我們事業的輝煌!謝謝大家!

大家好，今天我就簡單地說幾名不簡單的話。我的話是有價值的。

談到價值，我說一下。其實我們每個人都是一塊寶玉，都是待價而沽的。每個人要認清自己的價值，既不能看扁自己，也不能高估自己的價值。每個人要清楚自己為公司創造了多少價值。比如你一個月能為公司創造一萬的價值，公司沒理由只給你一千的工資，是吧?我們現在實行的計件工資，就是最好的證明自己價值的方法，直接有效。

每個人都有自己的想法，如果你們對公司有意見或建議就跟我們提出來。不要憋在心里。有時候想不通的時候，就要換個角度和方式去想。不要動不動就辭職。當然鐵打的公司，流水的員工。員工的變動是在所難免的。認識你們很高興。很羨慕你們這么年輕，也羨慕你們這么年輕就認識了我。如果你們辭職了，我會想你們的。希望有些員工在離開普林公司后，會偶爾想起這里的花花草草，和同事們。現在是年中，辭職再去找工作也有點難度。而且普林在銀川也是數一數二的。在這么牛的公司里工作，出去炫耀也有資本。

在寧夏除了普林，就是吳忠那邊的“新世紀”比較牛了。我們要努力超越新世紀。讓我們的客戶以后幫我們吹牛。現在我們聽得最多的是新世紀有多牛。他們是這樣說的：他說新世紀，做一萬個盒子，挑不出一個壞的，而且客戶要一萬個盒子，他只給客戶一萬零一個，那一個盒子是以防萬一。我們都是有頭腦的理智的人，我們應該深深的知道這就是“吹牛”。但是人家就能吹得臉不變色心不跳，那是因為他們有資本，他們的質量確實好。所以我們要把質量做好。質量做好了，我和董總出去的時候，可以把牛吹得更大一些更賣力一些也更有底氣一些。有時候我們的員工，在追求速度的時候就放棄質量了。比如前幾天梅麒輒的盒子做起來像花一樣花，讓董總一罵，后來就做得跟臉一樣干凈了。我希望大家：干干凈凈做人，快快樂樂工作。

為什么我極力挽留滿智紅呢。因為我看到她工作時候的狀態，和工作后的狀態。我看到她無論什么時候都是笑嘻嘻的。這就是一種人生的態度。我們工作的時候追求快樂。我們在人生的旅途中也要以追求快樂為終極目標。如果你覺得在哪里工作郁悶了，那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我們要朝著快樂的方向。所謂面朝大海，春暖花開就是這樣的一種境界。普林公司的進步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之別啊。溫飽問題解決了，接下來大家就要努力工作了。工作中遇到什么問題要提出來。我們能解決的一定會幫忙解決，不能解決的也要找人幫忙解決。

好了。如果你們聽了我的演講以后，有加班的沖動，那么說明你們有用心聽。謝謝。散會。

同志們：

今天會議的主要任務是，貫徹落實近期省、市委的相關會議精神，動員和號召全區領導干部積極投身“三解三促”活動，進一步深入基層、深入群眾，了解基層、了解民情、了解區情，努力提升做好新形勢下群眾工作水平。下面，根據區委會研究的意見，我就如何開展“三解三促”活動，再強調三點意見。

任何一項工作，如果認識不到位，那么措施必然就不會到位，不管干什么事情首先一條就是要提高思想認識，提高對“三解三促”活動認識的核心就是要增強群眾觀念。

(一)開展“三解三促”活動是創新社會管理、加強群眾工作的迫切需要。經濟越發展，群眾工作就越重要;經濟發展越深入，群眾工作就要越深入。社會管理說到底就是對人的服務，群眾工作是社會管理的基礎性、經常性、根本性工作。胡錦濤在“七一”重要講話中強調當前全黨正面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗“四個考驗”和精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險“四個危險”。說到底這些考驗都與領導干部宗旨意識淡薄緊密相連，說到底這些危險都與領導干部群眾觀念不強不無關系。開展“三解三促”活動，就是要進一步增強領導干部的群眾觀念，帶著感情做群眾工作，帶著政治責任做群眾工作，帶著敬畏之心做群眾工作，以工作成效贏得群眾信賴、獲得群眾支持。

(二)開展“三解三促”活動是轉變黨員干部作風，密切黨群干群關系的必然要求。隨著經濟社會的快速發展，城市建設的大步邁進，各種矛盾日益凸顯，改善民生的任務更加繁重，迫切需要更加和諧穩定的發展環境，迫切需要發揮領導干部的先鋒模范作用，迫切需要增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。民找官，官離民越遠;官找民，民離官越近。開展“三解三促”活動，就是要把領導干部推向基層一線，直接了解基層和群眾的所思所想、所盼所愿，直接為基層和群眾辦實事、辦好事，切實解決干部作風方面存在的突出問題，進一步密切黨群干群關系，凝聚起共建繁榮幸福新宿城的強大合力。

(三)開展“三解三促”活動是推動宿城搶先突破、跨越發展的重要舉措。區第四次黨代會提出了“躋身蘇北區級前列，如期建成全面小康社會”的戰略目標，目標實現關鍵在于調動全區上上下下、方方面面的積極性，關鍵在于抓好各項工作任務的落實。開展“三解三促”活動，就是要把各級領導干部的思想和行動統一到貫徹落實黨代會的精神上來，統一到推動宿城搶先突破、跨越發展的任務上來，進一步激勵各級干部以求真務實的作風、克難攻堅的勇氣、奮勇爭先的干勁，全力推動各項工作落實。

根據市委的安排，宿城區被確立為全市“三解三促”活動試點縣(區)，這體現出市委對宿城區工作的關心和重視，我們務必按照市委要求，突出重點環節，落實關鍵舉措，一著不讓地組織好活動，真正把“三解三促”活動打造成為在全省有一定影響力的群眾滿意工程。

開展好活動，首先要下得去。下得去、接地氣是開展好“三解三促”活動的前提和基礎。領導干部應該下基層，能夠下基層，下基層以后也一定會大有收益。只有下去，真正走下去，才能知道辦公大樓與農家小屋的遠近，才能發現機關干部與普通百姓感情的深淺，才能明了辦公室決策決定與田間地頭生產生活差距的大小。這次活動沒有明確規定住在哪里，但是一定要堅持一個原則，就是“安民不擾民、做事不作秀”。

其次要重實效。浮光掠影得不到真知灼見，走馬觀花換不來真情實意。下基層關鍵在于解決制約科學發展、影響和諧穩定的突出問題，解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，活動的出發點和落腳點在于幫助基層解決工作難題、幫助群眾解決生產生活實際困難，一心一意為基層和群眾辦“不容易”的事、辦“不簡單”的事、辦“不平凡”的事。要盡量多地走村到戶，主動到群眾中去，了解群眾對黨委、政府工作的評價和期盼，了解基層干部對上級機關的要求和希望，共同分析和查找矛盾問題產生的根源，謀劃解決問題、改善生產生活條件的思路辦法，并能夠根據問題的難易程度和輕重緩急，逐一破解，積極整改，確保群眾反映問題事事有回音，件件有結果。

第三要有創新。舊船票難登新客船，吃老本難以立新功。“自選動作”是特色，是亮點，更應該是我們開展工作的興奮點、聚神點和強攻點。圍繞“三解三促”活動的有效推進，在做好各階段、各環節、各步驟“規定動作”的基礎上，區委還將啟動“區直部門服務基層辦實事競賽”、“部門職能十下鄉”、“牽手奔小康”等一系列活動，力爭打造出一批體現時代特點、彰顯宿城特色、在省內外有一定影響力的實事項目、民心工程。

方案已經出臺，目標更加明確，各單位各部門務必高度重視，精心組織，周密安排，有力有序推進。一要強化組織領導。區領導小組辦公室要積極謀劃，統籌思考，創新載體，全力推動活動有序深入開展。各單位、各部門要迅速成立相應組織機構，制定實施方案，認真抓好落實。主要負責同志更要率先垂范，以身作則，以說了就算的硬作風盡快推動形成說了就干的好局面。二要加強宣傳引導。大力宣傳活動中涌現出來的先進典型，全面開展“一創四爭”評比活動和“雙十雙百”評選活動，上下互動，干群聯手，充分營造比學趕超氛圍。三要嚴格督查考核。要加強對各單位、各部門活動開展情況和紀律遵守情況跟蹤督查，及時通報活動開展情況及存在的問題，作為年底考核、獎優罰劣依據，對群眾認可，實績突出的干部加大培養使用力度，對敷衍塞責、陽奉陰違、屢屢出事的干部要堅決予以嚴肅處理。四要建立長效機制。領導小組定期召開“三解三促”活動情況通報會，對活動開展情況進行及時總結，探索建立“三個必到”長效機制，推動活動深入持久地開展下去。五要掀起大干高潮。把開展“三解三促”活動與貫徹落實市、區委工作會議精神相結合，與開展創先爭優活動相結合，全面掀起“大干三季度”的工作熱潮，確保活動開展與當前重點工作兩手抓、兩促進。

同志們，“三解三促”活動是一次高尚的活動，一次高尚的活動就是一次有意義的人生體驗，每一次有意義的人生體驗都是一次能力的鍛煉和道德的升華。希望同志們都能把“三解三促”活動作為一次難得的人生體驗，真正把感情帶下去，情況帶上來;身心帶下去，民聲帶上來;責任帶下去，信任帶上來;思考帶下去，帶著思路上來，在同人民群眾的真實生活中檢驗自己、鍛煉自己、提高自己，為誓奪“十二五”發展“開門紅”作出應有的貢獻!

在“學理論悟思想見行動創一流”活動動員會上的講話

同志們：

根據旅工作安排，今天，我就加強干部理論學習做個動員。學習是個老話題，也是個常講常新的問題，當今時代不斷發展，知識變更的周期日益縮短，學習的本身也不斷被賦予新的內涵和意義，加強學習，反復學習，成為各級一再強調的話題。近幾年，各級和廣大干部按照上級關于加強理論學習的指示要求，做了不少努力，下了不少功夫。但從目前的情況看，部分單位和同志，對學習的重要性認識還不到位，思想上不夠重視，心浮氣燥，學習不夠刻苦，落實不夠有力。為了進一步加強干部的理論學習，在全旅掀起“創建學習型軍營，做新時期合格干部”的讀書熱潮，下面我主要講四個問題：

在新世紀新階段，人類社會正進入一個“學習社會化，社會學習化”的時代。黨的屆六中全會明確提出要創建“全民學習、終身學習的學習型社會”。學習已成為社會發展和人的全面發展的一個必備條件。一是適應做好高技術戰爭條件下軍事斗爭準備要求的需要。當今時代是知識爆炸、高科技迅猛發展的時代，隨著高新技術廣泛應用于軍事領域，使戰爭形態、戰場環境、作戰手段、指揮方法等都發生了革命性的變革。可以斷言，21世紀的現代戰爭將越來越表現為科技戰、知識戰、人才戰。知識作為一種特殊的戰斗力，在軍事斗爭中的地位越來越突出。而現在我們的知識結構離履行“打贏”要求，還有相當大的差距。這里有一組數字對比，美軍的軍官學歷本科率達到了100%，碩士學位達到了60%多，在海灣戰爭和科索沃戰爭中，操作武器系統的許多都是技術專家，俄羅斯軍隊基層軍官的學歷本科率也達到了90%以上，即使是我們的近鄰印度，軍官的學歷本科率達到了80%以上。面對世界軍事的挑戰，面對強手如林的對手，迫切需要我們看到自身的差距，從戰略的高度、全局的高度認識“兩個武裝”的重要意義，以時不我待、只爭朝夕的精神和態度，加強我們的學習。二是做好當前工作的需要。基層工作千頭萬緒，大家往往是“兩眼一睜，忙到熄燈”。但是，干工作有兩種方法，一種是創造性地干，一種是被動地干。創造性地做工作，要求我們每一個同志要在工作中注意學習、思考，把平時大量的感性認識去粗取精、去偽存真，升華為理性認識，探索其中的特點規律，不斷總結經驗。只有這樣，才能使基層的各項工作開展得有板有眼，忙而不亂，循序漸進，不斷得到提高。被動地做工作，往往是出了不少力，但不會總結提高，干錯了不知道錯在哪里，干對了也不知對在何處。有些同志辛辛苦苦，忙忙碌碌，工作不謂不出力，可是幾年下來，往往是政績平平，素質提高不快，一個重要原因就是不認真學習、不重視思考、不注意總結，缺乏理性思維能力造成的。三是履行好帶兵職責的需要。解決新問題、新情況，在自己的崗位上有所作為有所建樹，都離不開學習。為什么我們有的同志，觀察問題的角度比較“偏”，解決問題的辦法比較“單”，接受新事物比較“慢”，關鍵是學習跟不上，帶來觀念跟不上，行動上自然也跟不上。為什么我們有的同志把戰士的正常需求，當作了無理要求，把戰士的閱歷豐富，當作是思想問題產生的根源?原因是不注重學習，思想觀念陳舊造成的。四是干部長遠發展的需要。從我們身邊一些進步快的同志身上可以得出這樣的結論，他們只所以進步快，最根本的一條就是在學習上抓得緊，素質提高快。相反，我們也有這樣一種感受，近幾年，基層選配主官比較難，機關選人更難。為什么會出現這個問題，我看根本就在于我們有一些同志，學習抓得不緊，研究問題不夠，導致能力素質偏低。一個人的成長進步要靠個人自身素質，過硬的素質是立身的基礎，而提高素質的關鍵在于堅持不懈的學習。如果不注意加強理論學習，理論思維層次就上不去，能力素質也就不會有大的提高。即便走上領導崗位也難當重任。所以說無論從適應社會的發展，還是適應軍事斗爭的發展，或是適應日常生活的變化，都離不開學習，不學習只能成為一名落伍者。

為認真貫徹落實上級關于理論學習的指示要求，今年基層干部的理論學習，在內容上主要突出以下幾個方面：一是黨的屆六中全會精神的學習。按照“學得進、記得牢、聯系緊、落實嚴”的要求，廣泛開展讀、講、記、議、用活動。在五月份集中教育的基礎上，每月突出一個觀點的學習，深化對報告中新思想、新觀點、新論斷的理解和把握。通過學習，進一步加深對屆六中全會精神的理解，牢固確立“三個代表”重要思想的指導地位，切實把思想凝聚到振奮精神、做好工作、促進部隊建設上。二是黨的路線方針政策和上級文件會議精神的學習。主要學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和黨的現行方針政策，學習上級領導的重要講話、各級重要文件精神。突出學習“兩會”精神，把貫徹“兩會”精神同學習屆六中全會精神結合起來，增強高舉旗幟、維護核心，同黨中央、中央軍委保持一致的自覺性。三是其他規定學習的內容。以個人自學和選學的形式，在全旅范圍內廣泛開展“建設學習型軍營”的讀書學習活動，今年主要通讀《論國防和軍隊建設》、《江澤民同志論有中國特色社會主義》、《論“三個代表”》、《基層軍官理論學習讀本》、《高科技知識理論讀本》等書籍，力爭在三年內通讀完旅規定的所有書籍和內容。通過突出學習黨的三代領導核心關于國防、軍隊和黨的建設的重要論述;高科技理論知識;新軍事變革等方面的知識。使大家在理論層次和知識結構方面能得到較大提升和改善。