時間過得真快,總在不經意間流逝,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。我們該怎么擬定計劃呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
流動黨員年度工作計劃篇一
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的和xx屆四中全會精神,緊緊圍繞科學發展這一中心開展工作,不斷提高黨支部的凝聚力、戰斗力,進一步加強黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設,為確保全年工作任務目標的完成,為財政局爭創一流提供組織上的支持與保證。
二、具體工作
通過學習教育,要使黨員素質能夠明顯提高,干部作風進一步轉變,使黨的基層組織建設進一步加強。
1、抓好支部班子的學習。每月要學習一次,做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用,形成良好的學習氛圍。要把支部班子的學習,作為加強支部思想建設的首要任務來抓,以支部班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習,使我局支部班子努力成為學習型、務實型、創新型、和諧型的戰斗集體。
2、堅持“三會一課”制度。注重加強黨的會議精神的學習和貫徹。
堅持“三會一課”制度保證每月一次的黨支部會,每季度一次的黨員大會和黨課的召開,加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的基本知識的教育,完善組織生活,保證在職黨員100%參加組織生活,離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學習“”精神、“三個代表”重要思想、科學發展觀,在黨員中深入開展學習,展開討論,并將活動上升為全局范圍,在全體干部職工中廣泛開展,我們計劃通過演講、座談會等形式,擴大并鞏固教育成果。
4、深入了解職工群眾的思想動態,并通過各種形式的座談會,充分了解他們對局里的意見和建議,及時掌握他們的思想動態,穩定職工隊伍。
5、關心離退休困難職工的生活,適時走訪他們,為他們送去溫暖。同時也要關心家境困難的在崗職工,做好他們的思想工作并積極對他們進行幫助。
結合深入學習實踐科學發展觀活動,不斷創新方法,通過培訓、座談、組織參觀等多形式,多渠道抓好黨員學習、教育、鍛煉,努力提高黨員干部思想政治素質。
1、抓好黨員民主評議工作。黨員民主評議是對黨員思想和素質的一次考驗,也是評價一名黨員工作的一項重要工作,黨支部將開展民主評議黨員活動,使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我,開展批評與自我批評。通過評議活動,明確自身優缺點,對照自己,制定整改措施,為黨務工作又好又快發展打下基礎。
2、開展創先爭優、建功立業活動。我們將對黨建工作目標進行量化分解和落實,以“創先爭優”活動為載體,開展“競賽活動,積極開展黨內的評、選、樹工作,真正讓黨員起到模范帶頭作用。
3、預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作。黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作,我們將制定切實可行的發展計劃,培養大多數,把好質量關,合格一個,發展一個,不斷發展,不斷整頓,嚴格按發展程序辦事。確保黨員質量和水平。
(三)加強黨風廉政建設
我們將積極實行黨務公開制度,推行陽光工程,與二級單位黨支部簽訂黨風廉政建設責任狀。通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關心的熱點、難點,以及存在的重大事項,及時溝通和解決。對將要發展的黨員實行公示制度,以隨時了解和糾正工作中存在的問題。對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習,以保證黨組織的純潔。組織黨員進一步學習《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》等條例、章程,并對黨員干部經常進行“艱苦奮斗,廉潔經營”的作風教育,進一步優化黨風。
(四)深入開展文明創建活動。
我們以各種活動為載體,增強財政干部敢于爭先、爭創一流的意識,樹立了“團結開拓,服務興財”的自身形象。
1、組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動,豐富了干部職工的業余文化活動,增強了大家的競爭意識,體現了努力拼搏的進取精神和團隊精神,創造了良好的工作氛圍。20xx年5月我們舉行“活力漢川·陽光財政”財政系統干部職工乒乓球比賽。6月初,在漢川體育館舉辦廣場文化活動中,財政系統干部職工自編自演的精彩節目。
20xx年5月我們組織選手,參加孝感市財政局組織的“倍加珍惜職業,提高財政服務能力”演講比賽,獲得優勝獎。
2、全系統廣泛開展“創滿意財政所”和“創十佳財政員”競賽活動,激發了干部職工奮發向上的工作熱情和進取精神,強化廣大干部職工的服務意識,提高了服務質量,改變了過去“門難進,臉難看,事難辦”的現象。在省內率先高標準建設基層財經所財政服務大廳,有效提高了基層財政服務質量,達到了以服務促管理的目的,塑造了良好的財政形象。
3、積極開展獻愛心和黨員“雙聯雙幫”活動。20xx年5月和8月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶,送去慰問金3000多元,并協調相關部門解決國光村22戶低保難題,以實際行動幫助解決生產生活困難。
總之,我們將認真學習貫徹黨的會議精神,努力實踐"三個代表"重要思想,與時俱進,扎實工作,為全面完成20xx年的各項工作任務而努力奮斗。
流動黨員年度工作計劃篇二
一、指導思想
以黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神為指導,深入貫徹落實教育實踐活動,嚴格按照“堅持標準、保證質量,改善結構,慎重發展”的要求,正確處理好發展黨員工作中數量與質量的關系,提高黨員隊伍的素質,使黨員隊伍的結構和分布趨于合理化,做到發展黨員工作經常化、規范化、制度化,為進一步優化港口服務,樹立行業新風和增強基層黨組織影響力、凝聚力和戰斗力提供堅強的組織保證。
二、目標要求
在總體目標上,20xx年,我局計劃發展新黨員1名。在發展重點上,要突出以基層一線的業務骨干為重點,進一步做好青年干部入黨積極分子的培養和發展黨員工作,加大工作力度,把更多高素質的尤其是那些自覺為黨的路線和綱領而奮斗、在工作崗位上做出突出成績的優秀分子吸收到黨內來。
流動黨員年度工作計劃篇三
一、指導思想
20xx年我縣發展黨員的指導思想是:以鄧小平理論和“”重要思想為指導,堅持黨的基本路線,認真貫徹黨的xx大關于加強黨的建設的要求,遵循“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的“十六字”方針、嚴格履行發展黨員工作程序,保證新黨員質量,建設一支結構合理,素質較高的黨員隊伍。
二、發展的數量和要求
1、發展數量。按照市委組織部發展黨員計劃,全縣20xx年發展黨員計劃41名(詳見附表)
2、年齡、文化結構:在發展的新黨員中,35歲以下的要占當年發展數量的80%以上。大專以上文化程度占當年發展總數的75%以上。
3、農村、企業生產一線及教學、科研一線的要占發展總數的70%以上。
4、性別結構。重視發展女黨員,發展婦女黨員應占發展數的30%以上。
三、主要措施
1、提高認識,加強領導,增強工作責任感。發展黨員是增強黨組織的力量,壯大黨員隊伍的重要途徑,是關系到黨的興旺發達,后繼有人長盛不衰的一件大事。因此,各黨支部務必把發展黨員工作列入主要議事日程。引起高度重視,切實加強領導。鄉鎮黨支部要把那些有文化、有一技之長,熱心于帶領群眾共同致富的有為青年吸收到黨組織中來,從根本上解決鄉鎮黨員隊伍老化問題。各黨支部要從基礎工作抓起,加強對群眾中的優秀分子和骨干的啟發、培養、教育,不斷壯大入黨積極分子隊伍,通過開展多種形式的培訓渠道,提高入黨積極分子的思想政治素質,提高新發展黨員的質量。同時,要按照4:1的比例,建立好入黨積極分子花名冊(附后)即發展一名新黨員,至少有四名以上的入黨積極分子作基礎。
2、堅持黨員標準,確保新發展的黨員質量。在新的歷史時期,要做好黨員發展工作,要全面理解和準確把握新黨章規定的黨員標準。把思想政治素質放在第一位,吸收那些擁護黨的基本理論,基本戰線、基本綱領,積極投身社會主義現代化建設事業,在本職工作上成績突出,得到群眾公認的先進分子入黨。同時,要嚴格遵守黨章規定的黨員標準,嚴格履行黨員發展工作程序,把好黨員入口關。確定為發展對象的入黨積極分子,必須經過一年以上的培養、教育和考察。不能隨意降低,不能另立標準。
流動黨員年度工作計劃篇四
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,遵照《黨章》要求,按照發展黨員“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”方針,以“控量提質”為重點,加強和改進發展黨員工作,不斷優化黨員隊伍結構,夯實黨的執政基礎,為建設更加美好新提供堅強的組織保證。
二、目標要求
20xx年度,全鄉要從進一步加強基層黨組織建設,擴大黨的工作覆蓋面,創新發展黨員工作機制,狠抓薄弱環節入手,堅持慎重發展、均衡發展,積極穩妥地對發展黨員數量和結構進行調控,認真做好發展黨員工作,使全鄉黨員數量年均增長控制在適當速度,黨員隊伍保持適度規模,黨員質量不斷提高,黨員隊伍結構不斷優化。20xx年度,根據縣委組織部下達的年度計劃,全鄉計劃發展黨員9名。
三、工作措施
(一)制定黨員發展年度計劃。鄉黨委結合各支部實際情況,嚴格按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求,認真調查摸底、層層上報、逐級審核的基礎上,制定20xx年發展黨員計劃。注重加強綜合平衡、分類指導,不搞簡單分指標、卡比例,確保發展黨員計劃的科學性、嚴密性,不搞“突擊發展”和踩“急剎車”。
(二)嚴格抓好黨員發展計劃執行。鄉黨委將把發展黨員工作作為加強基層組織建設的一項基礎性工程來抓,對發展黨員工作進行動態管理和監測,不折不扣把發展黨員計劃落到實處。并繼續就省委組織部按照發展黨員計劃發放入黨志愿書,入黨志愿書進行編號管理,不再直接向基層單位提供入黨志愿書的情況及時做好解釋說明。
(三)嚴格執行發展黨員工作制度,切實提高發展黨員質量。鄉黨委將嚴格按照黨章規定的標準和條件發展黨員,遵循“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,認真落實發展黨員“兩推兩考兩票”制度,嚴格履行發展黨員工作程序,切實把好發展黨員“入口關”,確保新發展黨員質量。實行發展黨員兩次審核和編號登記,確定入黨積極分子和預備黨員時,各基層黨支部要及時報鄉黨委審核,鄉黨委再填寫審核登記表報縣委組織部。
(四)把握發展黨員工作重點,著力優化黨員隊伍結構。各支部堅持在計劃范圍內,突出做到“三個重視”,一是村(社區)黨支部要以村組干部、返鄉畢業生、復員退伍軍人、務工經商人員、致富能手、農民專業合作組織成員為重點做好發展黨員工作。二是重視在優秀青年知識分子、大學生中發展黨員。注意做好在學校青年教師、學術骨干、衛生系統優秀青年中發展黨員工作,發展兢兢業業工作、具有崇高思想境界和道德修養的知識分子。三是重視在機關黨組織中培養優秀青年干部向黨組織靠攏。把那些政策理論水平高,工作能力強,業務精通,積極要求進步的優秀青年干部作為入黨積極分子重點培養。
四、加強組織領導
鄉黨委要加強對發展黨員工作的指導,結合實際,堅持自上而下、自下而上、上下結合的辦法,實事求是地制定科學的發展規劃,有計劃、有步驟地搞好發展黨員工作。要在改善入黨積極分子和新黨員隊伍的結構、分布上下功地夫。要按照保證質量的工作思路,慎重地做好發展黨員工作。鄉駐村領導要加強對各支部工作的具體指導,幫助解決工作中的實際疑難,共同研究和探討發展黨員工作出現的新情況新問題。各支部要充分認識加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作的重要意義,增強做好發展黨員工作的緊迫感和責任感,鄉黨委將把是否重視黨員發展工作作為衡量基層黨組織書記是否稱職的標準之一。
流動黨員年度工作計劃篇五
(一)堅持把制度建設放在突出位置,筑強領導核心作用。
一是完善落實村級學習制度,始終堅持抓好班子自身建設,不斷提高班子成員的理論水平和農村工作水平。二是完善議事決策機制,認真落實民主集中制原則,堅持推行“四議兩公開”工作法。
(二)、注重黨員教育管理工作
一是嚴格黨員發展的條件和程序,認真貫徹黨建十六字方針,嚴格按照程序及有關規定發展黨員,做好黨員信息庫完善工作和后備干部的培養鍛煉工作。全面實行和規范發展黨員聯名推薦制,擴大民主,加強監督。二是認真抓好黨員的日常教育管理,增強黨員意識,持續黨員先進性、純潔性。三是將創先爭優工作常態化,用心搭建黨員發揮作用的平臺,充分發揮其先鋒模范作用。
(三)、抓好黨風廉政制度建設
一是健全廉政工作體制,對全村的黨風廉政建設工作實行層級管理,做到一級抓一級,層層抓落實。二是堅持以人為本、預防為主的方針,抓好黨員經常性教育工作,筑牢廉潔自律防線,堅持群眾決策、民主管理。三是加強政風行風建設,打好群眾基礎,樹好社會形象。
(四)、做好黨務村務公開工作
一是根據實際狀況,確定黨務公開資料:村兩委任期內的新農村建設目標,主要分經濟社會發展、為民辦實事、爭創“五好”先進黨組織等項目;支委會和黨員大會討論透過的關于村級重大事務的決策狀況;二舒范運作,切實解決“如何公開”問題。隨著新農村建設的不斷推進,農村各種新舊矛盾和深層次問題日益顯露。實踐證明,黨務公開結合村務、財務公開,是解決這些問題最有效的辦法。
二、發展經濟、富裕農民
(一)、加強精神禮貌和文化建設
充分發揮農家書屋的作用,豐富群眾文化娛樂活動,提高他們參與活動的用心性,不斷滿足群眾日益增長的文化需求。開展好我村學生安全教育活動,不斷豐富我村青少年學生的文化生活,促進他們更好地發展。
(二)、落實計劃生育工作
堅定貫徹落實計劃生育基本國策,認真開展計劃生育政策宣傳教育,努力提高村民執行計劃生育政策的主動性。加強領導,職責到人抓好育齡婦女的查孕、查環這一關鍵環節,每次雙查日,村兩委干部、計生專干、村民小組長要放下手中的其他工作,集中精力協調督促育齡婦女集中雙查工作。
(三)、強化綜治及平安建設工作
充分發揮治保調解委員會的作用,加強日常矛盾排查調處工作,不斷提高調解隊伍素質,提高調解水平,努力把各種不穩定因素及時消滅在萌芽之中。組建護村隊在夜間進行護村巡邏,并在重大節日期間加強巡邏隊伍進行巡邏,遏制各類案件的發生。爭取在20__年繼續持續我村綜治及平安建設工作的先進性。
(四)、繼續完善農村各項基建工作
做好我村基礎設施建設相關科學規劃。切實加強我基礎設施建設項目的前期工作。做好有關道路的建設工作。
(五)、扎實推進其他各項工作
全體黨員干部齊心協力,認真完成上級黨委、政府下達的各項工作任務,共同做好我村的其他各項工作。
濟發展發揮主力軍的作用。一、指導思想
認真落實“三個代表”重要思想,以提高黨員干部及農民的思想素質為重點,用科學理論武裝黨員干部和群眾,加強實踐鍛煉,提高創新能力,培養一支具有中國特色社會主義道路,全心全意為人民服務,履行崗位職能,走在時代前列的高素質的黨員干部隊伍而努力奮斗。
具體講:以廣大黨員和廣大農民的綜合素質為主題,以促進農業增效、農民增收為目標,堅持實際、實用、實效的原則,開展科學實用技術,就業引導,市場營銷,政策法規為主要內容,提高廣大黨員干部和群眾的整體素質,充分發揮黨員干部的執政能力和鞏固黨在農村的執政地位。
二、培訓目標
以提高黨員干部和農民的整體素質為重點,以理論為基礎,開展綜合教育,黨風黨紀教育,業務能力為筐架,根據各個時期的中心任務,形成分層次、分類別、多渠道的教育培訓格局,使教育培訓制度進一步完善,以需求為導向,有計劃,有組織地進行自主參訓相結合的方法,使我鎮90以上的黨員干部及群眾在致富能力,就業技術等方面全面提高,成為我鎮經濟發展的中堅力量。
三、培訓形式
以鎮周末黨校村黨校為基地,根據我鎮實際,采取集中與分散相結合,理論培訓與實踐相結合的原則,緊緊圍繞提高農民素質這一主題,采取靈活多樣的形式,各涉農部門根據自身的特點,分別明確培訓任務。
四、培訓原則
培訓要堅持理論聯系實際的原則,著眼于思想問題于實際問題相結合,在解決實際問題上創新,堅持經常性教育與個別教育相結合的創新,在情理上結合,堅持思想工作中,既講情、又講理,做到情理結合,處理好教育者與被教育者的關系,變單一灌輸為雙向交流。發揮被教育者的主觀能動性,組織懇談活動,察民情、解某、幫民富、表揚與批評,克服只表揚不批評的現狀,通過疏導,以弘揚先進,鞭策后進,形成正確的某導向。
五、主要任務
按照提高黨員干部整體素質的要求,以提高黨員干部的思想政治素質作為干部培訓的首要任務,建立健全理論學習責任制,建立學習型黨員干部學習制,要以學習理論基礎,指導黨員干部的工作,以提高黨員干部的執政理念解決實際問題,從而提高黨員干部的執政能力。以此作為考察干部的重要內容。
貫徹黨要管黨、從嚴治黨的方針,充分發揮組織部門的監督作用,從關心愛護干部出發,搞好理論教育,增強農村兩委班子的自律意識。
堅持求真務實精神,樹立群眾利益無小事的觀念,帶著感情到基層了解某,貼近群眾,增強與群眾的血肉聯系。
加強某集中制的原則,落實好話由民說,事由民辦,家由民當的決策制度,不斷完善兩委班子的凝聚力和戰斗力。
不斷優化農村黨員干部結構,堅持發展黨員的“十六字”方針,把有文化、有一技之長、能帶領群眾致富的帶頭人吸收到黨內來,保持黨的先進性,鞏固黨在農村的執政地位。
建立基層干部后備人才庫,對后備干部加強培養和教育,改變兩委班子年齡老化的現狀,不斷為班子輸入新鮮血液,使班子更加符合時代要求。
六、加強培訓工作的領導
黨政領導要把黨員干部培訓列入黨委的重要議事日程,經常深入下去,了解實情,解決存在的突出問題。在黨委的領導下,定期研究,互通情況,進行思想溝通,協調培訓計劃,制定黨員干部培訓工作制度,按照黨員干部管理體制,加強領導,形成合力,落實好培訓教育計劃。
流動黨員年度工作計劃篇六
作為一個教師黨員,首先要加強理論學習,不斷提升綜合素質;其次發揮表率作用,保持黨員形象;積極學習新課標,進行課堂教學改革。今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續努力,爭做一名優秀的共產黨員。
一、加強理論學習,提升綜合素質。當今的世界是知識更新的時代,作為一個教師黨員,要樹立終身學習理念,起好表率作用。為此,必須不斷加強學習。
二是要加強人文知識的學習。學習社會、科學、文學、哲學、歷史等方面的知識,努力擴大知識面,拓寬視野,提高人文素養。
三是要加強專業知識的學習,積極推進教育教學改革,教書育人,為人師表,樂于奉獻,不斷創新,真正做到捧著一顆心來,不帶半根草去,使自己的思想不斷走向成熟。
四、發揮表率作用,保持黨員形象。在工作中,要時時刻刻注意表率示范作用的發揮,吃苦耐勞,任勞任怨,以身作則,要時刻樹立良好的個人形象,把塑造良好的個人形象與自覺地維護單位黨組織的形象結合起來,努力增強集體榮譽感,從我做起,從一點一滴小事做起,為營造一個和諧的工作環境和人文環境發揮自己應有的作用。
五、教育教學方面:積極學習新課標,進行課堂教學改革,將新課標的理念融入到自己的教學中去。以主人教育辦學理念指導自己的教育教學工作,著力深化學生德育工作,不斷加強對學生的常規管理,使每個學生意識到自己是班級、學校、社會的主人,為學生終身發展奠定基礎。
六、學生安全方面:我始終將學生的安全放在第一位,經常對學生進行安全教育,教給學生遇到突發事件應采取的措施及學會自我保護。安全執勤時能做到按時到崗,認真負責,保證學生的安全。
今后,我將在學校領導的正確領導下,繼續努力,爭做一名優秀的共產黨員。
流動黨員年度工作計劃篇七
以科學發展觀為指導,以優化黨員隊伍結構、保持黨員隊伍先進性為目標,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,大力培養和吸收優秀教師和學生入黨,增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
二、工作任務
1、根據市委組織部有關精神,年內我局所轄各直屬黨組織發展黨員人數為48名,其中市直中學學生20名(具體名額分配見附表)。
2、在新發展的黨員中,女教師或女學生比例要求達到40%,35歲以下年齡的比例要求占80%以上。
3、落實入黨積極分子“雙推”制度,即共青團推優工作制度,黨員推薦、黨支部討論確定入黨積極分子的制度;在共青團員中發展黨員的“推優”面達到95%以上。繼續保持一支有一定數量和質量的入黨積極分子隊伍,做到入黨積極分子與發展對象原則上保持3:1的比例。
三、工作要求
1、制定計劃,認真落實。
各支部要根據本單位的實際,制定切實可行的年度發展黨員工作計劃。各支部(總支)書記和單位領導班子成員要分別聯系1-2名入黨積極分子,并將聯系情況報教育局黨委備案。
2、加強督查,強化責任。
各單位要高度認識發展黨員工作的重要性,加強領導,明確責任。嚴格執行申請入黨人員黨內通報制、發展對象集中培訓制、入黨積極分子公示制、發展對象民主推薦制、發展黨員票決制、公示制、審查制、責任追究制等規定。局黨委將不定期地對各直屬黨組織發展黨員工作進行督查。
3、嚴格程序,確保質量。
要認真貫徹上級黨委有關文件精神,嚴格執行發展黨員程序。各直屬黨組織在5月20日前,從嚴審查選送培訓人員特別是發展對象的各方面條件,從嚴整理申報材料,從嚴履行審批程序。5月20至31日之間,召開支部大會進行討論。6月1日至15日之間,局黨委派人到各學校審查材料,并與發展對象談話,將審查合格的材料帶回,統一報市委組織部進行審查,審查合格后再由局黨委審批。