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村三零創(chuàng)建工作會議記錄(優(yōu)秀17篇)

時(shí)間:2024-02-20 09:39:03 作者:文軒

隨著閱讀范文范本的增多,我們不禁要問自己到底怎樣才能寫出一篇優(yōu)秀的文章呢?以下是小編為大家準(zhǔn)備的范文范本,相信對你的寫作會有所幫助。

文明創(chuàng)建工作會議記錄

地點(diǎn):財(cái)政所會議室。

主持人:吳志維。

參加人員:財(cái)政所全體干部。

吳所講:上半年,鎮(zhèn)黨委政府召開了會議,專門研究部署了文明創(chuàng)建工作。我們的創(chuàng)建目標(biāo)也非常明確,在確保20xx年度縣文明單位的.基礎(chǔ)上,20xx年力爭創(chuàng)省、市級文明單位。這既是縣局的要求,也是我們工作的需要,通過創(chuàng)建文明單位,提升我們的隊(duì)伍的整體素質(zhì),提升我們的社會地位和行業(yè)形象,改善我們的工作環(huán)境。

下面把握幾點(diǎn)要求:

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局里成立領(lǐng)導(dǎo)小組,我擔(dān)任組長,楊發(fā)斌擔(dān)任副組長,其他干部為成員,其抓共管,團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé)地抓好創(chuàng)建工作。

2、要注意資料收集和歸檔。積極開展服務(wù)工作,及時(shí)整理資料,每一項(xiàng)活動(dòng)都要寫出總結(jié),形成完整的資料,統(tǒng)一歸檔。

3、要養(yǎng)成使用文明用語的良好習(xí)慣。

工作會議記錄

指揮,分管副書記要切實(shí)負(fù)責(zé),一抓到底,輔導(dǎo)員、班主任要深入學(xué)生中,有針對性地幫助畢業(yè)生解決就業(yè)難題。第二個(gè)重點(diǎn)是要完善畢業(yè)生就業(yè)工作的績效考評機(jī)制。修訂和完善學(xué)校就業(yè)工作考評辦法,將畢業(yè)生就業(yè)狀況與學(xué)科建設(shè)、專業(yè)設(shè)置、質(zhì)量評估、招生規(guī)模掛鉤,與學(xué)校資源的配置掛鉤,與學(xué)院和部門領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的考核掛鉤,在實(shí)施“三掛鉤”的過程中,切實(shí)落實(shí)就業(yè)工作責(zé)任追究制和就業(yè)工作一票否決制:未達(dá)到當(dāng)年就業(yè)率和簽約率目標(biāo),且就業(yè)工作考評位于全校最后一位的學(xué)院、學(xué)院主要負(fù)責(zé)人和學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo),年終考核不能評為優(yōu)秀;學(xué)校就業(yè)率排名未進(jìn)入全省高校第二梯隊(duì),就業(yè)指導(dǎo)處主要負(fù)責(zé)人考核不能評為優(yōu)秀;對“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、制度、場所、工作”六個(gè)不到位的學(xué)院實(shí)行評優(yōu)評先一票否決,對就業(yè)率統(tǒng)計(jì)弄虛作假的要追究其責(zé)任。

遇制定相關(guān)的傾斜政策;加強(qiáng)重點(diǎn)就業(yè)區(qū)域和重點(diǎn)就業(yè)行業(yè)的就業(yè)窗口建設(shè),通過窗口實(shí)現(xiàn)市場跟蹤、聯(lián)絡(luò)與對接。第二是關(guān)系就業(yè)質(zhì)量的人才培養(yǎng)基礎(chǔ)。增強(qiáng)就業(yè)能力,提高就業(yè)質(zhì)量,核心問題就是要提高教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量。因此,不論是從學(xué)校長遠(yuǎn)和可持續(xù)發(fā)展來看,還是從破解當(dāng)前畢業(yè)生就業(yè)難的困境來看,我們都要堅(jiān)持以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標(biāo),積極推進(jìn)以“就業(yè)和社會需求”為導(dǎo)向的教育教學(xué)改革,大力提高教育教學(xué)質(zhì)量和畢業(yè)生就業(yè)競爭力。具體來說,就是要把提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量作為調(diào)整專業(yè)設(shè)置、學(xué)科結(jié)構(gòu)、培養(yǎng)模式、課程體系的重要參考內(nèi)容,要通過畢業(yè)生質(zhì)量的跟蹤調(diào)查、企業(yè)回訪、座談等方式深入企事業(yè)單位進(jìn)行市場調(diào)研,開展畢業(yè)生就業(yè)市場需求狀況分析,前瞻性地調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)、優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,強(qiáng)化應(yīng)用型人才培養(yǎng),以適應(yīng)當(dāng)前社會對人才的需求變化。各學(xué)院要結(jié)合就業(yè)情況,開展本專業(yè)對應(yīng)的行業(yè)市場調(diào)研,做好行業(yè)定位和特色定位,并據(jù)此調(diào)整培養(yǎng)方案乃至專業(yè)設(shè)置,既要打好科學(xué)文化基礎(chǔ),增強(qiáng)適應(yīng)性,又要針對行業(yè)特點(diǎn)確立優(yōu)勢和特色,提高學(xué)生就業(yè)競爭力,這是就業(yè)工作的“治本”之道。

會后總結(jié)我們要調(diào)動(dòng)一切積極因素,以更堅(jiān)定的決心,更務(wù)實(shí)的精神,再接再厲,扎扎實(shí)實(shí)做好我院2013年及今后畢業(yè)生工作,力爭使我院大學(xué)生就業(yè)工作再上新臺階。

人文經(jīng)濟(jì)學(xué)院。

2013年12月5日。

村四無創(chuàng)建工作會議記錄范文

主持人:加那提別克記錄:冶玉軍。

1、村黨支部書記加那提別克先發(fā)言,現(xiàn)在上級上給我們____鄉(xiāng)依爾哈巴下來100頭奶牛牛的惠民扶貧政策,要求落實(shí)到100戶牧民家里,現(xiàn)把鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和村民代表叫來大家一起討論一下該如何落實(shí)這100戶享受奶牛惠民扶貧政策的村民。。

會議第一步先由鄉(xiāng)包村領(lǐng)導(dǎo)波斯坦鄉(xiāng)副書記朱書記發(fā)表意見。

朱書記說我先強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)1、我們要強(qiáng)調(diào)的是參加享受一百頭牛惠民項(xiàng)目的必須是有____村戶口的。2、我們要交2000元的人才能享受。3、去年享受96戶牧民定居工程的不能享受這個(gè)政策。4、因?yàn)槭欠鲐氻?xiàng)目,所以截止到目前已經(jīng)享受國有牧場退休的人不享受這次扶貧政策。5、__年12月31日以前成家的戶口分離的可以享受這個(gè)政策。6、已經(jīng)享受低保政策的人不享受這次扶貧項(xiàng)目。7、牛項(xiàng)目落實(shí)后,為避免我們的牛下來以后發(fā)生牛被倒賣,病死、被盜、送人、頂賬等現(xiàn)象發(fā)生我們要把牛托到托牛所,來保證大家每年都有一筆固定的收入。總的一個(gè)原則,我們將逐年將惠民政策享受到各家各戶。

會議第二步加那提別克書記宣布下一個(gè)會議議程由村民代表一個(gè)一個(gè)發(fā)言表態(tài):

買你說:享受低保的是因?yàn)樨毨В懦缘捅#瑐€(gè)別低保戶也應(yīng)該享受。葉兒寶拉提說:有些吃低保確實(shí)非常困難,應(yīng)該考慮享受,他也支持買你的意見。

卡別而說:剛才村上說的意見我非常贊成,非常好,我們希望根據(jù)名單一個(gè)一個(gè)的過,有些家里確實(shí)困難的,我們也要一個(gè)一個(gè)的審核,通過大家一致通過的方式進(jìn)行確認(rèn)享受人員名單。首先考慮弱勢群體,困難的,再有好的政策,大家都可以考慮,不管享受了什么政策,只要有發(fā)展想法的都可以考慮。

沙別西、阿得力同意卡別別而的意見。

胡安得克也認(rèn)為一個(gè)一個(gè)審核、94戶富民安居工程也應(yīng)該考慮,通過。庫里帶汗說去年94戶修房里的有些確實(shí)有困難,能不能考慮。

黨員那合木說:有些人確實(shí)修了房子,也有些沒修房子但拿了國有牧場退休工資的,條件非常差,能不能考慮。那合木和巴提亞也贊成村里的說法,也同時(shí)希望考慮一些特殊群體的困難。

朱書記說我們大家必須要定標(biāo)準(zhǔn),94戶已經(jīng)享受的,再不能考慮了,低保戶里的特殊困難戶,我們要通過村民大會定,如果沒有標(biāo)準(zhǔn),享受項(xiàng)目的事情會亂套,實(shí)施起來難度也會非常的大。

最終通過大家集體討論,統(tǒng)一認(rèn)定符合以下條件的人可以納入享受100戶奶牛扶貧項(xiàng)目名單。

1、享受人必須是有____村戶口的。

2、必須要交2000元保證金的人才能享受。

3、去年享受94戶牧民定居工程的不能享受這個(gè)政策。

4、截止到__年8月1日前已經(jīng)享受國有牧場退休的人不享受這次扶貧政策。

5、__年12月331日以前成家并且戶口與父母分離的可以享受這個(gè)政策。

(詳細(xì)附明細(xì)在最后一頁)。

以下參會人員簽字蓋章確認(rèn)同意:

工作會議記錄

記錄人:xx。

出席人員:全體教職工。

主持人:xxx。

1、民間藝術(shù):科研與教學(xué)結(jié)合,涉及到放假的節(jié)日一定要做好做大,不但要方案,而且要優(yōu)化環(huán)境氛圍,形成校園文化。

2、兔子燈:初五開始有徐慧寧領(lǐng)頭制作,至2月4日已完成40只,2月5日下午南匯電視臺和新聞坊將前來拍攝。2月7日、8日下午到上海參展,參展內(nèi)容分成品和現(xiàn)場操作。(徐慧寧、金靜雯、王淑杰、徐懿玢、宋姣毅、溫丹菁等9人)。

1、總結(jié)與計(jì)劃較好匹配。

2、部門材料有缺乏現(xiàn)象,下學(xué)期有各部門負(fù)責(zé)人把好質(zhì)量關(guān)。

3、上學(xué)期部門總結(jié)和缺乏材料反饋。

作息時(shí)間表、各類活動(dòng)室安排、教職工配班情況、各班計(jì)劃總結(jié)、優(yōu)質(zhì)教學(xué)展示事跡、成績納入總結(jié)。各類技能比武活動(dòng)資料、保育員每月工作心得、各類檢查記錄。

幼兒出勤匯總表、保育組工作總結(jié)、一月份保健資料。

(一)新學(xué)期成立各種興趣小組,實(shí)現(xiàn)老帶小,成熟帶新手的目標(biāo)。

(二)新學(xué)期計(jì)劃。

l、指導(dǎo)思想:

三個(gè)聚焦——聚焦管理,聚焦師資,聚焦課堂(具體有業(yè)務(wù)負(fù)責(zé),嘗試推門聽課制度和半天跟班制度)。各部門要充分領(lǐng)會并落實(shí)園務(wù)計(jì)劃內(nèi)容。

1、加強(qiáng)民主管理,培植校園文化。

2、以開發(fā)和建設(shè)園本課程為核心,推進(jìn)幼兒園特色建設(shè)。

3、加強(qiáng)教育科研,扎實(shí)課題研究,提高保教質(zhì)量。

4、重視各類人員的園本培訓(xùn),提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。

5、優(yōu)化后勤管理,加大三大員管理力度。

1、加強(qiáng)民主管理,培植校園文化。

(1)配置校園文化,繼續(xù)做好一日三巡,明確每月的側(cè)重點(diǎn),考慮圍繞四大領(lǐng)域做好保教指導(dǎo)。

(2)提煉有價(jià)值的管理經(jīng)驗(yàn),向姐妹園輻射,起到一級園的示范和引領(lǐng)作用。

2、加強(qiáng)各類人員的園本培訓(xùn),提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì)。

(1)重視師德師風(fēng)建設(shè)。

(2)加強(qiáng)中層隊(duì)伍建設(shè)。嘗試推出干事和志愿者崗位。崗位勝任能力和高于教師的思想境界。

(3)加強(qiáng)教師專業(yè)建設(shè)。

(4)重視后勤隊(duì)伍建設(shè)。

3、加強(qiáng)教學(xué)研究和教育科研,促進(jìn)幼兒園內(nèi)涵發(fā)展。

(1)加強(qiáng)教研組建設(shè)和課堂教學(xué)活動(dòng)研討。做好一課三研和常規(guī)課的指導(dǎo)。

(2)開發(fā)和建設(shè)園本課程,進(jìn)一步推進(jìn)幼兒園特色建設(shè)。本學(xué)期完成課程方案。

(3)以課題研究為契機(jī),提高科研績效。

4、優(yōu)化各項(xiàng)管理,后勤工作做到精細(xì)化。體現(xiàn)節(jié)約原則。

(1)強(qiáng)化保育管理。做好保育員、營養(yǎng)員培訓(xùn)。

(2)狠抓安全衛(wèi)生管理。

(3)重視食堂管理。確保“過得了檢查,經(jīng)得起抽查”。

5、扎實(shí)家長管理。

家長工作要納入保教、納入班級。注重信息化使用。

6、每月活動(dòng)安排。

工作會議記錄

地點(diǎn):李營小學(xué)德育室。

參加人員:劉國輝李建國龐慧君黨艷華何爭。

會議內(nèi)容:一、二、三、總結(jié)2012年學(xué)校精神文明工作。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。從基礎(chǔ)抓起,從實(shí)際出發(fā),狠抓落實(shí),調(diào)動(dòng)師生參與的積極性。

2、加強(qiáng)思想道德建設(shè)。采取多種形式,深入開展學(xué)習(xí)教育,全面提高師生的思想政治素質(zhì),提高師生素質(zhì)建設(shè)。

3、開展各種創(chuàng)建活動(dòng)。著力搞好文化活動(dòng),營造健康向上的文化氛圍,推動(dòng)社區(qū)事業(yè)全面發(fā)展。

提出2012年工作思路。

1、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。

2、以文明素質(zhì)教育為主線,扎實(shí)推進(jìn)建設(shè)。

3、不斷豐富創(chuàng)建內(nèi)容。

三、加強(qiáng)宣傳,樹立先進(jìn),運(yùn)用身邊的典型,營造“愛我二中”的濃烈氛圍。

工作會議記錄

:公司各部門主任。

:xx(公司副總經(jīng)理)。

:xxx(辦公室主任)。

今天主要討論一下《中國辦公室》軟件是否投入開發(fā)以及如何開展前期工作的問題.

技術(shù)部朱總:類似的辦公軟件已經(jīng)有不少,如微軟公司的word,金山公司的wps系列,以及眾多的財(cái)務(wù),稅務(wù),管理方面的軟件.我認(rèn)為首要的問題是確定選題方向,如果沒有特點(diǎn),千萬不能動(dòng)手.

資料部祁主任:應(yīng)該看到的是,辦公軟件雖然很多,但從專業(yè)角度而言,大都不很規(guī)范.我指的是編輯方面的問題.如word中對于行政公文這一塊就干脆忽略掉,而書信這一部份也大多是英文習(xí)慣,是中國人開發(fā)的軟件,在技術(shù)上很有特點(diǎn),但中國運(yùn)用文方面的編輯十分簡陋,離專業(yè)水準(zhǔn)很遠(yuǎn).我認(rèn)為我們定位在這一方面是很有市場的.

市場部唐主任:這是在眾多航空母艦中間尋求突破,我認(rèn)為有成功的希望,關(guān)鍵的問題就是必須小巧,并且速度極快.因?yàn)槲覀兘ㄔ斓牟皇呛娇漳概?這就必須考慮到兼容問題.

各部門都同意立項(xiàng),初步的技術(shù)方案將在十天內(nèi)完成,資料部預(yù)計(jì)需要三個(gè)月完成資料編輯工作,系統(tǒng)集成約需要二十天,該軟件預(yù)定于元旦投放市場.

散會。

工作會議記錄

程書記:今年,街道召開了會議,專門研究部署了文明創(chuàng)建工作。我們的創(chuàng)建目標(biāo)也非常明確,xxx1年—xxx2年力爭創(chuàng)區(qū)級文明單位。這既是街道的要求,也是我們工作的需要,通過創(chuàng)建社區(qū),提升我們的隊(duì)伍的整體素質(zhì),提升我們的社會地位和行業(yè)形象,改善我們的工作環(huán)境。

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,我擔(dān)任組長,湯麗玲擔(dān)任副組長,其他干部為成員,其抓共管,團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé)地抓好創(chuàng)建工作。

2、要注意資料收集和歸檔。積極開展服務(wù)工作,及時(shí)整理資料,每一項(xiàng)活動(dòng)都要寫出總結(jié),形成完整的資料,統(tǒng)一歸檔。

3、要養(yǎng)成使用文明用語的良好習(xí)慣。

創(chuàng)建文明城市工作會議記錄

創(chuàng)建文明城市全面建設(shè)小康社會,推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的新的發(fā)展階段,下面是小編給大家整理收集的創(chuàng)建文明城市創(chuàng)建文明城市工作會議記錄,供大家閱讀參考。

x2年6月20日。

全體干部職工。

王道山。

李慧。

一、按照區(qū)統(tǒng)一部署和要求,我局作為x0-x2年度全市文明單位候選單位,這是我們集體的榮譽(yù),事關(guān)每個(gè)財(cái)政干部,所以在這次迎檢準(zhǔn)備中,要做到全員參與,結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際,按照各科室的職責(zé)和分管工作,充分發(fā)揮現(xiàn)有各項(xiàng)資源,認(rèn)真做好創(chuàng)建工作。

二、要將文明創(chuàng)建活動(dòng)和財(cái)政工作有機(jī)結(jié)合,以創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī),著力改進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生、工作秩序、工作作風(fēng)和工作效能、做到創(chuàng)建活動(dòng)和財(cái)政工作相輔相成,相互促進(jìn)。

三、辦公室。

作文。

明單位創(chuàng)建的牽頭科室,各業(yè)務(wù)科室、核算中心,綜合治稅辦公室要密切配合,聽從安排,按照各自承擔(dān)的工作任務(wù)做好創(chuàng)建工作。

x4年4月1日。

548會議室。

全體干部職工。

姜明。

殷薇。

學(xué)習(xí)有關(guān)法規(guī),安排4月份愛國衛(wèi)生月活動(dòng)。

一、全力抓好病媒生物防治工作,努力建設(shè)區(qū)級衛(wèi)生先進(jìn)單位。認(rèn)真開展愛國衛(wèi)生月活動(dòng),全面提高衛(wèi)生先進(jìn)單位質(zhì)量,努力開創(chuàng)愛國衛(wèi)生工作新局面。

二、向全體干部職工宣傳貫徹局4月份愛國衛(wèi)生月。

活動(dòng)方案。

三、今年4月份是愛國衛(wèi)生月,按照區(qū)統(tǒng)一部署,我局將開展一系列關(guān)于環(huán)境整治,病媒防治等活動(dòng)。通過開展技術(shù)培訓(xùn),科普講座,加強(qiáng)衛(wèi)生整治,消除衛(wèi)生死角,著力構(gòu)建愛國衛(wèi)生工作長效機(jī)制。

四、按照區(qū)統(tǒng)一部署,將采取劃分區(qū)域、分片包干,明確任務(wù)。全局干部職工要積極參加勞動(dòng),聽從指揮,隨時(shí)待命,配合開展好這次環(huán)境衛(wèi)生突擊整治活動(dòng)。

x2年9月2日。

西門社區(qū)居委會二樓。

程書記:今年,街道召開了會議,專門研究部署了文明創(chuàng)建工作。我們的創(chuàng)建目標(biāo)也非常明確,x1年-x2年力爭創(chuàng)區(qū)級文明單位。這既是街道的要求,也是我們工作的需要,通過創(chuàng)建社區(qū),提升我們的隊(duì)伍的整體素質(zhì),提升我們的社會地位和行業(yè)形象,改善我們的工作環(huán)境。

下面把握幾點(diǎn)要求:

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)成立領(lǐng)導(dǎo)小組,我擔(dān)任組長,湯麗玲擔(dān)任副組長,其他干部為成員,其抓共管,團(tuán)結(jié)協(xié)作,各負(fù)其責(zé)地抓好創(chuàng)建工作。

2、要注意資料收集和歸檔。積極開展服務(wù)工作,及時(shí)整理資料,每一項(xiàng)活動(dòng)都要寫出總結(jié),形成完整的資料,統(tǒng)一歸檔。

3、要養(yǎng)成使用文明用語的良好習(xí)慣。

村四無創(chuàng)建工作會議記錄范文

會議要求,各村、社區(qū)要深刻認(rèn)識推進(jìn)平安建設(shè)工作的重要意義,以高度的責(zé)任感、緊迫感,主動(dòng)作為,不折不扣落實(shí)好各項(xiàng)重點(diǎn)工作。常態(tài)化開展掃黑除惡、矛盾糾紛排查化解、打擊整治養(yǎng)老詐騙、打擊電信網(wǎng)絡(luò)詐騙、反邪教、禁毒等重點(diǎn)工作,切實(shí)做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。鎮(zhèn)綜治中心、司法所要加強(qiáng)工作聯(lián)動(dòng)協(xié)調(diào),認(rèn)真對標(biāo)對表,找差距、堵漏洞,針對性開展工作,多層面、多渠道化解矛盾糾紛,全力推進(jìn)全鎮(zhèn)平安建設(shè)工作,努力形成平安建設(shè)人人參與的良好局面,以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開。

工作會議記錄

:xx。

:xx。

xx/xx。

:制定公司例會制度及人員工作責(zé)任制。

時(shí)間:每周一上午9:30—10:00.

參加部門:總經(jīng)理,財(cái)務(wù)部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

參加人員:以上部門所有人員。

參會內(nèi)容:匯報(bào)上周工作總結(jié),本周工作進(jìn)度,下周工作計(jì)劃。

成立專門的司機(jī)辦公室,管理公司車輛、游艇的使用。

1、車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管,不得私人專管。

游艇鑰匙由梁加恒負(fù)責(zé)保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》,拿到登記表后方可出車,使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計(jì)表》上填寫清楚,如有漏填或者不填發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理。

3、每月月初至月末的時(shí)數(shù)里程及費(fèi)用支出填寫《車輛費(fèi)用支出月報(bào)表》,交由辦公室存檔。

1、董事長辦公室鑰匙管理如下:

由劉海健管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

劉海健不在的`情況下再由辦公室使用,如都不在由財(cái)務(wù)室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經(jīng)理辦公室鑰匙管理。

由吳玉釗管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財(cái)務(wù)室鑰匙管理。

由谷月英一人負(fù)責(zé)及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理。

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙。

5、接待包間鑰匙管理。

由梁加恒管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

梁加恒不在的情況下再由劉海健去辦公室領(lǐng)取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理。

由梁加恒管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責(zé)任制及工作安排。

1、4月20日遞交沂源房產(chǎn)市場調(diào)研報(bào)告,由陳偉偉負(fù)責(zé),辦公室人員協(xié)助。

2、4月23日對庫房酒水盤點(diǎn),由辦公室登記造冊,谷月英和梁加恒協(xié)助盤點(diǎn),提供酒水發(fā)票和數(shù)量,并每月月底對賬核實(shí)。

3、4月23日開始做魯村文化收集工作,由畢曉康負(fù)責(zé),王貴剛協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

4、張宗君負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè),及輔助辦公室工作。

5、由戴寅初負(fù)責(zé)工程進(jìn)度的督促及人員的考核,劉海健配合戴寅初工程方面的工作。

6、餐廳部門。

需要采購用車應(yīng)避免用車高峰期,盡量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細(xì)由郭冬冬負(fù)責(zé)登記,接待酒水由梁加恒或劉海健負(fù)責(zé)登記,并每月的月初和月底做好統(tǒng)計(jì)核對。

7、對公司犬類管理,由梁加恒督促管理。

一般會議記錄的格式包括兩部分:一部分是會議的組織情況,要求寫明會議名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、出席人數(shù)、缺席人數(shù)、列席人數(shù)、主持人、記錄人等。另一部分是會議的內(nèi)容,要求寫明發(fā)言、決議、問題。這是會議記錄的核心部分。

對于發(fā)言的內(nèi)容,一是詳細(xì)具體地記錄,盡量記錄原話,主要用于比較重要的會議和重要的發(fā)言。二是摘要性記錄,只記錄會議要點(diǎn)和中心內(nèi)容,多用于一般性會議。

會議結(jié)束,記錄完畢,要另起一行寫"散會"二字,如中途休會,要寫明"休會"字樣。

工作會議記錄

主持:**。

參會人員:**。

主要內(nèi)容:

一、通報(bào)上半年的文明工作情況。

二、安排下半年的精神文明創(chuàng)建工作。

三、專題研究開展文體活動(dòng)的問題及資金開支情況。

四、專題研究教育工作及未成年人思想道德建設(shè)教育工作。

五、專題研究進(jìn)步加強(qiáng)禁毒防艾宣傳工作和優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)工作。

六、進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)繼續(xù)認(rèn)真深入開展好“公民道德實(shí)施綱要”學(xué)習(xí)工作。

七、安排“七一”建黨節(jié)活動(dòng)工作。

八、安排繼續(xù)深入開展好“文明服務(wù)明星”評選活動(dòng)工作。

工作會議記錄

同志們:。

這次全段黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議是貫徹落實(shí)十七屆中紀(jì)委五次全會、省交通、公路工作會議、全省交通系統(tǒng)廉政工作會議精神,安排部署20xx年全段黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一次重要會議.

指導(dǎo),嚴(yán)格按照十七屆中紀(jì)委五次全會、全國交通系統(tǒng)廉政工作會議和全省交通、公路工作會議的部署,總結(jié)20xx年全段黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,研究部署20xx年工作任務(wù),動(dòng)員全段上下全面落實(shí)反腐倡廉的各項(xiàng)任務(wù),努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新局面,為全段持續(xù)穩(wěn)定快速發(fā)展提供可靠的政治保證.

20xx年總段黨風(fēng)廉政建設(shè)工作以完善懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)為重點(diǎn),按照改革創(chuàng)新、懲防并舉、統(tǒng)籌推進(jìn)、重在建設(shè)的基本要求,注重源頭治理,創(chuàng)新工作機(jī)制,嚴(yán)格規(guī)范管理,切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識明顯增強(qiáng),全段未發(fā)現(xiàn)和發(fā)生干部違法違紀(jì)情況,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的成效,為全段公路事業(yè)的改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證.

(一)靠實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督,黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)一步落實(shí)。

兩級組織把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)擺在重要位置,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行了分解細(xì)化,形成了一級抓一級,層層抓落實(shí),黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的工作格局.兩級班子在安排部署全年工作時(shí),把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一并安排部署,一并考核檢查,絕大多數(shù)單位制定了責(zé)任追究辦法,規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)班子及管理人員的日常行為,有力地促進(jìn)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí).各基層支部(總支)堅(jiān)持和完善了民主集中制,重新修訂完善了支部(總支)議事規(guī)則,班子既分工明確,又相互配合,增強(qiáng)了班子凝聚力,保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的健康運(yùn)行,經(jīng)年底黨風(fēng)廉政建設(shè)專項(xiàng)考核,達(dá)到“好”的單位有6個(gè),較好的單位有9個(gè).廉政建設(shè)責(zé)任制得到有效落實(shí).

(二)嚴(yán)肅黨紀(jì),令行禁止,領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。

認(rèn)真落實(shí)“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,自覺踐行八個(gè)方面的良好風(fēng)氣.以干部作風(fēng)整頓活動(dòng)為契機(jī),促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變.重點(diǎn)整治了兩級機(jī)關(guān)“慢”、“混”、“散”、“滿”、“浮”、“懶”、“庸”、“差”等八個(gè)方面的問題,切實(shí)解決了宗旨意識不強(qiáng)、精神狀態(tài)不振、形象素質(zhì)不佳、推動(dòng)落實(shí)不力、工作成效不實(shí)、質(zhì)量效率不高等突出問題,黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)得到有效轉(zhuǎn)變.總段黨委堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策,廣泛征求和聽取各方面的意見,深入基層調(diào)查研究,著力解決影響公路改革發(fā)展和事關(guān)廣大職工切身利益的重大問題,努力提高“三個(gè)服務(wù)”的能力和水平.兩級組織大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約“八項(xiàng)要求”,建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),促進(jìn)了兩級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變.

(三)標(biāo)本兼治,注重預(yù)防,懲防體系進(jìn)一步完善。

(四)推進(jìn)創(chuàng)新,規(guī)范執(zhí)法,行業(yè)不正之風(fēng)進(jìn)一步糾正。

根據(jù)平?jīng)鍪屑m風(fēng)工作會議精神和省廳局糾風(fēng)工作安排,深入推進(jìn)糾風(fēng)工作.一是進(jìn)一步健全完善“糾風(fēng)”工作長效機(jī)制,鞏固公路“三亂”治理成果.建立快速反應(yīng)和徹底查處機(jī)制,加強(qiáng)路政執(zhí)法監(jiān)察,規(guī)范執(zhí)法行為,嚴(yán)格落實(shí)路政執(zhí)法責(zé)任制、路政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制等制度,進(jìn)一步規(guī)范了路政執(zhí)法行為,做到規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法,依法治超,將“糾風(fēng)”工作納入規(guī)范化軌道,確保了公路“三亂”無反彈;二是規(guī)范通行費(fèi)征收程序,深化內(nèi)部稽查機(jī)制,加強(qiáng)稽查力度,開展了清理整頓免費(fèi)車、人情車、特權(quán)車活動(dòng),堅(jiān)決糾正違規(guī)減免通行費(fèi)行為,對違反工作紀(jì)律的職工停工2人,調(diào)整工作崗位3人,共清理取消不符合月票辦理程序車輛65輛,補(bǔ)繳通行費(fèi)0.26萬元,全段綠色通道按規(guī)定共減免通行費(fèi)800.36萬元,保證了惠農(nóng)政策的有效落實(shí),構(gòu)建了良好的收費(fèi)環(huán)境.三是抓好公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域維護(hù)群眾利益工作,保證段屬各單位和工程項(xiàng)目沒有拖欠農(nóng)民工工資的問題,糾風(fēng)工作和行風(fēng)建設(shè)取得顯著成效.

(五)突出重點(diǎn),堅(jiān)持不懈,治理商業(yè)賄賂取得新進(jìn)展。

“制度反腐”.二是加強(qiáng)工程項(xiàng)目全程動(dòng)態(tài)管理和有效監(jiān)控,從公路建設(shè)計(jì)劃管理、資金管理、招標(biāo)管理、項(xiàng)目管理方面完善內(nèi)部約束機(jī)制,規(guī)范辦事程序,杜絕了暗箱操作;加強(qiáng)了對工程建設(shè)項(xiàng)目的廉政監(jiān)督,充分發(fā)揮派駐紀(jì)檢監(jiān)察組和紀(jì)檢監(jiān)察員作用,對工程建設(shè)全過程進(jìn)行廉政監(jiān)督檢查,規(guī)范從業(yè)行為,凈化了工程建設(shè)市場.三是規(guī)范了公務(wù)采購工作,依法規(guī)范重要設(shè)備、材料采購的主體及其行為,實(shí)行公開競價(jià)采購,建立起了采購、驗(yàn)收、付款三個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約機(jī)制.今年總段共進(jìn)行了3次大型公務(wù)采購,紀(jì)檢人員全程參與監(jiān)督內(nèi)部工程招投標(biāo)和議標(biāo)會,有效杜絕了商業(yè)賄賂的發(fā)生.

(六)暢通渠道,從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),信訪接待案件查處進(jìn)一步規(guī)范。

堅(jiān)決落實(shí)《信訪條例》,突出抓好組織領(lǐng)導(dǎo),分級負(fù)責(zé).變?nèi)罕娚显L為主動(dòng)下訪,認(rèn)真做好矛盾排查,避免和減少“三訪”問題發(fā)生.二是完善信訪舉報(bào)電話接聽記錄和處理程序,拓展信訪舉報(bào)渠道,加強(qiáng)信訪監(jiān)督,解決群眾合理訴求,使職工群眾的信訪問題層層有人管、有人問,保證了職工群眾信訪權(quán)利的順暢上達(dá).20xx年,紀(jì)委、監(jiān)察科共受理信訪信件2件,辦理了省廳紀(jì)檢組轉(zhuǎn)辦件1件,市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦件1件,已全部調(diào)查落實(shí),實(shí)施黨員干部誡勉談話1人,信訪接待案件查處進(jìn)一步規(guī)范.

同志們,回顧一年來的工作,在肯定成績的同時(shí),我們必須清醒地看到存在的問題,主要表現(xiàn)在:一是個(gè)別單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行力度不夠,單位之間工作進(jìn)展不平衡;二是個(gè)別單位民主集中制貫徹得不夠好,個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部民主意識較差.三是部分單位廉政宣傳教育相對比較薄弱,對黨員干部廉政教育抓得不夠經(jīng)常化.四是個(gè)別紀(jì)檢委員發(fā)揮職能作用不明顯.對這些問題我們要高度重視,采取有力措施,在今后工作中努力克服和糾正.

20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)思想是:按照改革創(chuàng)新、懲防并舉、統(tǒng)籌推進(jìn)、重在建設(shè)的基本要求,以落實(shí)總段各項(xiàng)工作任務(wù)為核心,強(qiáng)化干部思想教育,強(qiáng)化工作監(jiān)督檢查;突出干部作風(fēng)建設(shè),突出工程廉政建設(shè),突出管理效益提升,突出質(zhì)量意識提高;做好廉潔自律制度落實(shí)工作和工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)整治工作、商業(yè)賄賂專項(xiàng)治理工作,案件查處工作,構(gòu)建具有公路特色的懲治和預(yù)防腐敗體系.為全段各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證.

(一)強(qiáng)化思想教育,筑牢道德防線。

兩級黨組織要加強(qiáng)干部隊(duì)伍的思想教育,組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī)和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,使各項(xiàng)要求成為黨員干部的日常行為規(guī)范和工作準(zhǔn)則,解決黨員干部在思想、作風(fēng)及工作方面存在的突出問題.引導(dǎo)廣大黨員牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,堅(jiān)定領(lǐng)導(dǎo)干部立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性.把法紀(jì)教育與“五五”普法結(jié)合起來,使領(lǐng)導(dǎo)干部知法守法,嚴(yán)格依法行政、依法辦事;保持共產(chǎn)黨人的高尚情操和良好的生活作風(fēng).注重典型教育,使領(lǐng)導(dǎo)干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律已之心.要求領(lǐng)導(dǎo)干部每半年講一次廉政黨課.教育過程中要強(qiáng)化教育措施,豐富教育內(nèi)容,創(chuàng)新教育方式,進(jìn)一步完善廉政宣教工作格局,把反腐倡廉思想教育融入領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔、管理、使用、培訓(xùn)等環(huán)節(jié),堅(jiān)持自律與監(jiān)督、教育與管理相結(jié)合,增強(qiáng)針對性和有效性.

(二)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),突出政令暢通。

要求各支部(總支)嚴(yán)肅黨紀(jì),做到令行禁止,使領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,確保政令暢通.一是認(rèn)真落實(shí)“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,自覺踐行八個(gè)方面的良好風(fēng)氣.適時(shí)開展干部作風(fēng)整頓活動(dòng),加大機(jī)關(guān)考核力度,將考核情況納入總段半年、全年考核重點(diǎn)內(nèi)容,促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變.重點(diǎn)整治兩級機(jī)關(guān)存在的宗旨意識不強(qiáng)、精神狀態(tài)不振、形象素質(zhì)不佳、推動(dòng)落實(shí)不力、工作成效不實(shí)、質(zhì)量效率不高等突出問題.二是兩級組織要繼續(xù)弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約“八項(xiàng)要求”,建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),促進(jìn)兩級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變.三是堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策,廣泛征求和聽取各方面的意見,深入基層調(diào)查研究,著力解決影響公路改革發(fā)展和事關(guān)廣大職工切身利益的重大問題,努力提高“三個(gè)服務(wù)”的能力和水平.四是強(qiáng)化黨的政治紀(jì)律,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定政治立場,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力,堅(jiān)定信念,增強(qiáng)政治意識、責(zé)任意識、憂患意識,自覺做到在重大問題和關(guān)鍵時(shí)刻立場堅(jiān)定、旗幟鮮明,經(jīng)得起考驗(yàn).促使黨員干部增強(qiáng)黨性觀念,自覺遵守黨的政治紀(jì)律,確保紀(jì)律嚴(yán)明,政令暢通,確保總段黨政的決策部署得到有效落實(shí).五是嚴(yán)格民主集中制原則,堅(jiān)持把發(fā)揮基層單位積極性同維護(hù)總段權(quán)威結(jié)合起來,把局部利益同全局利益統(tǒng)一起來,加大執(zhí)行政治紀(jì)律的力度,嚴(yán)肅查處違反政治紀(jì)律的行為.

(三)強(qiáng)化監(jiān)督制約,促進(jìn)干部廉潔自律。

制度紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性.加強(qiáng)對兩級領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行收入申報(bào)制度的情況進(jìn)行監(jiān)督.各單位要進(jìn)一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案,將《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告表》、《領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)表》和述職述廉報(bào)告按時(shí)上報(bào)紀(jì)委,并及時(shí)歸入單位廉政檔案.六是繼續(xù)實(shí)施段務(wù)公開,創(chuàng)新公開方式,提升公開層次,增強(qiáng)公開效果,以公開促公正,使職工群眾充分行使參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律.

(四)建立懲防機(jī)制,完善懲防體系。

總段構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)必須以教育為核心、以制度為根本,以監(jiān)督為保障,立足于教育,加強(qiáng)制度建設(shè),加大監(jiān)督力度,在全段營造不想腐敗、不能腐敗、不敢腐敗的氛圍,不斷深化懲防體系建設(shè).一是把貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系》實(shí)施辦法及分工方案情況列入對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的考核評價(jià)范圍,作為工作實(shí)績評定和干部獎(jiǎng)懲的重要內(nèi)容,嚴(yán)格責(zé)任考核,強(qiáng)化責(zé)任追究.抓好任務(wù)分解和工作分工,將懲防體系建設(shè)落到實(shí)處.二是在公路基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域開展“制度落實(shí)年”活動(dòng),繼續(xù)完善廉政建設(shè)規(guī)章制度,提升制度執(zhí)行力;三是進(jìn)一步調(diào)整權(quán)力結(jié)構(gòu),強(qiáng)化制約監(jiān)督,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件,使查辦案件的治本功能進(jìn)一步發(fā)揮,積極探索建立預(yù)防職務(wù)犯罪的協(xié)調(diào)機(jī)制,建立健全反腐倡廉懲戒機(jī)制和反腐倡廉預(yù)警機(jī)制.四是以公路建設(shè)項(xiàng)目流程為主線,圍繞工程招投標(biāo)、材料采購等關(guān)鍵環(huán)節(jié),認(rèn)真排查和防控廉政風(fēng)險(xiǎn).逐步實(shí)現(xiàn)廉政教育由警示自律向文化熏陶轉(zhuǎn)變,廉政制度由重建設(shè)輕落實(shí)向兩者并重轉(zhuǎn)變,監(jiān)督力量由主要依靠紀(jì)檢部門向發(fā)揮各種監(jiān)督主體作用轉(zhuǎn)變,廉政建設(shè)由注重治標(biāo)向更加注重預(yù)防轉(zhuǎn)變.五是組織開展“廉政宣傳教育月”活動(dòng),大力推進(jìn)廉政文化建設(shè),讓廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)班站、進(jìn)工地、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭,在全段營造良好的廉政文化氛圍.

(五)規(guī)范項(xiàng)目監(jiān)督,加強(qiáng)項(xiàng)目監(jiān)督檢查。

(六)糾正行業(yè)不正之風(fēng),推動(dòng)治理商業(yè)賄賂工作。

一是健全完善“糾風(fēng)”工作長效機(jī)制,大力開展紀(jì)律作風(fēng)整頓,鞏固治理成果,嚴(yán)防公路“三亂”反彈.繼續(xù)加強(qiáng)路政隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范行業(yè)管理,嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制、行政執(zhí)法過錯(cuò)追究制等制度,整肅風(fēng)紀(jì),塑造執(zhí)法隊(duì)伍的良好形象.認(rèn)真落實(shí)局管二級收費(fèi)公路管理工作會議精神和通行費(fèi)征收政策,不斷加強(qiáng)收費(fèi)單位規(guī)范化管理和績效考核,努力提高文明收費(fèi)水平,科學(xué)應(yīng)對處置突發(fā)事件,確保收費(fèi)工作規(guī)范、安全、有序進(jìn)行,維護(hù)行業(yè)良好窗口形象,做到以糾風(fēng)工作推動(dòng)治理商業(yè)賄賂工作.二是治理商業(yè)賄賂工作要堅(jiān)持不懈,做到機(jī)構(gòu)不變、人員不散、工作不斷,推進(jìn)自查自糾和專項(xiàng)治理,加大宣傳教育力度,完善舉報(bào)機(jī)制,從源頭上防止商業(yè)賄賂的發(fā)生.要按照“行業(yè)指導(dǎo)監(jiān)督、單位分級負(fù)責(zé)”的原則,緊密結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際和“小金庫”專項(xiàng)治理回頭看活動(dòng),認(rèn)真開展自查自糾工作,深入查找問題,并及時(shí)整改落實(shí).建立健全防治商業(yè)賄賂的長效機(jī)制,建立由紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、群眾和社會監(jiān)督共同參與的監(jiān)督保障體系和由建設(shè)、施工、監(jiān)理三位一體的利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、互利共贏的制約機(jī)制和預(yù)防體系,從源頭上防止商業(yè)賄賂的發(fā)生.各單位要以專項(xiàng)治理工作為契機(jī),緊緊抓住涉及人、財(cái)、物的關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),依法嚴(yán)肅查處商業(yè)賄賂案件,確保治理商業(yè)賄賂工作抓得住、抓得緊、抓得實(shí).使公路建設(shè)市場更加規(guī)范、建設(shè)單位更加誠信、干部職工更加廉潔、規(guī)章制度更加健全,逐步形成程序合法、行為規(guī)范、監(jiān)管到位、廉潔高效的公路建設(shè)新局面.

(七)拓寬信訪渠道,嚴(yán)查違法違紀(jì)案件。

二是以信訪為依據(jù),以解決群眾反映的突出問題為重點(diǎn),嚴(yán)肅查辦發(fā)現(xiàn)的以權(quán)謀私、嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、嚴(yán)重失職瀆職、貪污、受賄、挪用公款、轉(zhuǎn)移建設(shè)資金和公款私存、私設(shè)“小金庫”案件著重查辦招投標(biāo)、設(shè)計(jì)變更、材料采購、資金撥付等環(huán)節(jié)的違紀(jì)違法案件嚴(yán)肅查處執(zhí)法人員損害群眾利益的案件,以案說法、以案釋紀(jì)、以案施教,充分發(fā)揮查辦案件的治本功能,促進(jìn)預(yù)防腐敗機(jī)制進(jìn)一步完善三是加強(qiáng)對“小金庫”專項(xiàng)治理的監(jiān)督檢查各單位要按照總段轉(zhuǎn)發(fā)省廳《關(guān)于做好“小金庫”專項(xiàng)治理整改工作的通知要求,認(rèn)真開展自查自糾和治理“回頭看”工作,建立防治“小金庫”長效機(jī)制杜絕重檢查、輕處理,重財(cái)務(wù)處理,輕行政紀(jì)律處分的現(xiàn)象發(fā)生,加大領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)力度,對涉案性質(zhì)惡劣、情節(jié)嚴(yán)重、金額巨大的,堅(jiān)決執(zhí)行處理事與處理人相結(jié)合的原則,既收“錢袋子”,又收“官帽子”對《通知》下發(fā)后再設(shè)“小金庫”的頂風(fēng)違紀(jì)者,對責(zé)任人進(jìn)行免職,再依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任通過嚴(yán)格的責(zé)任追究、定期督查、行政問責(zé)等方法,發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)肅追究,一查到底,決不姑息。

(八)加強(qiáng)自身建設(shè),提高反腐倡廉能力。

要求兩級紀(jì)檢監(jiān)察干部加強(qiáng)自身建設(shè),進(jìn)一步增強(qiáng)做好反腐倡廉工作的責(zé)任感和使命感,提高思想政治素質(zhì),提高紀(jì)檢部門和紀(jì)檢干部的反腐倡廉能力.一是切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察部門的能力建設(shè),不斷改進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察方式方法,努力提高加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織反腐敗工作的能力;加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)教育,使紀(jì)檢監(jiān)察干部掌握必備的金融、財(cái)經(jīng)、法律、審計(jì)、現(xiàn)代科學(xué)知識,提高在新形勢下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力.二是教育引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)持原則、秉公執(zhí)法、嚴(yán)于律己、以身作則、淡泊名利、樂于奉獻(xiàn),努力成為加強(qiáng)學(xué)習(xí)、真抓實(shí)干、嚴(yán)格自律的模范.嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律、辦案紀(jì)律和各項(xiàng)管理制度.三是充分發(fā)揮各支部紀(jì)檢委員的紀(jì)檢“宣傳員”、“監(jiān)督員”、“巡查員”、“信息員”作用,為上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開展檢查活動(dòng)、案件查辦提供直接的幫助,更好地服務(wù)于本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè).四是進(jìn)一步改善紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu).認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)地方縣級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建設(shè)的若干意見》,切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建設(shè).要關(guān)心愛護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察干部,努力解決他們工作和生活中的實(shí)際困難,積極為他們的成長進(jìn)步創(chuàng)造條件.

勤勞遠(yuǎn)比黃金可貴.

工作會議記錄

全體干部職工。

王道山。

李慧。

一、按照區(qū)統(tǒng)一部署和要求,我局作為xxx0—xxx2年度全市文明單位候選單位,這是我們集體的榮譽(yù),事關(guān)每個(gè)財(cái)政干部,所以在這次迎檢準(zhǔn)備中,要做到全員參與,結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際,按照各科室的職責(zé)和分管工作,充分發(fā)揮現(xiàn)有各項(xiàng)資源,認(rèn)真做好創(chuàng)建工作。

二、要將文明創(chuàng)建活動(dòng)和財(cái)政工作有機(jī)結(jié)合,以創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī),著力改進(jìn)環(huán)境衛(wèi)生、工作秩序、工作作風(fēng)和工作效能、做到創(chuàng)建活動(dòng)和財(cái)政工作相輔相成,相互促進(jìn)。

三、辦公室作文明單位創(chuàng)建的牽頭科室,各業(yè)務(wù)科室、核算中心,綜合治稅辦公室要密切配合,聽從安排,按照各自承擔(dān)的工作任務(wù)做好創(chuàng)建工作。

工作會議記錄

2月18日上午,韋承偉副校長主持召開校衛(wèi)隊(duì)員安全工作會議。紀(jì)要如下:

一、首先由安全辦滑震主任布置相關(guān)的安全工作及要求。

(一)假期已過,要盡快恢復(fù)工作狀態(tài),老師19日返校,學(xué)生21日返校,要一切按照工作要求來做,不能放松。

(二)各崗位的職責(zé)及要求:

1、兩名外保安保隊(duì)員:

2、校園內(nèi)保保安隊(duì)員:

(2)后門的開放時(shí)間以及下午放學(xué)的清場時(shí)間一切照舊;。

(5)學(xué)校門口的交通指揮與疏導(dǎo)一切照舊,注意自身安全和師生安全。

二、韋承偉副校長強(qiáng)調(diào)安全工作相關(guān)事項(xiàng)。

(一)學(xué)校安全工作是一切工作的基礎(chǔ),安全工作排在首位。

(二)學(xué)校對大家還是比較關(guān)心,接下來會對宿舍進(jìn)行翻修,同時(shí)對假期值班的校衛(wèi)人員會發(fā)放一個(gè)利是紅包。學(xué)校對大家的工作也是比較滿意的,希望大家一如既往地守好門口。

(三)重點(diǎn)工作是學(xué)校門口的交通安全工作,門口道路交通復(fù)雜,車輛較多,人員較多,需要大家做好指揮和疏導(dǎo)。

最后,希望各位安全同志要繃緊安全這根弦,只要學(xué)生在校一天,就要時(shí)刻警醒,大家多用點(diǎn)心思,確保校園的安全穩(wěn)定。

工作會議記錄

:制定公司例會制度及人員工作責(zé)任制。

時(shí)間:每周一上午9:30—10:00.

參加部門:總經(jīng)理,財(cái)務(wù)部,工程部,綜合辦公室,餐廳部。

參加人員:以上部門所有人員。

參會內(nèi)容:匯報(bào)上周工作總結(jié),本周工作進(jìn)度,下周工作計(jì)劃。

成立專門的司機(jī)辦公室,管理公司車輛、游艇的使用。

1、車輛、游艇的鑰匙保管。所有鑰匙統(tǒng)一保管,不得私人專管。

游艇鑰匙由梁加恒負(fù)責(zé)保管。

2、需要出車部門先到辦公室填寫《車輛使用登記表》,拿到登記表后方可出車,使用人出車前先在《車輛出勤統(tǒng)計(jì)表》上填寫清楚,如有漏填或者不填發(fā)現(xiàn)后嚴(yán)肅處理。

3、每月月初至月末的時(shí)數(shù)里程及費(fèi)用支出填寫《車輛費(fèi)用支出月報(bào)表》,交由辦公室存檔。

1、董事長辦公室鑰匙管理如下:

由劉海健管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

劉海健不在的情況下再由辦公室使用,如都不在由財(cái)務(wù)室使用。其他人員一律不得留有和使用此鑰匙。

2、總經(jīng)理辦公室鑰匙管理。

由吳玉釗管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

3、財(cái)務(wù)室鑰匙管理。

由谷月英一人負(fù)責(zé)及使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

4、辦公室鑰匙管理。

由辦公室人員管理。

其他部門不得留有和使用此鑰匙。

5、接待包間鑰匙管理。

由梁加恒管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

梁加恒不在的情況下再由劉海健去辦公室領(lǐng)取使用。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

6、庫房鑰匙管理。

由梁加恒管理1把,負(fù)責(zé)日常使用,辦公室備用1把,財(cái)務(wù)室備用1把。

其他人員不得留有和使用此鑰匙。

四、工作人員責(zé)任制及工作安排。

1、4月20日遞交沂源房產(chǎn)市場調(diào)研報(bào)告,由陳偉偉負(fù)責(zé),辦公室人員協(xié)助。

2、4月23日對庫房酒水盤點(diǎn),由辦公室登記造冊,谷月英和梁加恒協(xié)助盤點(diǎn),提供酒水發(fā)票和數(shù)量,并每月月底對賬核實(shí)。

3、4月23日開始做魯村文化收集工作,由畢曉康負(fù)責(zé),王貴剛協(xié)及辦公室人員協(xié)助。

4、張宗君負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站建設(shè),及輔助辦公室工作。

5、由戴寅初負(fù)責(zé)工程進(jìn)度的督促及人員的考核,劉海健配合戴寅初工程方面的工作。

6、餐廳部門。

需要采購用車應(yīng)避免用車高峰期,盡量選擇早上或晚上去。

接待菜品明細(xì)由郭冬冬負(fù)責(zé)登記,接待酒水由梁加恒或劉海健負(fù)責(zé)登記,并每月的月初和月底做好統(tǒng)計(jì)核對。

7、對公司犬類管理,由梁加恒督促管理。

一般會議記錄的格式包括兩部分:一部分是會議的組織情況,要求寫明會議名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、出席人數(shù)、缺席人數(shù)、列席人數(shù)、主持人、記錄人等。另一部分是會議的內(nèi)容,要求寫明發(fā)言、決議、問題。這是會議記錄的核心部分。

對于發(fā)言的內(nèi)容,一是詳細(xì)具體地記錄,盡量記錄原話,主要用于比較重要的會議和重要的發(fā)言。二是摘要性記錄,只記錄會議要點(diǎn)和中心內(nèi)容,多用于一般性會議。

會議結(jié)束,記錄完畢,要另起一行寫"散會"二字,如中途休會,要寫明"休會"字樣。

工作會議記錄

一、、王書記提出了以下幾點(diǎn)建議:

1、多引導(dǎo)、指導(dǎo)學(xué)生早做職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立正確、現(xiàn)實(shí)的就業(yè)觀念。

2、挖掘更廣闊的就業(yè)渠道,提供有效就業(yè)的信息。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)習(xí)基地的建設(shè),通過合作或聯(lián)合的方式,和行業(yè)協(xié)會、相關(guān)企事業(yè)單位聯(lián)系,和一些有信譽(yù)、有實(shí)力的人才機(jī)構(gòu)合作,加強(qiáng)宣傳,讓更多的企業(yè)認(rèn)可本專業(yè),推進(jìn)就業(yè)。

4、提高輔導(dǎo)員的就業(yè)指導(dǎo)水平、服務(wù)質(zhì)量,通過專業(yè)話的指導(dǎo),最大限度地幫助學(xué)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)愿望。

5、優(yōu)化課程設(shè)置,把現(xiàn)在前沿的知識介紹給學(xué)生。

工作會議記錄

參加人員:所有班級衛(wèi)生委員(包括分管教室和衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生委員)。

內(nèi)容:

一、通報(bào)。

1、教室。

(1)扣分情況。

(2)要求。

a垃圾桶內(nèi)不準(zhǔn)有垃圾,且倒置過來,防止積少成多。

b陽臺上只能擺放花。

c立即本著自愿的原則互結(jié)對子。

d第一節(jié)、第五節(jié)前將自查表格交,課后立即取回并對照整改。

e以周為單位,一周內(nèi)一次未扣分的,獎(jiǎng)勵(lì)班級10分。

f自查表格一次不交扣5分。

g窗簾:周五前洗凈,下周一檢查,如違反,每個(gè)扣10分。

2、衛(wèi)生區(qū)。

(1)漏簽通報(bào)。

(2)要求。

a按時(shí)簽到。

b認(rèn)真檢查后再簽到。

c注意各班級的重點(diǎn)部位。

d課間操時(shí)間不留人保持。

3、廁所。

(1)每天早飯后清掃,尤其要注意小便池內(nèi)。第七節(jié)沖刷一遍。午飯后視情況決定是否清掃。

(2)注意物資保管。“誰使用、誰保管、誰損害、誰賠償”。

(3)值日班級負(fù)責(zé)垃圾池周圍的垃圾,可派人監(jiān)督。

(4)沖廁所每個(gè)最多不超過四個(gè)人,每超過一個(gè)人扣班級量化分10分。學(xué)生會不派人監(jiān)督,放學(xué)后立即派人查看并到政教處填寫意見。

(5)注意燈泡、開關(guān)是否正常,如有異常及時(shí)報(bào)總務(wù)處維修。

二、要求。

1、不按時(shí)參加會議,每次扣5分。

2、曠會每次扣10分。

3、下周一起,上課前打掃完衛(wèi)生且進(jìn)入教室,特殊情況除外。違反者,每次扣5分。

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