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委托招聘協(xié)議(實(shí)用15篇)

時(shí)間:2023-11-29 08:21:06 作者:念青松

合同協(xié)議在簽訂之前,當(dāng)事人應(yīng)該仔細(xì)閱讀并了解合同的內(nèi)容,確保自身權(quán)益不受損害。如果你正在準(zhǔn)備簽署合同協(xié)議,可以參考下面的范文內(nèi)容,有助于你更好地理解和起草合同。

委托招聘協(xié)議書

甲方:廣州市湘菊貿(mào)易有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

雙方本著自愿平等、互利守信的原則,就甲方委托乙方代理招聘人員事宜達(dá)成協(xié)議如下:

一、委托招聘內(nèi)容:

甲方委托乙方在區(qū)域內(nèi),按照甲方要求的人員,共名的招聘工作。

二、甲方提供資料:

1、甲方公司簡(jiǎn)介、招聘簡(jiǎn)章、營業(yè)執(zhí)照等資料復(fù)印件(此資料不得用于其他用途)。

2、甲方向乙方出具委托代理招聘委托書。

三、招聘期限及所聘人員要求:

1、招聘期限:____年____月____日至____年____月____日止。

2、招聘人員要求:崗位、專業(yè)、性別、身高、年齡、待遇等符合公司要求。(詳見招聘簡(jiǎn)章,如甲方的宣傳與實(shí)際不相符,乙方招來的人因此離職,也視同達(dá)到約定期限)

四、招聘服務(wù)費(fèi)用:

雙方約定招聘服務(wù)費(fèi)為:每人300元。條件為:候選人面試通過,錄用上崗以后,在甲方公司工作達(dá)到30天以上。

五、招聘費(fèi)用支付方式:

1、每月2日甲方人事部工作人員與乙方核對(duì)上月符合條件的人數(shù)。

2、每月15日前甲方財(cái)務(wù)按符合條件的人數(shù)支付招聘費(fèi)用給乙方。

3、乙方無需承擔(dān)相關(guān)稅費(fèi),亦不用開具收條,甲方財(cái)務(wù)直接匯款至約定帳戶即可。

六、人員面試和溝通交流方式:

1、乙方代聘人員對(duì)候選人進(jìn)行公司介紹,按照招聘要求進(jìn)行初步篩選,然后指引交通路線,推薦候選人到公司來面試。

2、乙方代聘人員在推薦候選人來公司的同時(shí),及時(shí)聯(lián)絡(luò)甲方公司人事部指定人員,告知情況,以便人事部做接洽準(zhǔn)備。

3、如候選人超過3人在同一時(shí)間面試,甲方可視情況派車迎接。

七、其他事項(xiàng):

1、甲方根據(jù)情況向乙方提供受聘人員及人員變動(dòng)情況。

2、甲方自主面試,乙方不須承擔(dān)背景調(diào)查或協(xié)助面試等義務(wù)。

3、甲方會(huì)按照國家法律、法規(guī)和招聘簡(jiǎn)章所承諾的相關(guān)事項(xiàng)合法用工,若違規(guī)操作造成的一切后果,由甲方承擔(dān)。

4、乙方在招聘過程中遇到與本協(xié)議或甲方提供的招聘簡(jiǎn)章沒有涉及的事宜,應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)調(diào)處理。

5、乙方不得將甲方提供的資料移作它用。

八、未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

九、生效日期:本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章時(shí)起生效。

十、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

帳號(hào):________________________

電話:________________________

____年____月____日____年____月____日

委托招聘協(xié)議書

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就委托招聘職位事宜達(dá)成以下合約:

一、甲方委托乙方招聘的職位如下:

職位及人數(shù):

甲方應(yīng)提供公司詳細(xì)的歷史背景、組織架構(gòu)、企業(yè)文化、行業(yè)特點(diǎn)、現(xiàn)有產(chǎn)品、經(jīng)營狀況及發(fā)展前景等相關(guān)資料及委托招聘職位的具體要求和提供給該職位的薪資待遇,以促進(jìn)委托工作的順利完成。

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方同意委托乙方招聘以上職位的人才;

2.甲方有權(quán)終止與乙方合作,但需要提前一月提出,乙方已推薦員工包括入職和未入職的員工甲方需正常支付服務(wù)費(fèi),甲方提出終止合同后乙方推薦的工人甲方有權(quán)不支付服務(wù)費(fèi)。

3.甲方須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、公司簡(jiǎn)介;

4.接受乙方的跟蹤服務(wù),向乙方如實(shí)反映乙方推薦人才的工作情況。

5.甲方需要給乙方推薦員工入職后上工傷險(xiǎn),如未上保險(xiǎn)導(dǎo)致乙方推薦工人損失的由甲方承擔(dān)。

6.乙方推薦工人離職甲方需要書面或者微信方式通知乙方。

7.乙方推薦員工甲方應(yīng)與工廠其他員工一樣對(duì)待,如差別對(duì)待導(dǎo)致乙方離職或者工人損失甲方應(yīng)正常支付服務(wù)費(fèi)和工人損失。

8.乙方推薦工人提前申請(qǐng)離職甲方不得阻攔和克扣工人工資

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)

4.乙方必須對(duì)甲方的企業(yè)信息保密;

5.協(xié)調(diào)甲方與人才之間的關(guān)系,最終完成委托招聘;

6.乙方與甲方保持不間斷聯(lián)系,協(xié)助解決試用期間可能遇到的困難與障礙,確保候選人試用成功。

7.甲方與乙方推薦員工出現(xiàn)勞資糾紛等訴諸法院,乙方有權(quán)向員工提供甲方公司材料。

四、服務(wù)費(fèi)及支付方式

1.支付費(fèi)用:乙方向甲方推薦員工入職甲方需向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

六、本協(xié)議未盡事宜、或履行過程中若產(chǎn)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)本著友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可向乙方所在地法院訴訟解決。

七、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方代表簽署并蓋章之日起生效。尋訪服務(wù)完成后,本協(xié)議即告終止。

時(shí)間:____年____月____日

委托招聘協(xié)議書

甲乙雙方根據(jù)有關(guān)法規(guī)、政策,就甲方委托乙方提供人才,并協(xié)助招聘人員事宜,達(dá)成如下一致意見:

甲方委托提供獵頭服務(wù)時(shí),須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,提供真實(shí)的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、經(jīng)營范圍、規(guī)模大小、發(fā)展前景等情況,以便乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)地向候選人介紹聘方情況。

甲方應(yīng)向乙方書面提供所委托職位的詳細(xì)崗位描述,包括聘用崗位名稱、工作目標(biāo)及職責(zé)、聘用人數(shù)、性別、年齡、外語、技術(shù)職稱、資歷、待遇等,并填寫好由乙方提供的《委托招聘崗位說明書》。

成功提供甲方所需人才后(以錄用人員上班滿三個(gè)月為準(zhǔn)),甲方完成向乙方支付錄用人員年薪30%的推薦服務(wù)費(fèi)。本協(xié)議簽訂后,甲方須向乙方先支付本協(xié)議規(guī)定推薦服務(wù)費(fèi)的_____%作為定金,隨后乙方按甲方要求按三倍目標(biāo)人的數(shù)量提供人員資料。并在甲方同意的情況下確定候選人展開測(cè)評(píng),最后向甲方遞交測(cè)評(píng)報(bào)告。如甲方需對(duì)提供人員面試,則乙方負(fù)責(zé)安排面試時(shí)間、地點(diǎn),并做好通知;若經(jīng)面試甲方不滿意,乙方負(fù)責(zé)免費(fèi)重新推薦,直到甲方滿意。

甲方在對(duì)乙方提供人員進(jìn)行面試后的兩個(gè)星期內(nèi)應(yīng)明確通知乙方是否錄用。逾期,乙方將視甲方為自動(dòng)放棄。

在甲方明確表示雇傭乙方所提供的人員(以該名人員報(bào)到日期為準(zhǔn))壹周內(nèi),甲方應(yīng)向乙方另行支付本協(xié)議規(guī)定推薦服務(wù)費(fèi)_____%被錄用人員上班滿三個(gè)月,甲方再向乙方支付本協(xié)議規(guī)定推薦服務(wù)費(fèi)_____%。

如乙方所提供人員被甲方錄用,甲方須向乙方支付推薦服務(wù)費(fèi),甲方所需人員及成功推薦服務(wù)費(fèi)如下:

雙方以“公開、公正、守信、誠意”為原則,共同遵守和實(shí)施以上招聘事宜。甲方必須通過乙方錄用乙方提供的人員,未經(jīng)乙方同意,甲方不得在乙方不知情的情況下私下與被推薦人員聯(lián)系或達(dá)成有損乙方利益的約定,經(jīng)發(fā)現(xiàn)作違約處理。

凡乙方推薦的人員(按約定已向乙方支付全額推薦費(fèi)用的人員除外),自推薦之日起一年內(nèi),甲方不得以任何理由私自錄用。

乙方對(duì)違反本協(xié)議的任何行為保留一切法律行為的權(quán)力,若發(fā)現(xiàn),甲方除必須全額補(bǔ)償乙方上述應(yīng)付金額外,乙方有權(quán)要求甲方在發(fā)現(xiàn)違約之日起兩星期內(nèi),再行支付乙方所推薦人員六個(gè)月工資(不足貳萬元以貳萬元計(jì))作為違約金。

同時(shí),乙方承諾在乙方所推薦的甲方員工受聘于甲方工作期間,乙方不會(huì)向任何客戶推薦該名甲方員工以收取推薦服務(wù)費(fèi),否則視為違約行為。乙方除因此必須全額退還甲方已支付的招聘服務(wù)費(fèi)外,甲方有權(quán)要求乙方在發(fā)現(xiàn)違約之日起兩星期內(nèi),再行支付甲方乙方所推薦的該名甲方員工的六個(gè)月工資(不足貳萬元以貳萬元計(jì))作為違約金。

1、本協(xié)議未盡事項(xiàng),雙方協(xié)商解決。

2、雙方在履行本協(xié)議時(shí),如發(fā)生爭(zhēng)議,通過協(xié)商解決;通過協(xié)商不能解決的,通過仲裁機(jī)關(guān)仲裁,直至付諸法律手段。

3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份,自雙方簽字蓋章后生效。

甲方:_____________。

甲方簽名:_________。

蓋章:_____________。

乙方:_____________。

乙方簽名:_________。

蓋章:_____________。

日期:_____________

獵頭委托招聘協(xié)議

委托方:____??????______________________(甲方)

受托方:_??????????????????????????????????????????????__(乙方)

根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、政策,就甲方委托乙方招聘人才事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議,共同遵守。

一、乙方接受甲方委托職位的招聘,乙方依據(jù)甲方提供《委托招聘職位需求表》和所附詳細(xì)說明進(jìn)行招聘。甲方提供的該職位的職位描述、任職資格、具體工作內(nèi)容、薪資福利及其它相關(guān)補(bǔ)充材料等詳細(xì)資料作為本協(xié)議之附件。

二、甲方委托乙方招聘職位時(shí),須提供執(zhí)照復(fù)印件,提供真實(shí)的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、經(jīng)營范圍、規(guī)模大小、發(fā)展前景等情況,以便乙方正確理解委托招聘職位的要求和負(fù)責(zé)向候選人介紹甲方真實(shí)情況。

三、乙方應(yīng)詳細(xì)了解甲方的歷史背景、企業(yè)文化、經(jīng)營理念、發(fā)展戰(zhàn)略和前景等相關(guān)資料,甲方應(yīng)予積極配合,以促進(jìn)委托事項(xiàng)順利完成。

四、招聘服務(wù)費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)及支付方式:

1、招聘服務(wù)費(fèi)用為該職位全年總收入的????%(含工資、獎(jiǎng)金等福利的稅前收入)。

《獵頭委托招聘協(xié)議》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問下一頁查看。

d如不在以上三種范圍內(nèi),根據(jù)職位實(shí)際情況而定。

2、招聘服務(wù)費(fèi)支付方式(分為三次支付):

第一次:雙方簽署合約當(dāng)天,甲方向乙方支付定金_______________ (為招聘服務(wù)費(fèi)用的20%)。

第二次:甲方確定候選人被錄用,甲乙雙方簽定意向書時(shí),甲方應(yīng)支付乙方該職位招聘服務(wù)費(fèi)的50%費(fèi)用。

第三次:乙方舉薦的人選被甲方錄用一周內(nèi),甲方根據(jù)實(shí)際到崗人數(shù)向乙方付清該崗位剩余的招聘服務(wù)費(fèi)。

五、乙方應(yīng)自本協(xié)議簽訂之日起,在一個(gè)月內(nèi)向甲方提交擬推薦候選人的綜合推薦報(bào)告(每一崗位的候選人為2-3名)。根據(jù)甲方反饋意見,乙方負(fù)責(zé)安排候選人與甲方面談具體事宜,同時(shí)全程協(xié)助并提供引導(dǎo)性服務(wù)。在甲方與候選人安排面談期間,乙方仍應(yīng)繼續(xù)尋訪工作。

若乙方所推薦人選不符合甲方要求,甲方應(yīng)盡快通知乙方,乙方應(yīng)在接到甲方通知二十個(gè)工作日內(nèi)另外提供候選人給甲方,直到甲方確定為止;若甲方提出終止推薦應(yīng)以書面形式正式通知乙方。

六、若乙方推薦的人選在被甲方錄用并保質(zhì)期內(nèi)離職(包括自行辭職和被解雇),乙方免費(fèi)提供適合候選人給甲方。如后備人選全部未被甲方錄用,除非甲方向乙方提出終止推薦的書面通知,否則,乙方須在收到甲方反饋意見的二十個(gè)工作日內(nèi)向甲方推薦其他候選人,直至甲方滿意。甲方已經(jīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi),乙方可暫不予以退還,作為甲方錄用后備人選而應(yīng)支付的服務(wù)費(fèi)。

七、如果甲方確定候選人被錄用,須與候選人事先簽訂意向書,意向書參見附件。

八、完成約定的推薦工作之后,如因甲方的原因改變所委托崗位的需求,乙方將不退還甲方先期支付的本協(xié)議規(guī)定該崗位推薦的服務(wù)費(fèi)。

九、從長期合作的角度考慮,乙方在一年之內(nèi)不得從甲方獵取任何在職人員給其他客戶。

十、甲方的權(quán)利和義務(wù):

1、甲方的招聘信息必須真實(shí)有效,必須提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、公司簡(jiǎn)介、職位說明書,并提供《委托招聘職位需求表》,所填的.內(nèi)容為本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。

2、為保證乙方的工作順利進(jìn)行,任何情況下,未經(jīng)乙方同意,甲方不得私下與被推薦人聯(lián)系或達(dá)成有損乙方利益的約定,甲方不能單獨(dú)約見被推薦人,面試由乙方安排見面,如因特殊情況約見被推薦人,也必須通知乙方。

3、若甲方在本協(xié)議簽訂之日起一年內(nèi)直接聘用乙方曾推薦的人選,不論是否所委托之崗位,不論是否在本協(xié)議有效期內(nèi),均視為乙方推薦成功,甲方均需按本協(xié)議約定金額支付服務(wù)費(fèi)。

4、甲方應(yīng)按時(shí)履行支付款項(xiàng)義務(wù),如甲方延期付款,每遲一天,按應(yīng)付款的千分之一向乙方支付滯納金。

5、甲方在對(duì)乙方被推薦人進(jìn)行面試后的十個(gè)工作日內(nèi)應(yīng)明確通知乙方面試結(jié)果,否則視為甲方錄用該被推薦人。異地面試,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)面試期間工作人員的交通和食宿費(fèi)用。

6、甲方錄用被推薦人時(shí),應(yīng)出具有關(guān)錄用通知書、任命書或其它相關(guān)文件和資料。

7、甲方自本協(xié)議簽訂之日起一年內(nèi)不得錄用乙方公司內(nèi)任何在職人員。

8、甲乙雙方均應(yīng)對(duì)對(duì)方所提供的公司資料、價(jià)格信息等予以保密。

9、甲方有權(quán)書面通知乙方終止某個(gè)職位的推薦。當(dāng)甲方書面通知乙方終止所有委托職位的推薦時(shí),則本協(xié)議終止履行。

十一、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、根據(jù)甲方提供的招聘資料通過各種途徑尋找接近甲方要求的候選人。

2、對(duì)候選人進(jìn)行初次面試、評(píng)估及篩選,對(duì)最接近甲方要求的候選人進(jìn)行復(fù)試。

3、將最佳候選人(2-3)個(gè)人保密資料提交甲方參考,資料包括對(duì)其經(jīng)驗(yàn)的評(píng)價(jià)及其性格、能力和潛質(zhì)的看法,為雙方安排面談時(shí)間和地點(diǎn)。

4、對(duì)甲方所提供的公司資料、商業(yè)信息予以保密。

十二、本協(xié)議在履行過程中,如有其它未盡事宜及執(zhí)行過程中的糾紛,甲乙雙方應(yīng)盡量友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成的,可申請(qǐng)仲裁直至提請(qǐng)甲方所在地人民法院訴訟解決。

十三、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力,自雙方代表簽署并蓋章之日起生效,有效期壹年。

十四、附件中的崗位說明書與薪資范圍與本協(xié)議具有不可分割的關(guān)系,具有同等法律效力。

學(xué)院委托招聘協(xié)議

甲方:

電話: 乙方:

電話: 甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、政策,就甲方委托乙方提供人才,并協(xié)助招聘人員事宜,達(dá)成如下一致意見:

一、甲方委托乙方提供人才招聘服務(wù)時(shí),需提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,并告知真實(shí)的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、經(jīng)營范圍、規(guī)模大小、發(fā)展前景等情況,以便乙方正確理解委托招聘崗位的要求和客觀負(fù)責(zé)地向候選人介紹聘方情況。 甲方應(yīng)向乙方詳細(xì)介紹所委托職位的相關(guān)情況,包括聘用崗位、工作目標(biāo)及職責(zé)、人數(shù)、性別、年齡、外語、技術(shù)職稱、資歷、待遇等。

二、本協(xié)議簽訂后,乙方開始為甲方尋訪相關(guān)人才。甲方與乙方推薦的任一名人才簽定聘用合同后十個(gè)工作日內(nèi),甲方應(yīng)向乙方支付該名人才的全額信息費(fèi)。信息費(fèi)總款數(shù)額,根據(jù)甲方實(shí)際采用的人數(shù)計(jì)算總額(附表中標(biāo)注了每名人才的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn))。如甲方以任何原因故意拖延支付乙方信息費(fèi)用,則按甲方違約處理。

提醒甲方及時(shí)將信息費(fèi)支付到乙方指定賬戶:

開戶名:

開戶行:

賬 號(hào):

三、如當(dāng)?shù)刂鞴懿块T未通過甲方申請(qǐng),導(dǎo)致甲方注冊(cè)失敗。原因一:因乙方所提供的人才未能達(dá)到國家相關(guān)注冊(cè)條件,而導(dǎo)致注冊(cè)失敗的,那么乙方應(yīng)在甲方通知乙方注冊(cè)未成功后三個(gè)工作日內(nèi)全額退還甲方已收取的該未能注冊(cè)成功的人才信息中介費(fèi)用;原因二:如乙方所提供的人才符合注冊(cè)條件,而由于甲方自身的原因,而導(dǎo)致注冊(cè)失敗的,那么乙方收取未能注冊(cè)成功人才信息中介費(fèi)用的50%作為服務(wù)費(fèi),其余50%已收取的費(fèi)用在甲方通知乙方注冊(cè)未成功后三個(gè)工作日內(nèi)退還給甲方。

四、乙方有權(quán)利以甲方名義對(duì)人才進(jìn)行尋訪,并進(jìn)行招聘工作。乙方的主要職責(zé)是為甲方提供人才信息,在甲方與乙方所提供的人才進(jìn)行溝通及簽定合同后,乙方均不承擔(dān)任何責(zé)任,相關(guān)責(zé)任均由甲方及合同所涉及人員自行承擔(dān)。

五、甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方提供人員錄用情況,逾期不提供的,乙方將視甲方為自動(dòng)放棄,將對(duì)所提供人員進(jìn)行另外安排。

六、雙方以“公開、公正、守信、誠意”為原則,共同遵守和實(shí)施以上招聘事宜。甲方必須通過乙方錄用乙方提供的人員,未經(jīng)乙方同意,甲方不得在乙方不知情的情況下私下與被推薦人員聯(lián)系或達(dá)成有損乙方利益的約定,經(jīng)發(fā)現(xiàn)作違約處理。

七、凡乙方推薦的人員(按約定已向乙方支付全額信息費(fèi)用的人員除外),自推薦之日起一年內(nèi),甲方不得以任何理由私自錄用或介紹給他人。

八、附則

1、附表作為本協(xié)議的補(bǔ)充文件,用于說明乙方向甲方提供了哪些人才,以及各類人才費(fèi)用及乙方收取的信息費(fèi)款額。

附表:

2、雙方在履行本協(xié)議時(shí),如發(fā)生爭(zhēng)議,通過協(xié)商解決;通過協(xié)商不能解決的,通過仲裁機(jī)關(guān)仲裁。

3、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章后生效。

甲方: 乙方:

甲方代表: 乙方代表:

甲方蓋章: 乙方蓋章:

委托單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)

代理單位(以下簡(jiǎn)稱乙方)杭州恩萊企業(yè)管理有限公司

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托乙方獵聘所需人才,經(jīng)雙方友好協(xié)商,簽定合同如下:

第一條 工作內(nèi)容:

甲方委托乙方獵聘 名人才,崗位為 ,暫定年薪為 萬元。

第二條 甲方的權(quán)利義務(wù):

1.甲方必須向乙方提供真實(shí)詳細(xì)的企業(yè)相關(guān)背景資料。

2.甲方必須向乙方提供所需人才的詳細(xì)的崗位說明書作為本合同附件。

3.配合乙方對(duì)推薦的候選人進(jìn)行面試。

4.甲方對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試后,必須在3個(gè)工作日內(nèi)給出明確的錄用意見,并用書面形式通知乙方。

第三條 乙方的權(quán)利義務(wù):

1.乙方嚴(yán)格按照甲方提供的崗位說明書對(duì)人才進(jìn)行搜尋。

2.乙方對(duì)初選合格人員進(jìn)行面試并核準(zhǔn)相關(guān)證明資料和工作經(jīng)歷。

3.乙方必須提供詳盡的人才評(píng)估報(bào)告,為甲方面試提供專業(yè)的崗位和用人建議。

4.乙方負(fù)責(zé)與甲方溝通確認(rèn)甲方面試的時(shí)間、地點(diǎn),并安排好相關(guān)人才的聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作。

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5.乙方所獵聘的人才不受甲方與第三方或其他獵頭公司的協(xié)議約束,如有限制獵聘的人員名單,必須在委托合同簽定的同時(shí)提交書面資料作為合同附件。

6.協(xié)助甲方對(duì)人才聘用合同的最終簽定。

第四條服務(wù)費(fèi)認(rèn)定:

服務(wù)費(fèi)認(rèn)定依據(jù)以被錄用人才年薪要求,并最終得到甲方與被錄用人才雙方同意的錄用年薪為準(zhǔn)。

第五條 收費(fèi)條款:

1.總服務(wù)費(fèi):乙方按被錄用者的首年年收入總合計(jì)(包括基本工資、津貼、獎(jiǎng)金和提成)的30%-33% 收取服務(wù)費(fèi),合計(jì)服務(wù)費(fèi)人民幣(金額大寫)____________________________ .

2.預(yù)付定金:合同簽定后,在乙方開展搜尋工作前,甲方須向乙方交付服務(wù)費(fèi)的30%作為定金即人民幣(金額大寫)_____________________,人才上崗后轉(zhuǎn)抵服務(wù)費(fèi)。

3.余額給付:在該崗位候選人上崗后7日內(nèi)一次性支付給乙方。

4.服務(wù)費(fèi)變更:如甲方錄用人才的實(shí)際年薪超過本合同約定的暫定年薪,則甲方必須補(bǔ)足超出部份的相應(yīng)服務(wù)費(fèi),如甲方錄用人才的年薪不足本合同約定的暫定年薪,乙方亦按實(shí)際年薪降低收取相應(yīng)服務(wù)費(fèi)。

5.結(jié)款方式:甲方付款以銀行匯款為主,現(xiàn)金付款應(yīng)由乙方工作人員出具有效身份證明后并經(jīng)乙方負(fù)責(zé)人確認(rèn)方可給付。

第六條 保密條款:

1.甲方必須對(duì)本合同內(nèi)容嚴(yán)格保密,未經(jīng)乙方同意,不得對(duì)候選人資料作任何審查,不得泄露候選人相關(guān)信息。

2.乙方不得泄露甲方企業(yè)的'任何商業(yè)機(jī)密和內(nèi)部信息。

3.乙方推薦的候選人一旦被甲方錄用,其個(gè)人資料及檔案必須封存。

第七條 特別約定:

1.乙方保證不獵取為甲方獵聘的人才。

2.甲方如需面試乙方推薦的身在外地的人才,人才的來回差旅費(fèi)由甲方承擔(dān)。

3.甲方不得以招聘或儲(chǔ)備人才為名,達(dá)到竊取人才知識(shí)的目的。乙方向甲方推薦過的人才,在兩年內(nèi)被甲方聘用,均視為推薦成功,甲方需支付乙方合同約定的服務(wù)費(fèi)。

第八條 合同有效期:

1.本合同需經(jīng)雙方簽字蓋章,乙方收到甲方定金開始生效。

2.合同生效后一個(gè)月為乙方工作期,在此期間內(nèi)甲方不得提出終止合同,如甲方提出終止合同,則乙方定金不退。乙方工作期滿后15天內(nèi),未提供甲方愿意面試的合適侯選人(此期間提供的候選人以甲方最終面試為準(zhǔn)),同時(shí)甲方認(rèn)為不需要乙方提供服務(wù)的情況下有權(quán)提出終止合同,乙方必須無條件全額退款。如甲方未提出終止合同,則乙方必須繼續(xù)為甲方提供服務(wù)。如果未找到合適人選,乙方承諾甲方,可將該定金用于在12個(gè)月內(nèi)發(fā)生的其它職位的服務(wù)費(fèi)定金中抵扣。

3.甲方錄用乙方推薦人才,結(jié)清剩余服務(wù)費(fèi),人才上崗工作12個(gè)月后,本合同自動(dòng)終止。

第九條法律條款:

1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。未盡事宜,雙方協(xié)商。協(xié)商不成,可交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或直接訴諸法律解決。

2.本合同司法履行地在杭州。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

代表人:代表人:

委托招聘協(xié)議書

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,委托乙方訪尋所需職位,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方義務(wù)

乙方應(yīng)在接受甲方委托后認(rèn)真開展尋訪工作,按甲方需求在委托期內(nèi)提供相應(yīng)適合的人選供甲方選擇,并在10—30個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供人選。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,確保其背景、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)的真實(shí)性,合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè),技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

乙方推薦的人選被甲方錄用后,如仍在甲方任職,半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司。

二、甲方義務(wù)

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息,并保證尋獵職位信息的真實(shí)性;如在委托期內(nèi),尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,如果需要,應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn);或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料。

甲方在面試完每位候選人后,應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位,年薪等情況以書面形式通知乙方。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

三、服務(wù)費(fèi)支付

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)_________元/月給乙方,以此類推。

四、違約責(zé)任

雙方如有一方違約,違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的_________倍。

五、其他

本協(xié)議委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議。對(duì)本協(xié)議的任何修改,更正或放棄,都須書面進(jìn)行,且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效。委托期滿后,雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_______

代表人(簽字):_______ 代表人(簽字):_____

地址:_________________ 地址:_______________

郵編:_________________ 郵編:_______________

_________年____月____日 _______年____月____日

簽訂地點(diǎn):_____________ 簽訂地點(diǎn):___________

委托招聘協(xié)議書

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,委托乙方訪尋所需職位,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方義務(wù)。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,確保其背景、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)的真實(shí)性,合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè),技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

乙方推薦的人選被甲方錄用后,如仍在甲方任職,半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司。

二、甲方義務(wù)。

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息,并保證尋獵職位信息的真實(shí)性;如在委托期內(nèi),尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方。甲方在收到乙方提交的候選人資料后,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,如果需要,應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn);或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料。

甲方在面試完每位候選人后,應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位,年薪等情況以書面形式通知乙方。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

三、服務(wù)費(fèi)支付自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)_________元/月給乙方,以此類推。

四、違約責(zé)任雙方如有一方違約,違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的_________倍。

五、其他本協(xié)議委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議。對(duì)本協(xié)議的任何修改,更正或放棄,都須書面進(jìn)行,且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效。委托期滿后,雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜。

委托招聘協(xié)議書

鑒于甲方業(yè)務(wù)需要,委托乙方訪尋所需職位,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、乙方義務(wù)

乙方應(yīng)在接受甲方委托后認(rèn)真開展尋訪工作,按甲方需求在委托期內(nèi)提供相應(yīng)適合的人選供甲方選擇,并在10—30個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供人選。

乙方必須保證向甲方提供的候選人資料的基本準(zhǔn)確,并在甲方與候選人達(dá)成初步意向后,對(duì)甲方有意向的候選人進(jìn)行更加全面深入的調(diào)查,確保其背景、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)的真實(shí)性,合法性和準(zhǔn)確性。

乙方應(yīng)及時(shí)將訪尋工作情況及進(jìn)展與甲方溝通,對(duì)尋訪過程中可能出現(xiàn)的困難和新問題應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)商對(duì)策。

乙方保證對(duì)在合作過程中接觸和了解到的甲方任何商業(yè),技術(shù)資料及員工信息進(jìn)行保密,該保密責(zé)任在協(xié)議因正常原因終止或期滿后都繼續(xù)存在。

乙方推薦的人選被甲方錄用后,如仍在甲方任職,半年內(nèi)乙方不得再將此人推薦給另一公司。

二、甲方義務(wù)

甲方應(yīng)按乙方要求提供所需的職位需求信息,并保證尋獵職位信息的真實(shí)性;如在委托期內(nèi),尋獵需求有任何更改應(yīng)及時(shí)通知乙方。

甲方在收到乙方提交的候選人資料后,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否要求候選人面試,如果需要,應(yīng)及時(shí)告知面試的時(shí)間和地點(diǎn);或者通知乙方是否需要補(bǔ)充候選人其他方面的資料。

甲方在面試完每位候選人后,應(yīng)盡快告之乙方面試結(jié)果,以避免因延誤反饋情況而給乙方及候選人帶來不便。

如甲方準(zhǔn)備與乙方所推薦的候選人簽定聘用合同,應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)將所聘人員職位,年薪等情況以書面形式通知乙方。

甲方按照本協(xié)議約定向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

甲方不能利用乙方推薦的人選及資料私下錄用候選人。

三、服務(wù)費(fèi)支付

自簽定合同甲方必須在兩個(gè)工作日內(nèi)一次性支付委托招聘服務(wù)費(fèi)_________元/月給乙方,以此類推。

四、違約責(zé)任

雙方如有一方違約,違約方必須支付給被違約方應(yīng)付金額的_________倍。

五、其他

本協(xié)議委托服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日。

簽訂合同之雙方均對(duì)本合同內(nèi)容完全了解并無異議。雙方將遵守本合同中所有條款。

未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商一致后可追加補(bǔ)充協(xié)議。對(duì)本協(xié)議的任何修改,更正或放棄,都須書面進(jìn)行,且經(jīng)協(xié)議雙方簽字認(rèn)可。

本協(xié)議一式二份,甲方兩份,乙方一份,經(jīng)雙方單位蓋章并雙方授權(quán)代表簽字后生效。委托期滿后,雙方可以進(jìn)一步協(xié)商續(xù)約事宜。

甲方:____________乙方:____________

日期:____________日期:____________

委托招聘協(xié)議書

甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方共同協(xié)商,就甲方委托乙方招聘(包括搜索、甄選、推薦、考核評(píng)估等程序)人才事宜,一致達(dá)成如下協(xié)議,以資共同恪守。

職位:__________________人數(shù):_______

工作地點(diǎn):______________

工資:__________________

人才具體要求:__________________

3.乙方通過各種渠道尋訪人才,對(duì)候選人進(jìn)行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,并將候選人的資料以保密形式遞交甲方,甲方確定候選人,乙方對(duì)候選人進(jìn)行素質(zhì)評(píng)估、履歷調(diào)研等,同時(shí)甲方對(duì)人才進(jìn)行試用(1個(gè)月—3個(gè)月)、錄用。

按《委托招聘資費(fèi)表》所列價(jià)格,本委托協(xié)議收費(fèi)金額為人民幣_(tái)_____元整。甲方須在簽定協(xié)議當(dāng)日向乙方預(yù)付人民幣_(tái)_____元整。乙方在有效期內(nèi)幫甲方找到合適人選,甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的人民幣_(tái)_____元。

1.若甲方違反本合同第二條第二款的約定,給乙方造成損失的,除賠償給乙方實(shí)際造成的損失之外,還需支付給乙方______元的違約金。

2.若甲方違反本合同第三條的約定,逾期支付乙方介紹費(fèi)用的,每逾期一天,每日按照介紹費(fèi)用總額的千分之三向乙方支付違約金。

3.在雙方約定的有效期內(nèi),乙方按甲方所列的條件提供了相關(guān)人才,而甲方在有效期內(nèi)未能確定試用或聘用,則乙方不負(fù)責(zé)退還預(yù)付金額。但乙方可以同意延長______天繼續(xù)為甲方做委托招聘服務(wù)。甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的人民幣_(tái)_____元。

4.若乙方在有效期內(nèi)未找到甲方所需人員,則甲方無須支付剩余金額。同時(shí),乙方須退還甲方預(yù)付金額的_______%。

本合同在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法向原告所在地人民法院提起訴訟。

本協(xié)議生效時(shí)間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日,有效期_______天。合同中的其他附件視為本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_______乙方(蓋章):_______

委托代表:___________委托代表:___________

簽訂日期:___________

委托招聘人才協(xié)議

協(xié)議方:

_____________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

_____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為了培育和提升人力資源開發(fā)水平,根據(jù)國家有關(guān)法律,本著“平等合作、互相支持、共同發(fā)展”的原則,經(jīng)友好協(xié)商,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

第一條 甲方同意受理乙方提出的委托人才招聘的申請(qǐng)。

第二條 乙方應(yīng)為甲方提供公司的詳細(xì)書面資料,包括公司業(yè)務(wù)介紹、工作環(huán)境、公司的長遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)等,并提供委托招聘崗位的崗位描述和要求。

第三條 乙方應(yīng)在簽定本協(xié)議后的_____天內(nèi)向甲方支付手續(xù)費(fèi)人民幣_(tái)____元整(三個(gè)崗位)。乙方如拖欠手續(xù)費(fèi),甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

第四條 甲方應(yīng)及時(shí)、高效地完成乙方委托的招聘申請(qǐng),自協(xié)議生效起_____個(gè)工作日內(nèi)開始提供職位初選人才信息。因乙方的原因而造成委托招聘延期,造成乙方損失的,由乙方自行負(fù)責(zé)。因甲方的原因而未及時(shí)辦理委托招聘服務(wù),造成乙方損失的,由甲方承擔(dān)責(zé)任。甲方賠償?shù)膿p失,在委托費(fèi)中扣除。

第五條 本協(xié)議委托期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第六條 乙方如在委托周期內(nèi)錄用甲方推薦的初選人才,應(yīng)在錄用成功_____日內(nèi)按職位收費(fèi)分類標(biāo)準(zhǔn)(見附件)向甲方支付委托費(fèi)用。

第七條 乙方如在委托周期(______天)內(nèi)未成功錄用甲方推薦的初選人才,需再次申請(qǐng)招聘,可適當(dāng)減手續(xù)費(fèi)。

第八條 本協(xié)議簽定后甲乙雙方應(yīng)共同遵守,在協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)可直接交有關(guān)仲裁或依法向法院起訴。

第九條 本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行簽定補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

第十條 本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,正式文本甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方: 乙方:

代表(簽字): 代表(簽字):

年 月 日

附件:(略)

委托招聘協(xié)議

委托招聘是人才服務(wù)機(jī)構(gòu)利用人才資源,為企業(yè)提供篩選好所需的符合企業(yè)招聘需求的人才。以下是本站小編為大家精心準(zhǔn)備的:委托招聘協(xié)議相關(guān)范本。內(nèi)容僅供參考,歡迎閱讀!

甲方:

乙方:

經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方招聘人才事宜達(dá)成以下協(xié)議。

甲方委托乙方招聘等個(gè)崗位,共名職員。甲方招聘崗位的職責(zé)描述、具體要求、福利待遇承諾等見《委托企業(yè)招聘需求表》(附件一)。

二、甲方的責(zé)任和義務(wù):

1、甲方向乙方提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(加蓋公章),并提供詳實(shí)企業(yè)資料(性質(zhì)、經(jīng)營范圍、規(guī)模等),同時(shí)向乙方提交詳實(shí)《委托企業(yè)招聘需求表》,并按承諾對(duì)乙方推薦的人才進(jìn)行面試招錄工作。

2、甲方應(yīng)積極配合乙方的薦才工作,及時(shí)反饋所推薦人才的招錄情況。

3、未經(jīng)乙方同意與參與,甲方不得直接與候選人進(jìn)行接觸,否則乙方有權(quán)放棄已承諾的義務(wù)。

4、甲方在試用期內(nèi)辭退乙方提供的人才,或人才自主離職的,應(yīng)及時(shí)通知乙方,同時(shí)由甲方根據(jù)乙方要求重新提供新的候選人才,并完成招錄工作。

三、乙方的責(zé)任和義務(wù):

1、乙方按甲方《委托企業(yè)招聘需求表》中的要求和承諾為甲方搜尋、篩選、推薦人才。

2、乙方在協(xié)議生效日內(nèi)完成首批人才推薦,按每崗位名候選人才向甲方推薦人才。

3、乙方協(xié)助甲方審定《委托企業(yè)招聘需求表》,并協(xié)助甲方組織人才復(fù)試(乙方可提供面試場(chǎng)地)。

4、凡乙方推薦并被甲方錄用的候選人,乙方不得將該候選人推薦至其他單位(甲方同意的除外),乙方應(yīng)嚴(yán)守保密條款,保證甲方和候選人提供的信息不外泄。

四、費(fèi)用及付款方式。

1、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)招聘職位的不同劃分為三級(jí):

(1)普通職位(月薪在1200元以下),乙方按每崗位每人200元收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣元整。

(2)中級(jí)職位(月薪在1200元——3000元之間),乙方按每崗位每人月薪30%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣元整。

(3)高級(jí)職位(月薪在3000元以上)乙方按每崗位每人月薪45%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣元整。

2、甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后按委托費(fèi)50%支付預(yù)付款項(xiàng)計(jì)元,乙方收款后協(xié)議方能生效,余款在人才試用合格后一月內(nèi)付清。

乙方因客觀原因不能為甲方提供符合《委托企業(yè)招聘需求表》規(guī)定要求的人選,則應(yīng)向甲方退還全部費(fèi)用。

五、注意事項(xiàng)。

1、若首批推薦人才錄用不成功,乙方可再次推薦合適人選,在允許的范圍內(nèi)可以根據(jù)甲方要求進(jìn)行推薦;除非乙方及時(shí)提出此崗位人選無法尋獵,提出中止為止,費(fèi)用結(jié)算參照本協(xié)議第四條辦理。

2、甲方在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)被錄用者不能勝任工作而辭退,或被錄用者在試用期內(nèi)自行辭職的,乙方可自甲方提出請(qǐng)求之日起日內(nèi)免費(fèi)為其重新推薦合適人選至少名。

3、甲方在面試乙方推薦的人選后,認(rèn)為符合非本協(xié)議規(guī)定的甲方所設(shè)置的其他崗位時(shí),同樣屬于乙方為甲方提供的委托招聘服務(wù),并參照本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

六、違約罰則。

1、一方當(dāng)事人因第三方的原因違約,應(yīng)先向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任,與第三方之糾紛另行解決。

2、合約期內(nèi)甲方不得自行或再委托其他機(jī)構(gòu)招聘已委托招聘的崗位,否則以違約論。

3、在協(xié)議履行過程中,甲方變更職位的要求、薪水等條件沒有得到乙方書面確認(rèn)的前提下,單方面提出解除協(xié)議屬于違約行為,乙方不予退還已收預(yù)付款項(xiàng)。

4、協(xié)議簽訂后因甲方的原因致使協(xié)議不能按期履行,自乙方第一次提醒之日起30日后協(xié)議自動(dòng)解除,乙方所收預(yù)付款項(xiàng)不予退還。

七、后契約義務(wù)。

合同。

履行中雙方可能掌握的另一方的技術(shù)及商業(yè)秘密如未經(jīng)書面許可,不得向任何第三方披露,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

八、本合同的任何修改和變更均以雙方協(xié)商一致的書面文件為準(zhǔn);本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議由雙方加蓋公章及授權(quán)代表簽字之日起成立,協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。

甲方代表:乙方代表:

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

時(shí)間:年月日時(shí)間:年月日。

甲方:

乙方:_____咨詢服務(wù)有限公司(境外中介機(jī)構(gòu)資格證號(hào):國家外專局_____)。

為了加強(qiáng)學(xué)校外語教學(xué)力量,本著誠實(shí)守信、互利互惠的原則,甲方委托乙方為其聘請(qǐng)外籍教師,雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就聘請(qǐng)外教事宜達(dá)成如下協(xié)議.

一、甲方的責(zé)任:

1、甲方需向乙方提供完整的、詳細(xì)的學(xué)校介紹及填寫《聘請(qǐng)外籍教師需求表》;。

3、甲方應(yīng)充分實(shí)現(xiàn)《聘請(qǐng)外籍師需求表》上各項(xiàng)條款所承諾的待遇;。

4、關(guān)心外教在學(xué)校期間的生活和工作狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通并妥善處理。委托聘請(qǐng)外教合同范文節(jié)選!

二、乙方責(zé)任:

1、乙方受甲方委托,為甲方在國內(nèi)外招聘外籍教師,外籍教師年齡在_____歲至_____歲、身體健康,對(duì)中國人民友好,符合學(xué)校要求的英國、美國、加拿大、澳大利亞等英語國家。

3、乙方負(fù)責(zé)對(duì)外教進(jìn)行初步測(cè)試,以確保其發(fā)音純正,具有良好的溝通能力,品行端正和具有擔(dān)任合格教師的品質(zhì)。

4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方與外教之間的溝通。

三、中介費(fèi)用。

1、甲方根據(jù)乙方提供的外教數(shù)量于外教到校后一月內(nèi)向乙方支付中介費(fèi)用每名外教rmb_____元(_____圓整)。

2、乙方在收款后一周內(nèi)向甲方提供正式的服務(wù)業(yè)發(fā)票。

四、違約賠償:

合同期內(nèi),如果外教自行毀約離校而非甲方解聘(外教解約的原因?yàn)椴豢煽沽Τ?或者因?yàn)橥饨滩荒軇偃螌W(xué)校教學(xué)雙方解約,乙方需為甲方重新聘請(qǐng)新的合格外教,接替離職外教未完成的教學(xué)工作,工作期限以離職外教所簽合同為準(zhǔn)。如果乙方已收取離任外教中介費(fèi),乙方不再向甲方收取新聘外教中介費(fèi);如果因?yàn)榧追降脑蚨斐傻耐饨屉x校,乙方不負(fù)任何責(zé)任。委托聘請(qǐng)外教合同范文節(jié)選!

五、其它:

1、本合同中未列舉的其他條款應(yīng)遵循國家外國專家局的相關(guān)條款執(zhí)行;。

2、合同附件是《聘請(qǐng)外籍老師需求表》;。

3、如雙方在合作過程中產(chǎn)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商方式解決;。

4、本協(xié)議一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。(復(fù)印件有效)。

甲方:乙方:

代表簽字:代表簽字:

年月日年月日。

委托招聘人才協(xié)議

甲方因工作需要,現(xiàn)委托乙方招聘相關(guān)的_________人才,經(jīng)雙方充分協(xié)商,議定以下條款,以便雙方共同遵守。

1.甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件及單位介紹信,外地企業(yè)還需提供所在地市級(jí)以上人才中心介紹信。

2.甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹,所招聘職位的詳細(xì)崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實(shí)性,并與委托職位相當(dāng),以便使該職位有較強(qiáng)的吸引力,(招聘崗位要求詳見附件)。

3.甲方委托乙方招聘職位為:_________。

4.甲方須在協(xié)議簽訂時(shí)間向乙方繳納委托定金,用于招聘項(xiàng)目的保證及客戶委托職位的真實(shí)招聘,防止以招聘為名竊取被推薦人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)與乙方前期支付有關(guān)組織、尋訪、聯(lián)系、安排面試等費(fèi)用(此費(fèi)不退)。并在簽約之日起,未經(jīng)雙方協(xié)商,任意一方不得在招聘周期內(nèi)任意改變協(xié)議,否則視為違約,乙方可終止協(xié)議。

5.甲方應(yīng)在乙方推薦候選人資料5-10個(gè)工作日內(nèi)安排面試,面試后三日內(nèi)通知乙方面試評(píng)審結(jié)果并詳細(xì)填寫《面試回執(zhí)單》后傳真至乙方。甲方如有特殊情況影響招聘進(jìn)程應(yīng)提前說明情況,協(xié)議將自動(dòng)延期。

6.甲方須在候選人入職后一周內(nèi)向乙方繳納委托招聘?jìng)蚪稹?/p>

7.如需到甲方工作所在地面試,甲方需承擔(dān)前往面試者的食宿及需乘坐必要交通工具的路費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為火車(硬臥)、汽車等(特殊情況除外)。

1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進(jìn)行操作,有特殊崗位或?qū)I(yè)要求的在征得甲方同意后可根據(jù)_________人才資源情況做適當(dāng)調(diào)整,并按1:2:3的比例推薦人才并保證所推薦候選人的個(gè)人資料真實(shí)性,乙方在接受甲方委托后一周內(nèi)提供至少1人的候選人資料。

2.乙方在不涉及個(gè)人隱私和第三方利益的前提下,盡可能向甲方提供高級(jí)人才人選的詳盡資料,以備甲方在選聘人才時(shí)參考。

3.乙方須嚴(yán)格保管招聘人員的相關(guān)資料,除向招聘單位提供外,不得向任何無關(guān)人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機(jī)密,以維護(hù)甲方的利益。

4.乙方在完成項(xiàng)目后,有責(zé)任加強(qiáng)與甲方間的溝通,及時(shí)了解用人情況,使人才順利渡過磨合期,并提出相關(guān)建議和咨詢。

5.乙方所推薦人才保證三個(gè)月的試用期,若試用期內(nèi)辭職或被甲方認(rèn)為不能勝任工作,乙方依據(jù)本協(xié)議相關(guān)條款繼續(xù)為甲方推薦(除非客戶要求停止推薦)。

6.乙方可提供人才測(cè)評(píng)服務(wù),_________的面試場(chǎng)所(_________人才市場(chǎng)招聘大廳及會(huì)議室)并組織安排面試及相關(guān)配套服務(wù)。

7.乙方所推薦候選人如被甲方錄用為本協(xié)議規(guī)定之外之職位,傭金收費(fèi)按相關(guān)協(xié)規(guī)定執(zhí)行。

8.乙方承諾兩年內(nèi)不主動(dòng)從甲方搜取人才。

2.委托招聘?jìng)蚪鹗召M(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為全額年薪的20%(按正式錄用后年薪標(biāo)準(zhǔn),年薪標(biāo)準(zhǔn)為:基本工資,福利補(bǔ)貼,年度績(jī)效,并按稅前計(jì)算)。委托招聘?jìng)蚪鹪诤蜻x人被甲方錄用上崗后一周內(nèi)支付總費(fèi)用的70%;在候選人試用期三個(gè)月內(nèi)結(jié)清剩余30%;三個(gè)月試用期內(nèi)候選人因個(gè)人原因辭職或甲方認(rèn)為不能勝任工作,乙方須繼續(xù)免費(fèi)向甲方推薦合適人選或退還已收傭金的30%。

3.候選人入職三個(gè)月后,不退還委托招聘?jìng)蚪穑瑓f(xié)議履行結(jié)束。

1.未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉(zhuǎn)送其它第三方,否則該人選視同被甲方聘用。

2.乙方向甲方推薦過的任何候選人,自簽訂協(xié)議時(shí)間起2年時(shí)間內(nèi),無論何時(shí)被甲方聘用或甲方利其個(gè)人資源發(fā)生合作關(guān)系,甲方均應(yīng)按此協(xié)議第三項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付給乙方服務(wù)費(fèi)用。甲乙雙方應(yīng)恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,確保選拔程序的科學(xué)性和公正性。

3.本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題,由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭(zhēng)議,雙方均有權(quán)向_________仲裁委員會(huì)提出仲裁。 本協(xié)議自簽訂之日起生效。

4.本協(xié)議一式_________份,雙方各執(zhí)_________份,簽字并蓋章后生效。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

地址:_________地址:_________

開戶行:_________開戶行:_________

帳號(hào):_________帳號(hào):_________

電話:_________電話:_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

附件

職位名稱:_____

____;

所屬部門:_________;

具體要求:_________;

招聘職位薪酬福利待遇:_________;

月薪范圍:_________天工作日,是否年底雙薪,_________天/年假;

合同期:_________年;

保險(xiǎn):

養(yǎng)老保險(xiǎn):_________;

醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn):_________;

工傷保險(xiǎn):_________;

失業(yè)保險(xiǎn):_________;

女工生育險(xiǎn):_________;

住房:_________;

其它:_________

委托招聘協(xié)議

甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方共同協(xié)商,就甲方委托乙方招聘(包括搜索、甄選、推薦、考核評(píng)估等程序)_____事宜,一致達(dá)成如下協(xié)議,以資共同恪守。

招聘以下職位的_____

職位:__________________人數(shù):_______

工作地點(diǎn):______________

工資:__________________

(以上_____具體要求詳見《委托招聘服務(wù)需求表》的個(gè)人職務(wù)說明書,《委托招聘服務(wù)需求表》蓋單位公章,附合同生效。)

3.乙方通過各種渠道尋訪_____,對(duì)候選人進(jìn)行基礎(chǔ)面試、篩選,選定候選人,并將候選人的資料以保密形式遞交甲方,甲方確定候選人,乙方對(duì)候選人進(jìn)行素質(zhì)評(píng)估、履歷調(diào)研等,同時(shí)甲方對(duì)_____進(jìn)行試用(1個(gè)月―3個(gè)月)、錄用。

按《委托招聘資費(fèi)表》所列價(jià)格,本委托協(xié)議_____金額為人民幣_(tái)_____元整。甲方須在簽定協(xié)議當(dāng)日向乙方預(yù)付人民幣_(tái)_____元整。乙方在有效期內(nèi)幫甲方找到合適人選,甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的'人民幣_(tái)_____元。(委托招聘資費(fèi)表附后)

1.若甲方違反本合同第二條第二款的約定,給乙方造成損失的,除賠償給乙方實(shí)際造成的損失之外,還需支付給乙方______元的違約金。

2.若甲方違反本合同第三條的約定,逾期支付乙方介紹費(fèi)用的,每逾期一天,每日按照介紹費(fèi)用總額的千分之三向乙方支付違約金。

3.在雙方約定的有效期內(nèi),乙方按甲方所列的條件提供了相關(guān)_____,而甲方在有效期內(nèi)未能確定試用或聘用,則乙方不負(fù)責(zé)退還預(yù)付金額。但乙方可以同意延長______天繼續(xù)為甲方做委托招聘服務(wù)。甲方須在與應(yīng)聘者簽定聘用或試用合同的當(dāng)日支付余下的人民幣_(tái)_____元。

4.若乙方在有效期內(nèi)未找到甲方所需人員,則甲方無須支付剩余金額。同時(shí),乙方須退還甲方預(yù)付金額的_______%。

本合同在履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度協(xié)商解決,協(xié)商不成的,依法向原告所在地人民法院提起訴訟。

自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日,有效期_______天。合同中的其他附件視為本合同的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_______乙方(蓋章):_______

委托代表:___________委托代表:___________

簽訂日期:___________

人才委托招聘協(xié)議

甲方:

乙方:

經(jīng)友好協(xié)商,就甲方委托乙方招聘人才事宜達(dá)成以下協(xié)議。

一、委托招聘內(nèi)容:

甲方委托乙方招聘 等 個(gè)崗位,共 名職員。甲方招聘崗位的職責(zé)描述、具體要求、福利待遇承諾等見《委托企業(yè)招聘需求表》(附件一)

二、甲方的責(zé)任和義務(wù):

1、甲方向乙方提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件(加蓋公章),并提供詳實(shí)企業(yè)資料(性質(zhì)、經(jīng)營范圍、規(guī)模等),同時(shí)向乙方提交詳實(shí)《委托企業(yè)招聘需求表》,并按承諾對(duì)乙方推薦的人才進(jìn)行面試招錄工作。

2、甲方應(yīng)積極配合乙方的薦才工作,及時(shí)反饋所推薦人才的招錄情況。

3、未經(jīng)乙方同意與參與,甲方不得直接與候選人進(jìn)行接觸,否則乙方有權(quán)放棄已承諾的義務(wù)。

4、甲方在試用期內(nèi)辭退乙方提供的人才,或人才自主離職的,應(yīng)及時(shí)通知乙方,同時(shí)由甲方根據(jù)乙方要求重新提供新的候選人才,并完成招錄工作。

三、乙方的責(zé)任和義務(wù):

1、乙方按甲方《委托企業(yè)招聘需求表》中的要求和承諾為甲方搜尋、篩選、推薦人才。

2、乙方在協(xié)議生效 日內(nèi)完成首批人才推薦,按每崗

位 名候選人才向甲方推薦人才。

3、乙方協(xié)助甲方審定《委托企業(yè)招聘需求表》,并協(xié)助甲方組織人才復(fù)試(乙方可提供面試場(chǎng)地)。

4、凡乙方推薦并被甲方錄用的候選人,乙方不得將該候選人推薦至其他單位(甲方同意的除外),乙方應(yīng)嚴(yán)守保密條款,保證甲方和候選人提供的信息不外泄。

四、費(fèi)用及付款方式

1、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)招聘職位的不同劃分為三級(jí):

(1)普通職位(月薪在1200元以下),乙方按每崗位每人200元收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣 元整。

(2)中級(jí)職位(月薪在1200元——3000元之間),乙方按每崗位每人月薪30%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣 元整。

(3)高級(jí)職位(月薪在3000元以上)乙方按每崗位每人月薪45%收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向甲方收取委托費(fèi),共計(jì)人民幣 元整。

2、甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后按委托費(fèi)50%支付預(yù)付款項(xiàng)計(jì) 元,乙方收款后協(xié)議方能生效,余款在人才試用合格后一月內(nèi)付清。

乙方因客觀原因不能為甲方提供符合《委托企業(yè)招聘需求表》規(guī)定要求的人選,則應(yīng)向甲方退還全部費(fèi)用。

五、注意事項(xiàng)

1、若首批推薦人才錄用不成功,乙方可再次推薦合適人選,在允許的范圍內(nèi)可以根據(jù)甲方要求進(jìn)行推薦;除非乙方及時(shí)提出此崗位人選無法尋獵,提出中止為止,費(fèi)用結(jié)算參照本協(xié)議第四條辦理。

2、甲方在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)被錄用者不能勝任工作而辭退,或被錄用者在試用期內(nèi)自行辭職的,乙方可自甲方提出請(qǐng)求之日起 日內(nèi)免費(fèi)為其重新推薦合適人選至少 名。

3、甲方在面試乙方推薦的人選后,認(rèn)為符合非本協(xié)議規(guī)定的甲方所設(shè)置的其他崗位時(shí),同樣屬于乙方為甲方提供的委托招聘服務(wù),并參照本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。

六、違約罰則

1、一方當(dāng)事人因第三方的原因違約,應(yīng)先向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任,與第三方之糾紛另行解決。

2、合約期內(nèi)甲方不得自行或再委托其他機(jī)構(gòu)招聘已委托招聘的崗位,否則以違約論。

3、在協(xié)議履行過程中,甲方變更職位的要求、薪水等條件沒有得到乙方書面確認(rèn)的前提下,單方面提出解除協(xié)議屬于違約行為,乙方不予退還已收預(yù)付款項(xiàng)。

4、協(xié)議簽訂后因甲方的原因致使協(xié)議不能按期履行,自乙方第一次提醒之日起30日后協(xié)議自動(dòng)解除,乙方所收預(yù)付款項(xiàng)不予退還。

七、后契約義務(wù)

在合同履行中雙方可能掌握的另一方的`技術(shù)及商業(yè)秘密如未經(jīng)書面許可,不得向任何第三方披露,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。

八、本合同的任何修改和變更均以雙方協(xié)商一致的書面文件為準(zhǔn);本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議由雙方加蓋公章及授權(quán)代表簽字之日起成立,協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。

甲方代表: 乙方代表:

甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

委托方(甲方):___________

受托方(乙方):___________

一、甲方委托乙方開展招聘業(yè)務(wù),雙方以“公平,公正,守信,誠意”為原則,達(dá)成以下協(xié)議:

1.在雙方協(xié)議期限內(nèi),由乙方為甲方提供人員代理招聘服務(wù)。

《人才委托招聘協(xié)議》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示,剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問下一頁查看。

委托招聘協(xié)議

委托人(單位):(以下簡(jiǎn)稱甲方)聯(lián)系電話:

單位地址:

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托乙方代為搜索指定職位的人選(以附件中的《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》為準(zhǔn)),經(jīng)雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下長期合作條款:第一條合同宗旨:本合同目的在于確定乙方代表甲方搜索侯選人時(shí)雙方的權(quán)利與義務(wù)。第二條雙方應(yīng)承擔(dān)義務(wù):甲方應(yīng)承擔(dān)義務(wù):

1、甲方應(yīng)向乙方提供為介紹并填報(bào)《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》等真實(shí)的詳細(xì)資料,甲方在《委托企業(yè)人才需求調(diào)查表》上所填的內(nèi)容為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。2、甲方應(yīng)在侯選人面試后二天內(nèi)將面試意見、審核結(jié)果及確認(rèn)函反饋給乙方。

3、乙方提供的人才資料,甲方不得以招聘人才為名,而達(dá)到竊取人才知識(shí)的目的,如有上述情況,一經(jīng)核實(shí),甲方應(yīng)無條件給予乙方和人才相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。乙方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù):

1、乙方根據(jù)甲方提供的招聘資料擬訂人才尋訪計(jì)劃。2、搜索可能達(dá)到該標(biāo)準(zhǔn)的候選人。3、對(duì)入選候選人初次面試并進(jìn)行篩選。

4、對(duì)通過初次面試的候選人進(jìn)行復(fù)試,并進(jìn)行專業(yè)測(cè)評(píng)。

5、提交專業(yè)的候選人資料給甲方參考,資料包括該候選人個(gè)人狀況分析,并對(duì)其經(jīng)驗(yàn)、性格、能力和潛質(zhì)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。

6、經(jīng)過甲方的確認(rèn),由乙方為委托方和候選人安排面談時(shí)間和地點(diǎn)。

7、根據(jù)甲方意愿度,乙方可參與面試雙方面談,并可參與雙方面談中一些條款的協(xié)商。8、協(xié)助聘用合同的最終簽署。第三條保證期承諾:乙方承諾:

1、乙方應(yīng)在合同簽定后十五個(gè)工作日內(nèi)向甲方提供符合條件的候選人資料。

2、被錄用人由于薪金和福利條件達(dá)不到雙方簽定合同所約定的條件而離開甲方公司的,乙方將不履行保證期的承諾。甲方承諾:

1、乙方按推薦崗位年薪(年薪指轉(zhuǎn)正后一年的總收入,包含基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、提成、期權(quán)等)的____%收取人民幣(大寫)_________元整服務(wù)費(fèi)。(按議定工資總額計(jì)算)。

2、收取_________一個(gè)人(大寫)_________元整、收取__________一個(gè)人(大寫)_________元整、收取__________一個(gè)人(大寫)___________元整、收取__________一個(gè)人(大寫)____________元整。共計(jì)人民幣(大寫)____________元整。

3、簽訂本合同時(shí),甲方應(yīng)向乙方支付尋訪委托金(預(yù)付款)計(jì)人民幣(大寫)________元整。

4、甲方確認(rèn)錄用人選后,在被推薦人到崗之日起一周內(nèi),付清服務(wù)費(fèi)全部余款,計(jì)人民幣(大寫)________元整;(按議定工資總額結(jié)算)。

5、人才的保證期為到崗后的21天。在這期限內(nèi),甲方若辭退乙方提供的人才,甲方已支付的委托金和服務(wù)費(fèi)不予退還,但乙方應(yīng)免費(fèi)按本合同規(guī)定繼續(xù)為甲方推薦人才,如乙方推薦人才在甲方上崗30天,乙方本次服務(wù)完成,不再有保證期。

6、如果乙方介紹之候選人經(jīng)甲方面試后決定不用,但在12個(gè)月內(nèi)又被甲方錄用,甲方需按協(xié)議支付乙方服務(wù)費(fèi)。甲方預(yù)付款到賬日,本合同生效。第五條違約責(zé)任:

1、甲方不能在約定的時(shí)間內(nèi)及時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi),則每天按滯付金額的1%計(jì)付違約金;若延期三天乙方將不履行第三條保證期的約定。

2、如果甲方或其關(guān)聯(lián)公司在此合同期內(nèi)未招聘乙方所推薦的候選人,而在合同結(jié)束后一年內(nèi)聘用了又乙方推薦的候選人,則甲方同樣要支付費(fèi)用給乙方,支付金額按本合同規(guī)定執(zhí)行;否則,乙方有權(quán)追究甲方的法律責(zé)任。

第六條保密責(zé)任:

1、甲方必須對(duì)所簽定合同嚴(yán)格保密,在未得到乙方書面同意前不能對(duì)應(yīng)聘者作任何資料審查,而乙方亦不得將甲方的文件或信息泄露出去。

2、應(yīng)確保被錄用的候選人與原工作單位按正常程序辦好離職手續(xù),甲方不得利用被錄用之候選人盜取原工作單位之商業(yè)秘密,一切由此而引起的或由于候選人的辭職而引起的不良后果由甲方負(fù)責(zé),乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。第七條補(bǔ)充條款:

第八條付款方式:

付款方式原則上以銀行匯款為主,帳號(hào)信息在簽定合同時(shí)由乙方告之甲方?,F(xiàn)金付款應(yīng)在本公司出具有效身份證明后方可付款。第九條其他事項(xiàng):

1、本合同有效期自年月日起至年月日止。2、本合同正文,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字及蓋章后方可生效。3、其他相關(guān)約定事宜必須以附件形式與本合同隨行,具有同等法律效力。

雙方可協(xié)商解決;如無法協(xié)商,則雙方將保留根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定向?qū)Ψ讲扇”匾尚袆?dòng)的權(quán)利。任何一方違約,將承擔(dān)由此造成的一切法律責(zé)任。

甲方(單位):

[公司蓋章]。

法定代表:

[公司蓋章]。

經(jīng)辦人:開戶銀行:農(nóng)業(yè)銀行三牌樓支行。

銀行帳號(hào):12185001040014024。

乙方(單位):合肥浩軒投資管理有限公司。

簽署日期:年月日

簽署日期:年月日

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